コングレの本選考面接（一次面接から最終面接）の質問と回答一覧（全2件）

【学生の人数】4人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】人事の方【面接の雰囲気】あまりかたい雰囲気ではなかった。作文の試験と同日に行われた。２つのグループに別れ、１つのグループが作文をしている間にもう一方のグループが集団面接を受けて行く形式だった。【どの事業に関わって仕事をしたいですか。】国際会議の企画運営に携わりたいと思っています。私はアメリカに１年間の交換留学をしていたので、その経験を活かし、多様性のある環境で、国境を越えて活躍できる人になりたいです。長いスパンで行う国際会議の運営にはチームワークと信頼関係が欠かせないと思うので、地道にコツコツと努力を積み重ねていきたいです。国際会議の運営の仕事では、様々な分野のプロフェッショナルの方々と出会うことができます。また、色んな業界の方々と協力しあって一つの会議を成功させることができれば、大きな達成感が得られると思います。そうして多くの人と関わり合って仕事を進めることで、様々な価値観や考え方、文化などに触れ、自分の視野を広げたいです。【学生時代に一番頑張ったことは何ですか】アメリカ留学中、ジャズボーカルアンサンブルに参加したことです。アメリカでしか出来 ないことに挑戦したい、留学中に何かを達成したい、多くの友達を作りたい、という想い でオーディションに参加しました。無事合格出来たものの、メンバー間の英語での会話に もついていけず、ジャズの知識もなく、先生にも発音が悪いと指摘され、始めは落ち込ん でばかりでした。そこで、授業後のランチ会には必ず参加し必死に会話に入ったり、メン バーを日本食レストラン連れて行ったり、友達に発音を教えてもらったり、ソロパートに も積極的に立候補しました。結果、最後のコンサートではソロだけでなく、リードを歌う ことができました。帰国時には、アメリカに来たらいつでも泊めてあげると皆んなに言っ てもらえました。TOEICは大学入学時より275点上げることが出来ました。この経験を無駄 にしないためにレッスンに通い始め、定期的にライブにも出演しています。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】聞かれた質問に対してはっきりと手短に答えることができた点だと思います。また、コングレの企業理念や事業内容をよく理解している点もアピールできたと思います。

【学生の人数】1人【面接官の人数】6人【面接官の肩書】人事の方、部長クラスの方、社長【面接の雰囲気】かたい雰囲気だったが、親身になって話を聞いていただけた印象がある。より具体的な受け答えが求められていると感じた。【自分を色に例えると何色ですか？（この質問は事前に出されていて、答えを準備してから面接に臨んだ）】私を色に例えると、白色だと思います。なぜなら、どんな色のとなりに来ても綺麗に見える上に、他の色を引き立てることもできるからです。私は、どんな人とでも、自分の考え方を相手に押し付けることをせずに、お互いを尊重しながら上手く関係を築くことができます。積極的な性格なので、今まで様々な団体やイベントに参加したり、海外に研修やボランティアに行ったり、長期の留学を経験したりしてきました。その中で、自然とコミュニケーション能力や適応力が身についてきたのだと思います。また、新しい人に出会ったり、新しい環境に飛び込んだりすることが好きなので、どんな色とも混ざりやすいという意味でも白色が一番私らしい色だと思います。【あなたは経営に関するゼミに入っているようですが、コングレの経営についてどう思いますか。】コンベンション業界では、不定期に会議の案件が入ってくるため、安定した収入を保つことが難しいです。しかし、コングレでは会議の企画・運営だけではなく、安定性のある他の事業を並行して行なっているところが素晴らしいと思います。例えば、観光施設に関わるお仕事だと、企画の段階からオープンした後の管理まで、一貫して行なっているので、安定した収入が得られます。それに加えて、信頼と実績も積み上げていくことができると思います。地域に密着したイベントの企画や運営では、自発的に自分たちのタイミングにイベントを実施することができるため、外部環境に振り回されにくいという利点があると思います。加えて、地域の人との交流ができたり、地域の活性化にも繋がって、社会貢献になると思います。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】最後に言いたいことはありますか、と聞かれたところで、もう一度自分の思いを伝えることができたのがよかったのではないかと思う。また、経営に関する質問では企業研究を活かした回答ができた。