エムアイカードの本選考対策方法・選考フロー

私が御社を志望する理由は２つあります。1つ目は、少数精鋭で若手のうちから意見を出し、若手社員が活躍できる環境下であることです。これは私の就職活動の軸でもあります。なぜ少数精鋭の環境を軸としているかは、アルバイトの経験からです。○○として新規開設する教室の運営に携わり、教室長のサポート業務を通じて生徒の入会数を1.5倍に増加できたことにやりがいを感じました。そのため、先輩社員の方や上司との距離が近く、少数精鋭の環境下で活躍したいと考えています。2点目はライフスタイルにこだわりがある富裕層のお客様が多いため、ライフスタイルの背景を捉えながらサービスが提案できるからです。これによりお客様に一番身近な存在であり、サービスの魅力を直接伝えることができます。 続きを読む

御社を志望する理由は3つあります。 一つ目は、社会課題解決を通して人々の豊かな生活をサポートしたいという思いが御社でなら実現できると考えたためです。 二つ目は、栄店や、星が丘店舗のカードカウンターの訪問を通して、お客様第一の姿勢、そして人の良さを感じたためです。 三つ目は、私の強みである課題に対して解決策を考え主体的に行動することを御社の営業活動で活かせると考えているためです。 (ひとつずつお話させていただいてもよろしいでしょうか、ありがとうございます。) 一つ目の、社会課題解決を通して人々の豊かな生活をサポートできるという点に関しまして、御社は、ライフデザインパートナーを目指し、最近ではぽんた電気決済のサービスの提供もしていることから人々の生活や人生のサポートができると考えます。さらにカード事業の他に今後は保険やファイナンス事業の拡大と成長を掲げているため、人々の人生を支えたいという思いと私の就活軸である挑戦が保険やファイナンス事業の拡大という会社の挑戦と共に叶えられると考えます。 二つ目の人に関しましては、カードカウンター訪問を通して、お客様第一の姿勢、そして人の良さを感じたためです。カードをただ勧めるのではなく、ヒアリングから最適なカードの提案をしてくださりお客様第一の姿勢を感じました。また説明の際にはゆっくり丁寧にこちらの様子をうかがいながら笑顔でご対応いただき人の良さを感じ、ぜひこのような方々と一緒に働かせていただきたいと思いました。 三つ目の、私の強みを活かすことに関しましては、ただ商品を勧めるのではなく、会社として提案したいこととお客様の求めていることが重なり合うものを勧めることがやはり大切だとカードカウンター訪問を通して感じました。私の強みである課題に対して解決策を考え主体的に行動できることを活かし、御社の営業活動でお客様の課題やニーズに対して最適な提案を追求していきます。 続きを読む

「中国語のスキルアップ」に注力しました。中国語は母語人口１位であり、グローバルに活躍したく学び始めました。しかしクラスには学習経験者が多く、知識に差がありました。またリスニング力が低くＨＳＫのスコアが伸び悩んでいました。リスニング力を上げることとＨＳＫ５級合格を目標に策を２点実行しました。１点目は単語学習を毎日〇時間行うことです。分からない単語や苦手な文法をノートにまとめ、定着できるように工夫しました。翌日には定着度を図る為に自作のテストを行い、約半年間で〇〇単語を記憶することが出来ました。２点目は昼食時にもネイティブスピーカーと会話し、クラスメイトより〇倍多く対話の時間を増やしました。結果ＨＳＫ５級に合格し、現在は世界最高ランクの６級合格に向け学習を続けています。この経験から最後まで粘り強く努力し、現状に満足せず向上心を持って取り組む姿勢を学びました。 続きを読む

応用経済学ゼミに所属しています。今年度は、企業の女性管理職比率の決定要因についてグループで研究を行いました。先行研究をふまえて説明変数になり得る要素のデータを集め、回帰分析を用いて研究を行いました。思うようにデータが揃わず苦戦しましたが、最終的に他大学との合同ゼミの場で発表することができました。私自身としては特に、メンバー間のやりとりを円滑化することでチームに貢献できたと思います。活動の初期段階では、それぞれのメンバーと積極的に会話をする中で、聞き役に徹することで様々な話題を引き出し、相手への理解を深めました。そして、私が軸となって共通の話題を振ることで、他のメンバー同士が関係性を築けるように立ち回りました。結果として早い段階で、意見を出しやすい空気を醸成することができたと思います。 続きを読む