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最終面接で面接官が3人いて、BPOの取締役の女性面接官の態度が悪い。足を組んで人と話をする特徴がある。面接してもらっている側だがこちらも面接官を面接してい...続きを読む(全171文字)
富士ソフトサービスビューロ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士ソフトサービスビューロ株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に富士ソフトサービスビューロ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
最終面接で面接官が3人いて、BPOの取締役の女性面接官の態度が悪い。足を組んで人と話をする特徴がある。面接してもらっている側だがこちらも面接官を面接してい...続きを読む(全171文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年7月25日【良い点】
富士ソフトは大会社で色々有利なところがあります。配属地にはいろいろなところを選べる一方、グローバル化を重視する富士ソフトは日本人がもちろん、...続きを読む(全148文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年10月6日在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年12月7日【良い点】
日々の業務フローが明確で、担当範囲もはっきりしているため、淡々と業務を進められる点は働きやすいと感じました。決められた手順に沿って正確に処理...続きを読む(全237文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2021年9月14日【良い点】
和を重んじる社風となっており、問題点があったとしてもこれまで通り、いつも通りとなる事が多く、改善に向かったとしても時間をかなり有するため、あ...続きを読む(全245文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年9月15日
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
目の疲労から体調不良になり、仕事を続けるのが難しいと報告したら分かってもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
氏名や住所等の...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マニュアルがしっかり整備されており、未経験でも安心して挑戦できると考えて応募しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませ...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていない。すぐに現場に配属され、実際に経験しながら学んでいくスタイル。自分からどんどん学んでいく意...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場によるが、休みは取りやすいと思う。基本的に取りたいと言った日はほぼ取れる。ただ、管理者はあまり取れない印象。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最低限の福利厚生はある。夏休みは2日好きなタイミングで取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はダメだが、隠れてして...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性が多いので、働きやすさはあると思う。女性の管理職の方もかなり多い。いろいろと相談もしやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
人がいいところ。年齢層が高く、みなさん穏やかで優しい人が多い。話しかけると忙しくてもすぐに反応してくれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時や採用プロセスまではフォローが丁寧だったが、配属後は「自分の配属先の人たちで回す」「営業・上層とのやりとり...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
当時のセンター長はとても良い人だった。今でも憧れの存在。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ない部分もあるが、アウトソーサーである...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間はちゃんと給料に反映されていた。有休もしっかりとれた。案件によっては、365日対応なので盆暮れ正月も仕事というのはよくあったが、その...続きを読む(全127文字)
全体的に穏やかな社員が多く、落ち着いた雰囲気の組織であると感じた。強いクセや個性が際立つというよりは、良くも悪くも中庸で、かもなく不可もなくといった印象である。続きを読む(全80文字)
あえてを進め、というように顧客の要望に応えるにとどまらない事がモットーとしてある。そのためしっかり自分で考えて仕事をする社風がある。続きを読む(全66文字)
仕事とは別で社員同士でグループを作り、交流を深める制度があるため、社員同士の仲は良く、交流が活発な社風だと思う。続きを読む(全56文字)
外資系と日系企業の良いところ取りな社風である続きを読む(全22文字)
上下関係が近い。社長が女性で、女性社長は国内で1%未満という希少性。
ハラスメントがない環境を本気で作っている。人を大切にする姿勢が現場にまで浸透。
...続きを読む(全199文字)
「ものづくりに真剣な技術者集団」としての印象が強く、実直で技術志向の文化がある。
社員数80名ほどのため、風通しの良い社風や部門間の距離の近さがある可能...続きを読む(全126文字)
「ぬくもりあるセキュリティ」というスローガンが象徴的。単なる防犯ではなく、人に寄り添う姿勢を重視。
安全・安心+接遇を両立した「人間力」のある社員育成に...続きを読む(全133文字)
成長環境を求めている人にとっては望む環境で働けると思う。続きを読む(全28文字)
先に記したように、グループ・企業一体としてコミットメントを求めるカルチャーがあると感じています。続きを読む(全48文字)
よくも悪くもアットホームな雰囲気。面接でも親父ギャグを入れてくるような感じで、それに
うまく対応できる子が生き残ると思う。続きを読む(全62文字)
| 会社名 | 富士ソフトサービスビューロ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジソフトサービスビューロ |
| 設立日 | 1984年10月 |
| 資本金 | 3億5410万円 |
| 従業員数 | 437人 |
| 売上高 | 117億9000万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 佐藤 諭 |
| 本社所在地 | 〒130-0022 東京都墨田区江東橋2丁目19番7号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 平均給与 | 416万円 |
| 電話番号 | 03-5600-1731 |
| URL | https://www.fsisb.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。