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【良い点】
若手の内の二年間は営業サポートであったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
二年間の研修中は綺麗ごとを教えてくるが、いざ現場で営業...続きを読む(全149文字)
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東海東京フィナンシャル・ホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全9件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.9
- やりがい
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3.3
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
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3.4
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
2.1
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
4.3
- 入社後のギャップ
-
2.4
- 退職理由
-
2.3
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
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3.6
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
3.2
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中堅証券だからこそ、マニュアル化された営業ではなく自分の営業スタイルで活躍出来る点に魅力を感じ、入社したという社員の方がいらっしゃった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
給与が高い点です。2年目が終わり、3年目になると月に約10万円も給与ベースが上がります。若手営業員にとっては美味しい話です。
【気になること...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
自由なところです。完全在宅ワークという点を踏まえても自由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な仕事が始まるまでに数ヶ月間待...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
慢性的に人手不足となっており、若手が辞めたがる時には基本的にやさしくなる印象。別部署に異動する人は結構いた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業店への配属は最初営業サポートとして事務・雑務が中心のため、ギャップとなりうる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
人事制度が変わり若年層に対する支援が厚くなった。住宅手当として恩恵を受けた分を自己啓発費に回せることも可能である。
【気になること・改善した...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
福利厚生は完璧です。入社した理由は、富裕層を相手とする証券会社で、その人の人生設計に携わり、将来のお金に対する不安を解消できればと思い、志望...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
リテール営業に関してですが、実力主義の色合いが濃いため、頑張れば純粋に評価してくれます。部署内で多少人間関係等に問題があっても結果さえ出して...続きを読む(全245文字)
全9件中9件表示
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東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
パワハラに対して厳しくなってきたこともあり、昔に比べるとかなり少なくなっているよう。声を上げやすい環境にはなっていたと思う。異動についても手...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
組織全体として、論理的な思考に基づいた業務遂行よりも、その場の感情や声の大きな人の意見が優先さ...続きを読む(全601文字)
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やりがいは証券や資産運用を通じてお客さまの人生設計や企業の成長を支える仕事ができる点だと感じました。続きを読む(全50文字)
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年2回の賞与制度があり、評価は年1回の昇給・賞与と合わせて業績や能力に応じて行われる仕組み。ただし業界全体で見ると証券ビジネス特有の成果評価が強く、個々の...続きを読む(全106文字)
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土日祝の完全週休2日制や育児休業・介護休業制度、半日休暇制度など休暇制度が整っていると感じました。また水曜日は強制的に定時退社等、バランスも取れていると感じた。続きを読む(全80文字)
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富裕層向けブランド「オルクドール」など新しい取り組みにも力を入れているため、事業の将来性はあると感じます。ただし、金融市場の変動や低金利環境、DXへの対応...続きを読む(全106文字)
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企業年金、財形貯蓄制度、従業員持株会、社宅・寮制度など、社員生活を支える仕組みが整っています。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
グループ全体で多くの部署があるため自分のやりたい仕事をできる可能性がある。教育体制は手厚い。
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集合研...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ない。
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手数料にしがみついているようでは未来はない。赤字を出し続けているネット証券部門は諦めて撤退し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ほぼないが強いて言うならいい商品をお客さんに買ってもらってお客さんの利益を出せたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
手数料収益で...続きを読む(全91文字)
サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ
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【良い点】
派遣なので、定時退社はしやすく仕事と自分時間のバランスは取りやすい。資格試験の勉強時間も取りやすい。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
入る前にだけ説明はある。聞いたら答えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入ったら良くも悪くも放置。入るは前に色々質問が大切で...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社屋がおしゃれ。中も広いエントランスや休憩スペースがあり窮屈さはない。丘の中腹にあり、駐車場から見える景色がよい。
【気になること・改善した...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
入社まではスムーズで面接時点で採用と言われたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修という研修はなかった。
現場によっては早朝や...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
真面目そうな社風で社員が優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
暇な時間もひたすら働くように言われたこと。ずっと体を動かさないとい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
土日祝休かつ自身の自宅の近くで営業活動が可能で、直行直帰や日々のスケジュール管理など裁量権が高いため続きを読む(全56文字)
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【良い点】
実働時間が短く、他の清掃会社と比べても基本給が少し高かったのが魅力的でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は毎日1、2時間の...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
思ったより現場監督的な立ち位置になることが多く、安全管理に気を付ける場面があります。協力会社さんが基本作業してく...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
年休が非常に多い。また有給も使いやすかったためとてもワークライフバランスに関しては文句はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
会社が掲げている理念に共感できたこと。人に対して熱量の高い社員が多いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい搾取的な部分や、...続きを読む(全145文字)
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東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウカイトウキョウフィナンシャルホールディングス |
| 設立日 | 1929年6月 |
| 資本金 | 360億円 |
| 従業員数 | 2,773人 |
| 売上高 | 863億2800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 春日井 博 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 39.0歳 |
| 電話番号 | 03-3517-8100 |
| URL | https://www.tokaitokyo-fh.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130670
