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Fマネジメント株式会社(旧:富士ソフト株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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Fマネジメントの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全221件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Fマネジメント株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にFマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Fマネジメントの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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Fマネジメントの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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Fマネジメントの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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221件中1〜25件表示

Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月22日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の雰囲気が色濃く残っていると感じる場面がありました。
コロナ前の話ですが、役員同席の飲み会では、各チーム...続きを読む(全167文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本在宅のため、チャットでのコミュニケーションが多いですが、話しかけやすい雰囲気です。
    普段はプロジェクト内の方とのコミュニケーションが多い...続きを読む(全179文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の方は常に忙しそうにしていた。そのため、リーダー以上管理職未満というような人は軒並み転職していく印象にある。続きを読む(全77文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人商店のような集まりで売上の最大化に貢献できるような仕組みが整っている。これはいいところがあります。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全171文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大規模案件の意思決定に関与し、予算・体制設計から品質/納期まで俯瞰して価値を出せるのが管理職の魅力。人材育成や評価を通じて組織力を底上げし、...続きを読む(全131文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員は和やかな人が多く、雰囲気は良いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職は多忙です。また、売上・利益に対して上からの...続きを読む(全95文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進は空きポジション次第で、上の人が辞めないと昇格が難しい。成果だけでなく組織の動きに左右されやすい環境。続きを読む(全73文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    誠実で真面目、やる気があって勉強なども積極的に参加するる人もいる一方、かなりやる気なくそんな人もいます。大量採用のためばらつきがすごくやる気...続きを読む(全180文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度コミュニケーション能力と開発スキルがあれば、新卒入社後3~6年くらいで管理職にチャレンジできる。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全206文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年8月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度の年になると、若い時のように体力勝負の働き方が出来ないとおもうので、その際に管理職として働けるのは良いかと思います。
    【気になること...続きを読む(全131文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    3.0

    投稿日: 2025年7月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    面接官のリアクションが薄かったので、全員良い人というわけではない続きを読む(全32文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    3.0

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    会社としての方向性や戦略は、中期経営計画やIR情報でかなり丁寧に発信されている。実際、上場廃止の経緯や目的も説明会でしっかり説明があった。社員との距離がす...続きを読む(全172文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 進行管理 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くもあっさりとした人が多い印象です。在宅ワークがメインの人が多いいため、オンラインのコミュニケーションが得意な人が多い印象。
    【気に...続きを読む(全138文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    3.0

    投稿日: 2025年5月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    社員の意見を尊重した組織づくりに取り組んでいる。続きを読む(全24文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    •縦割り組織
    •営業なのに社内調整や事務作業がかなり多い
    •常駐者が多く、他のメンバーの状況は不明。
    •根拠のな...続きを読む(全96文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年5月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署・配属先のプロジェクトにもよるかとは思うが、私の場合は周りには良い人が比較的多かったとは思う。
    ※現在は状況が変わっている可能性もある。続きを読む(全76文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    主任までは頑張って昇格できると良いと思います。
    理想は、20代後半でリーダークラス。30代半ばで主任クラス。
    ここまでいけば、年収800万円...続きを読む(全232文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の管理職を増やそうとしている印象はある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全に上下の体育会系の会社。色々な管理職の方と知り合った...続きを読む(全93文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり感じられない。管理職になるとプライベートの時間が取られる。管理職の勤務時間が改善さ...続きを読む(全83文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(制御系) その他 正社員

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    【良い点】
    ありがたいことに私の周りでは良い人が多かったです。本当に良い方々だったので、出来れば長く一緒に働きたかったですね。続きを読む(全63文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    提案領域が幅広い。横断的に部署とのコミニュケーションが取れれば顧客の課題に対し、なにかしらの提案はできる。
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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職はほとんど中途採用の方ばかりだったため、新卒から管理職を目指す環境ではないのかなと思いました。ほとんどの方...続きを読む(全110文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に縦社会で、接点がない限り上の役職に下の役職が直接会話する事はタブーとなっているため、会議が減らない。1千...続きを読む(全194文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若い社員層は比較的大人しく接しやすい人が多い。
    中高年層になるといわゆる大変な時代を生き抜いてきたのかなと感じる人もチラホラいる。
    【気にな...続きを読む(全131文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    穏やかな人が多く、人間関係に悩むことはそれほどない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり社内での交流がなく、向上心がある人も少な...続きを読む(全122文字)

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    Fマネジメントの 他のカテゴリの口コミ

    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若いうちから評価されていればお金は結構もらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場の部下がいない役職だけのリーダーがちらほらいる...続きを読む(全127文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ベネフィットステーションというのがある。あまり使えない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当が一切無く、基本給を高くして補填して...続きを読む(全96文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒の時は手取り20万程でボーナスは年2回でしっかり貰うことができていた。自己の評価により上がったり多少下がったりすることもあるが大幅に下が...続きを読む(全227文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 男性 20年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手当が給料に含まれており、賞与の金額に反映されやすかった。年間6カ月分+年末の報奨金もあったので年収は平均以上だったと思う。
    【気になること...続きを読む(全194文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    日々の業務フローが明確で、担当範囲もはっきりしているため、淡々と業務を進められる点は働きやすいと感じました。決められた手順に沿って正確に処理...続きを読む(全237文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社難易度の割には給料はそこそこよく、休日も完全週休二日で祝日も休めたのは良かった。一応、コンプライアンスは守ろうとしている感じはした。
    【...続きを読む(全206文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    SESなので自分自身のキャリアプランで企業選択が可能で新技術に触れたい場合は志願可能続きを読む(全42文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    定着率を説明されたが大量採用なので短期間で辞めてる人が多い続きを読む(全29文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    年収は一気に上がるのではなく非常に微力ながら上がる続きを読む(全25文字)

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    Fマネジメント株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年11月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    逆質問で労働環境は志願したら変更可能と話されていた。続きを読む(全26文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ

    株式会社リニア・サーキットの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人数が少ない個人事務所のような感じであった。事務と開発など分かれてはいたが、交流などは全くなかった。
    電話業務な...続きを読む(全137文字)

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    株式会社コアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    保守的な人が増えたイメージで、社員の士気は低いと感じる。
    人間関係は悪くない。
    失敗にキツい文句を言われることがあるが、文句を言いながらフォ...続きを読む(全237文字)

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    ジスクソフト株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司や先輩に恵まれるとすごく仕事がしやすいです。他の部署は分からないけれど、分からないところを聞きやすい環境ですね。
    【気になること・改善し...続きを読む(全157文字)

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    株式会社オロの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場での課題を何度上層部に直訴しても、改善されることはほとんどありませんでした。
    現場のことは現場で解決しろ、と...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ボードルアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    常駐先によって職場の雰囲気や働き方が異なるため、統一感がやや薄いと感じることがあります。それでも営業担当や人事が定期的に連絡をくれるため、相...続きを読む(全182文字)

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    株式会社大塚商会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は残業も多くピリピリしている雰囲気で、パワハラと言われてもおかしくない状況を数多く身的ました。今は時代もあり...続きを読む(全93文字)

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    株式会社テクノソリューションズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員同士は、縦の派閥も無く、部門間の派閥も無く非常に風通しが良い会社です。
    上司も強要するような事は無く、無理の無いスケジュールでアサインし...続きを読む(全82文字)

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    日信ソフトエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般社員の方たちは良い人たちが多いです。
    みな一生懸命仕事し、自分の役割をきっちりこなす感じです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全198文字)

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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他人材関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やはり利他的な面を面接で見ているので全体的に人は良いです。コミュニケーションにおいてはあまり気にしなくて良い続きを読む(全60文字)

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    株式会社NTTデータNJKの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みがちなチームメンバがいて、尻拭いをさせられていた。予定が入っているのにもかかわらず、当日になってただ「休みま...続きを読む(全181文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    Fマネジメントの 会社情報

    基本データ
    会社名 Fマネジメント株式会社
    フリガナ エフマネジメント
    設立日 1970年5月
    資本金 262億30万円
    従業員数 19,669人
    売上高 3174億8200万円
    決算月 12月
    代表者 坂下 智保
    本社所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目5番8号
    平均年齢 35.6歳
    平均給与 648万円
    電話番号 045-650-8811
    URL https://www.fsi.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130249

    Fマネジメントの 選考対策

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    (証券コード:7047)
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