キヤノン電子テクノロジーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ここ最近の業績は良く賞与も高かった。
経営の3カ年計画も立てており、一流ICT企業を目指している。今後も業績は安定するのではないかと思う。
【...続きを読む(全239文字)

【良い点】
自分の周りは落ち着いた優しい人が多かった。40代以降の男性の割合が高かったが、困っている時や相談した時などはすぐに助けてもらっていた。基本的な...続きを読む(全202文字)

【良い点】
同業他社と比べて休みは取りやすい方だと感じる。事前の有給休暇の申請についても、体調不良による当日の休みについても、今まで何か言われたことはなく...続きを読む(全190文字)

【良い点】
一応ながらキヤノンブランドを使えること。親会社であるキヤノン電子やヘッドクオーターであるキヤノンの看板はやはり大きい。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)

【良い点】
業績によって賞与が増えることがありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は15分単位でカウントされます続きを読む(全65文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
セクシャルハラスメントをした社員に対して、ハラスメント委員会に訴えても上司からの注意で済まされる...続きを読む(全123文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内でパワーハラスメントや、自身もセクシャルハラスメント受けた。
退職時にハラスメントにつ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアは現場によっては24365の保守対応があるので、常駐先で障害が起こった際は休日深夜でも...続きを読む(全127文字)

【良い点】
特に他社と比較して優れている製品･サービスはないです続きを読む(全32文字)

【良い点】
会社が取得を強く推奨する資格であれば、2回までは会社負担で受験でき、一部参考書や問題集の貸出も行なっている。
また申請すれば外部のe-Lear...続きを読む(全242文字)

【良い点】
若い内から様々な仕事を任せてもらえる。年功序列ではなく実力重視で評価される。社内の上下関係が厳しすぎることなく、役職に関わらず意見を発信したり...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生の充実は聞いていた通りだった。
食事のサポートやジム、マッサージなど、会社で生活できるくらいの整い方。
また、部署や役職によるが、有給...続きを読む(全279文字)

【良い点】
家族を大切に社員は頑張った分、評価される仕組みはわかりやすく大変良いと思う。お金が欲しい、旅行に行きたい、欲しいものを買うなど、目的や目標がは...続きを読む(全212文字)

【良い点】
配属までは早かったので本社で自習期間は短くて済んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先を提案され、何件か見てから決めたいと申し出...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用時や配属の際に聞く話と、実際に配属された際にズレがあるのは、少し気になる点ではあります。私の場合は年収に大きく...続きを読む(全232文字)

【良い点】
面接の回数が5回もあり、他の企業に比べて、かなり多かったですが、それだけ人物重視していくといることもあり、入社してそれほどギャップはなく、良か...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社員同士の仲の良さ。
飲み会や勉強会に参加している人は知り合いも増えて居心地が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の中...続きを読む(全133文字)

【良い点】
特にギャップは感じられなかったです。一般的なコールセンターよりも施設が充実していたので、そういった意味では驚きました。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)

【良い点】
配属されるプロジェクトの人間関係が気になっていたが、和気あいあいとしていてみなさんよくしてくれる方しか居なかった。
やりたい部分の工程を任せて...続きを読む(全240文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用の時は、コロナ禍の始まり頃ということもあり、各社のIT活用に注視していました。その結果コーエーテクモはいち...続きを読む(全166文字)