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株式会社アドバンテスト 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アドバンテストの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全46件)

株式会社アドバンテストの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドバンテストの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドバンテストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アドバンテストの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

アドバンテストの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

その他

??? 万円

アドバンテストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.7

アドバンテストの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アドバンテストの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 46

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

半導体需要の高まりを受けて、年収も右肩上がりに伸びている。社員平均年収が1000万円を超えている。続きを読む(全49文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

業績がよいこともあり、賞与や年収がとても高い。半導体業界全体でも言える。続きを読む(全36文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新卒の初任給は修士卒で27万円程度と全体的に給与の高い半導体業界の中ではあまり高くはない。ただ、将来的には年収1000万を超えるらしい。続きを読む(全68文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給が上がりやすく、仕事への姿勢を評価してくれた。会社の業績がいいので賞与は同じ年代で比べるとかなり良い方だったと思う。
営業アシスタントと...続きを読む(全480文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体テスター会社専業で半導体業界の拡大に比例し売上利益共に右肩上がり。それに伴い社員の年収も非常に伸びております30代で1000万円は超える...続きを読む(全113文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
17年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に上司と仕事や昇給について個別に面談する機会がありよかった。希望すれば担当業務の割り振りも一部考慮してくれる。
【気になること・改善した...続きを読む(全145文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業成績に応じて、夏と冬のボーナスで評価されます。
会社全体の売上が良ければ、一定量はもらうことができます。続きを読む(全60文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には実力主義。成長したい人にとってはとても良い環境であるが、ワークライフバランスを重視したい人にとっては少し大変な環境であるといえると思...続きを読む(全156文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】詳しい年収は伺えなかった。しかし,1年目で軽自動車の購入が一般的であるようだ。また,家計簿をつけなくても問題がない程度の年収は得られると...続きを読む(全81文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年03月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
3年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年1回、自己評価をし、その後の管理職との面談。管理職の間での評価会議で、自分の評価が決定されます。現状職位より上の活躍をすれば、昇格するシステ...続きを読む(全179文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2021年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界的に高い年収を得ることができます。
一般職でも700万以上得ることができるので年収の面で不満に思うことは少ないと思います。
昇進するとみな...続きを読む(全179文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここ数年は業績が好調なためボーナスが非常に多く貰えている。世間の平均年収よりかはかなり上の方だと思う。評価面談では部下に対し理解を示してくれる...続きを読む(全195文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は同年代と比較し、高い水準にあると思う。
賞与は業績連動型で、経常利益率によって決定される。
直近では業績が良くなり、賞与もマックス近くま...続きを読む(全206文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年05月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価により給与が決まり、実績を上げていけば若くして高給を受けられるのチャンスがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が厳しく...続きを読む(全210文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価能力制度により、やった分だけ人事査定に考慮されスキルアップを図ることができるため、非常にモチベーションアップに繋がると思われる。
【気にな...続きを読む(全179文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業規制のため、基本は定時退社。業績好調のため賞与も2か月以上は貰える。一般社員でも年収は30代で600万は貰えるだろう。社員レベルによるが、...続きを読む(全165文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
回路設計・実装設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は、同業他社に比べて高水準である。
また、若いうちは昇給率も高い。
交通費補助や住宅費補助などの諸手当は充実している。
最近、確定拠出年金...続きを読む(全218文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年07月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので約束された給与が支払われないといったことがない。残業代もきっちりもらえるので、信頼できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年03月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事考課としてやった仕事内容に対しての評価であるので基本的にしっかり仕事しているしとはそれなりの評価がもらえます。
年収は他の会社にいる同年代...続きを読む(全184文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークバランスは以前よりもとりやすくなった。
残業規制等もあり、10時間以上の残業は原則禁止。
今の状況は解除されているようで、景気としては言...続きを読む(全213文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給はメーカーにしては多少高め。ボーナスは業績次第でたくさんでる。2015,2016年度の実績で5-6ヶ月程度。実力主義なので、評価されると...続きを読む(全208文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年01月26日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
17年前
経営企画
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非正規なのであまりよくは分かりませんが、事務屋庶務といったことをやっておりました。社員の方はとても誠実でみなさんとても優しかったです。ご縁があ...続きを読む(全177文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価は上がらなくても、生活するのに十分な給料はもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
受注の変動が激しく、ボーナスが業績連動のた...続きを読む(全199文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
評価・テスト(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サービス残業がなく、エンジニアもみな紳士的で仕事に対して非常に前向きだと感じました。
給与は標準です。
異動や出向も希望が叶いやすく、前向きに...続きを読む(全226文字)

46件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アドバンテストの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

事業所が群馬などであり、都心へのアクセスは悪い。続きを読む(全24文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

事業分野の将来性はあり、半導体需要は高まっている続きを読む(全24文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

現在、身の回りの機器に必要とされている半導体の製造に携わることができ、やりがいであると思った続きを読む(全46文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

とても年収が高いことと半導体製造に携われることが入社理由である。続きを読む(全32文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

勤務地は群馬であり、関東ではあるが、利便性は低い。社員の9割は自家用車で通勤しているらしい。家賃補助制度も一応あるらしい。ただ、海外赴任する機会が多いため...続きを読む(全105文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

お話を伺った限りはそこまで忙しそうには感じなかった。ある社員さんは朝9時15分に出射して、18時には帰るとのことであった。続きを読む(全61文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

半導体テスト装置の最大手であり、将来性はそれなりにある。売上高もここ5年ほどで2倍近くまで増加しており、半導体業界の成長とともにさらに増加するだろう。続きを読む(全75文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

半導体検査装置の最大手であり、その装置の開発に携われるという点では、やりがいを感じられるだろう。仕様検討から設計、評価まですべて一人で担当できるらしく、様...続きを読む(全91文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

入社後、数か月は技術的な研修が充実しているとの話を伺った。続きを読む(全29文字)

株式会社アドバンテストの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

半導体のテスト装置に関してリーディングカンパニーであるため、仕事のやりがいはあるのではないかと思った。続きを読む(全51文字)

メーカー(機械・プラント)の年収、評価制度の口コミ

株式会社鶴見製作所の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高くない。基本給が高くないのと昇給も少ない。役職がつくまで安月給でやっていく必要がある。給料がモチベーション...続きを読む(全88文字)

株式会社マキタの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
回路設計・実装設計
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
悪くない額もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。不満を言っている人はあまりいない。経営がしっかりしているため口を出す人は...続きを読む(全100文字)

UBE株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は特に不満ありません。評価は年功序列です。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても一年目はC判定をクラウ高はザラなので、それは...続きを読む(全88文字)

株式会社やまびこの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従来の年功序列を廃止し、実力主義評価に2022年から変わった。
若い人でも30中盤で管理職に昇進した方もいる。
年収に関しても高い方だと個人的...続きを読む(全221文字)

フジテック株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は高いと思う。ボーナスが年によってはびっくりするほど高かった
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がとても多いいことで、とても...続きを読む(全81文字)

ディーピーティー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は業務に関係ないエンジニアが評価するため結局知ってる人の評価ではないため正当に評価されることはない。
S〜...続きを読む(全187文字)

三共光学工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き盛りの年齢の方々は軒並み辞めていくので、リーダーなどになりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価表に上司の評価も書かれ...続きを読む(全189文字)

川崎重工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近はモーターサイクルの収益増や航空の回復もあり、利益が稼げているためボーナス額はよい。
また、昨今の賃上げ要求にも応えており、しっかり基本給...続きを読む(全192文字)

オリオン機械工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は割と良いです。賞与が結構貰えるのでそれだけがモチベーションでした。残業代もちゃんと出るので稼ぎたい人には良いと思います。
【気になること...続きを読む(全201文字)

株式会社赤阪鉄工所の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年昇給がある。賞与がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与はあまり上がらない。同業他社でもそうだが、業界自体に将来性がないので...続きを読む(全91文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アドバンテストの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アドバンテスト
フリガナ アドバンテスト
設立日 1954年12月
資本金 323億6300万円
従業員数 6,844人
売上高 5601億9100万円
決算月 3月
代表者 D.ラフィーバ
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番2号
平均年齢 46.1歳
平均給与 1010万円
電話番号 03-3214-7500
URL https://www.advantest.com/
NOKIZAL ID: 1131426

アドバンテストの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。