アドバンテストのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

最初に、会社の概要を説明し、その後グループワーク。グループワークの時間がほとんどだった。それぞれの課題が終わったら社員の方に確認してもらった。わからなかったら社員の方に相談できる。朝から1日目の課題の続きを行う。昼に技術系の社員の方とのランチ会があり、じっくり質問に答えてもらえる。午後も引き続き課題を行う。最後に、グループ内で改善点などを話し合う。

まず会社説明をしてもらった。ここでは企業の理念などをプレゼンしてもらった。そのあと全体の前で自己紹介をした。その後に簡単なロボットの作成をした。最後に今後の選考フローなどを教えてもらい終了した。

1日目は、インターン全体の説明と部署での実際の会議を見学した。２日目から、3人1グループにわかれてどのようなお茶運びロボットを作るかをきめた。3日目は概要設計書と詳細設計書の作成をおこなった。4日目は詳細設計書の作成と実際に動かすロボットの作製を行った。5日目は発表に際するパワーポイントの作製を行った後、実際に社員の前で発表会を行った。最後に、皆でインターンの振り返りを行った。

学生で役割分担をしたのち、相談しながら仕様書や設計書の作成をした。 一つのグループに常に一人の社員の方がいたので、適宜その人に質問しながら進めた。 仕様書などは完成したら、ベテラン技術社員の方がチェックしてくれて修正が必要な場合は修正をした。後半は主にプログラミングをして実際に完成したロボットを動かすこととパワーポイントで発表の準備を行った。 そして、最終日に各グループの発表をたくさんの社員の方に見ていただきコメントをいただいた。

本社と工場を見学して，実際に機器や行なっている業務について教えていただきました． その後プログラミング研修と第してArduinoを用いてLチカ程度の簡単な組み込みプログラミングをしました．