この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
30年程前にエンジニアで新卒入社したが、とにかく変わった性格、キャラの人が多かった。
まとも...続きを読む(全182文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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アドバンテストの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全12件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドバンテストの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドバンテストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
アドバンテストの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
4.2
- 年収・評価
-
3.9
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
4.2
- 成長・将来性
-
4.0
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
4.2
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 退職理由
-
2.8
アドバンテストの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.5
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アドバンテストの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
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【良い点】
優しい方が多く、気にかけてくれる方が多いです。
仕事の話はもちろんですが、プライベートの雑談などもウェルカムな方が多く馴染みやすいです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
大手企業のため、福利厚生など非常に良い。社員どうしも仲がよく休日なんかは他部署の人達どうしで遊びに行く機会もある。半導体業界は、全般的に景気の...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
大企業なので、安定してるところ。
生活に不可欠な製品を扱っているので、大きな打撃は少ないような気がする。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員の気風としてとても風の通しの良いところだという印象がある。自身は他の職場を経験したわけではないがしゃいんそれぞれの意見を取り入れて良い職場...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
会社自体の風土がぬるいため、全体的にぬるめの人が多い。極めて閉鎖的な業界、会社のためどうしようもない。井の中の蛙になるしかない文化。
【気にな...続きを読む(全133文字)
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管理職が多すぎ。部署によっては平社員との逆転現象が起きている。部下無し管理職が多く、そのうちに今流行りの降格制度を取り入れるべきでは。半導体試験装置が成長...続きを読む(全154文字)
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残業手当が出ないことと、実力主義の会社なので、できる人できない人の差別が存在し、社内で孤立することもある。そういった意味で、成果や経過を評価してくれること...続きを読む(全199文字)
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上司と部下との関係はどの部署にいても比較的風通しが良いと思われる。本部長、執行役員クラスにも意見を言える環境がある。
問題点は、アドバンテストが急成長し...続きを読む(全170文字)
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社員間での繋がりは強く、問題が起こった場合は、
全員でその問題を解決しようとします。
基本的には、年功序列に見えますが、実力主義がまかり通っています。...続きを読む(全270文字)
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上下関係が比較的緩やかで、細々としたことを相談しやすい雰囲気があります。管理職に対してもしかりです。部下の状況に気配りしてくれる上司が多く、放っておかれた...続きを読む(全184文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アドバンテストの 他のカテゴリの口コミ
メーカー(機械・プラント)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のモチベーションの低さ
管理職は親会社、自社の親族などのコネ社員も居て人事に見えない力が働き...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
その反面、牧歌的でもあり風通しは良い。
仕事に対するプライドや責任感を持つ人間自体は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
事業によって細かく部署が分かれ、細分化されているように思う。
各部署には、その道のプロがいるので、心強い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
課長職でもきちんと残業代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力はない。まず、管理職の課長たちが年収500万円程度。課長...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
九州工場の当時の工場長は報国、連絡、相談もし易く、非常に良い方だった。その他の方々も良い方々で、入社後しばらくは非常に満足して働ける状況だった...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
上意下達で一方的に言われるだけで，一線の担当からの意見を聞く耳を持たない
社員をもっと大事にしろ続きを読む(全79文字)
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【良い点】
管理職はほとんどが本社の人間なので、昇進自体のあきらめはすぐにつくこと
【気になること・改善したほうがいい点】
使えない人間の天下り先になって...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
コミュニケーションは多くあるイメージがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるが見て覚えろの文化があると思う。
口調が強い人が多い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によっては、まったく管理職としての器でない方が拠点長になっている。責任感なし、部下を思...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
管理職以外の社員は、時間外労働の上限が定められており、サービス残業もなく、残業削減が指示されているため過労にはならないと思います。
職場にもよ...続きを読む(全196文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
アドバンテストの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アドバンテスト |
|---|---|
| フリガナ | アドバンテスト |
| 設立日 | 1954年12月 |
| 資本金 | 323億6300万円 |
| 従業員数 | 6,919人 |
| 売上高 | 4865億700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | Ｄ．ラフィーバ |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番2号 |
| 平均年齢 | 46.1歳 |
| 平均給与 | 1005万円 |
| 電話番号 | 03-3214-7500 |
| URL | https://www.advantest.com/en/ |
NOKIZAL ID: 1131426
