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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キヤノン電子テクノロジーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キヤノン電子テクノロジー株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にキヤノン電子テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キヤノン電子テクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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キヤノン電子テクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

キヤノン電子テクノロジーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年08月26日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

資格取得支援制度があり、新入社員の技術力の向上やサポートがしっかりしていると感じた続きを読む(全41文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が取得を強く推奨する資格であれば、2回までは会社負担で受験でき、一部参考書や問題集の貸出も行なっている。
また申請すれば外部のe-Lear...続きを読む(全242文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
web上での通信講座が受講できる。
社内講習や有志による勉強会が定期的に開催されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
高額な講習の...続きを読む(全99文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことにチャレンジしたいと思ったときに、上司や周りの先輩社員に伝えることで、実現できるケースがある。
会社として、「チャレンジ」を掲げてい...続きを読む(全181文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価面談等で自分のやってみたい業務や伸ばしたいスキルを相談した際、意向に合うような案件にアサインしてくれました。やる気のあるメンバーに対しては...続きを読む(全222文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルは部署や仕事によって異なってくる。
研修自体は東京本社のみ整っていて、他支社は上司が自己満足で全てを進めている為得るものがない。
東京勤務なら多...続きを読む(全165文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育制度がしっかりしている会社です。特に新人研修には力を入れており3か月かけてじっくりシステム開発の基礎を学べます。中堅社員向けにはプロジェクトマネージャ...続きを読む(全232文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度はヒューマン系とIT系の2種類用意してある。
社内でも研修・講習を実施しているが、社内での研修・講習はどちらかというと
勉強会のイメージで各部...続きを読む(全201文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格補助制度についてはありますが、資格試験に対するもので、資格取得にあたっての支援や合格後の報奨金等はありません。
顧客先常駐のスタイルが多いため、社外...続きを読む(全168文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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キヤノン電子テクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年08月26日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

チームで課題を解決することが多いらしく、若手でも裁量が大きく、任せてもらえる仕事が多そうな印象であった。続きを読む(全52文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年08月26日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

資本金が全従業員数の割には他社と比べて多いので、今後何十年も倒産などのリスクはないのだと感じた。続きを読む(全48文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年08月26日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

自分が受ける他社の企業説明を聞く限り、比較的少し低い気がした。続きを読む(全31文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年08月26日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

キヤノンという大きな名前のグループ会社でもあるのて、しっかりとしたワークライフバランスな感じがした。続きを読む(全50文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年08月26日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

男女比に大差がなく、育児休暇も取りやすくて好印象であった。続きを読む(全29文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

ローテーションで人事なども経験できるため幅広い経験を積むことが可能続きを読む(全33文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

50年の歴史と幅広い業種での対応経験から業績を伸ばしている続きを読む(全29文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

社内のコミュニケーションを活性化させるための支援制度が確立されている続きを読む(全34文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

変革に力を入れており現状維持よりも挑戦することを評価する社風続きを読む(全30文字)

キヤノン電子テクノロジー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

女性の育児休暇取得率は100%でありしっかりと子育てができる続きを読む(全30文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ジーシーシーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新しい技術を取り入れることはなく、現システムをカスタマイズして使いまわしている形のため、業務経験でスキルを習得する...続きを読む(全138文字)

富士通Japan株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の教育制度は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が乱立しすぎていて、どれを取ればいいかが不明瞭。
幹部も手...続きを読む(全85文字)

株式会社コマースニジュウイチの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発、試験、工程管理、プロジェクトマネージメントなど、一連のITスキルが業務をもとに習得することができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全198文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
物流、購買、資材調達
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各階層ごとに教育は充実している。集合教育では他部門やグループ会社の社員と一緒に教育を受けることになるので、社内のネットワーク造りにも役に立ちます。続きを読む(全79文字)

株式会社エクサの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の教育にはそこそこ力を入れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人柄採用なのか、IT未経験の新人を多くとりがち。新人のな...続きを読む(全198文字)

株式会社サイプレス・ソリューションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社してもほとんど教育はありませんでした。一応研修期間は設けられていますが、その間にも現場の面談等が関係なく...続きを読む(全201文字)

日本インフォメーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップができるように資格を取るための試験料に補助金出していました。

また、国家試験や難関資格の取得者には毎月、資格手当がついていました...続きを読む(全101文字)

株式会社コーワメックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
刈谷の事務所で、技術教育の講座を開いてくれます。平日の夜に開催してくれるので、土日を潰して教育に参加する、といった負担は心配しなくて良いです。続きを読む(全77文字)

株式会社ネオの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先常駐の場合多様なシステムに携わる機会があるため、上流から下流と経験を積める可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐...続きを読む(全142文字)

株式会社Donutsの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
ゲームプランナー
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトでも正社員と同じ仕事が割り振られるのでやりがいはあるしキャリアップできる環境が整っている。続きを読む(全56文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

キヤノン電子テクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 キヤノン電子テクノロジー株式会社
フリガナ キヤノンデンシテクノロジー
設立日 1970年4月
資本金 23億9900万円
従業員数 467人
売上高 63億1000万円
決算月 12月
代表者 内山毅
本社所在地 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目4番8号
電話番号 03-6432-4480
URL https://www.canon-electec.co.jp/
NOKIZAL ID: 1174856

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