25卒 夏インターン
2023年8月開催 / 2日 / 2daysインターンシップ
5.0
25卒 | 非公開 | 男性
東海東京フィナンシャル・ホールディングスのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報
東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの インターン
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの インターンの評価
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- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
3.5
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
2.5
- テーマの面白さ
-
3.5
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
2.5
- 自己成長
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- 内定直結度
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3.5
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
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3.5
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 2.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
2.0
- メンターのコミット
-
2.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
2.0
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
2.0
- 自己成長
-
2.0
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
1.0
- テーマの面白さ
-
3.0
東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社の
インターンの概要
| 課題・テーマ | 東海東京FHと他企業で連携してできる新サービス、新事業の立案 / 金融のプラットフォームを超えた異業種との協業による新規事業の立案 |
|---|---|
| 会場 | オンライン、東京本社 |
| 参加人数 | 学生5〜25人 / 社員3人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 100％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0％がありと回答 |
| 選考優遇 | 50％が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
- 2025卒 東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社 夏インターン 営業コース （2023年8月開催）
- 2025卒 東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社 夏インターン 2daysインターンシップ （2023年8月開催）
- 2024卒 東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社 夏インターン 総合職 （2022年8月開催）
- 2024卒 東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社 夏インターン インターンシップ2days （2022年8月開催）
- 2023卒 東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社 夏インターン 総合職 （2021年8月開催）
- 2022卒 東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社 夏インターン 指定なし （2020年9月開催）
- 2020卒 東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社 夏インターン 総合職 （2018年8月開催）
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの インターンの内容(7件)
25卒 | 非公開 | 男性
25卒 夏インターン
2023年8月開催 / 2日 / 営業コース
3.0
25卒 | 非公開 | 非公開
24卒 夏インターン
2022年8月開催 / 2日 / インターンシップ2days
3.0
24卒 | 非公開 | 女性
24卒 夏インターン
2022年8月開催 / 2日 / 総合職
5.0
24卒 | 非公開 | 男性
22卒 夏インターン
2020年9月開催 / 2日 / 指定なし
2.0
22卒 | 非公開 | 女性
新しいビジネスの企画
まずはじめに、金融業界や企業についての説明があった。証券会社の基礎的なところから説明してくださった。その後は座談会があり、2人の社員の方に質問する機会があった。証券会社の利用者がなかなか増えないという課題を踏まえ、新しくビジネスを考えるというグループワークを行った。ワークの後は座談会があり、役員の方や人事の方に質問する時間だった。
続きを読む23卒 夏インターン
2021年8月開催 / 2日 / 総合職
4.0
23卒 | 非公開 | 女性
20卒 夏インターン
2018年8月開催 / 1日 / 総合職
3.0
20卒 | 名古屋大学 | 男性
ゲームを通じて金融商品の営業のプロセスを考える
金融業界の説明、会社の説明、グループ全体の説明など午前は座学が中心、昼食は支給されず自分で買いに行くことになる。昼食休憩の後、近くにある系列の店舗見学をし、グループワークに入り、終了後若手社員との座談会。
続きを読む東海東京フィナンシャル・ホールディングスの インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか？
- はい
- いいえ
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。
金融業界・不動産業界・旅行業界等を見ていた。業界は絞りきってはおらず、まだ具体的な企業も何も決まっていなかった。興味がある企業のインターンシップに少しずつ応募している、という段階だった。東海東京フィナンシャルホールディングスも、ひとまず証券会社がどんなところなのかを知ろう、というくらいの気持ちで応募した。
続きを読む参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか？
証券会社で働くのは何となくきつそう、というイメージをはじめは持っていた。インターンシップに参加し、そのイメージとは大きくは離れず、やはり金額が大きいため、責任は重大な仕事だということがわかった。さらに、仕事を何年もしていたとしても、確信を持って商品を進めることは難しそうだというイメージを新たに持った。
続きを読む東海東京フィナンシャル・ホールディングスの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 選考対策
直近のインターン選考フロー
20卒 夏インターン
ゲームを通じて金融商品の営業のプロセスを考える
選考フロー :
- 応募
実施時期 : 2018年8月開催 / 期間 : 1日間 / コース : 総合職
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
愛大、愛知学院大、中京大など、愛知県の中でも標準な学生が多かった。学歴の高い学生は見受けられなかった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : いいえ
22卒 夏インターン
新しいビジネスの企画
選考フロー :
- エントリーシート
実施時期 : 2020年9月開催 / 期間 : 2日間 / コース : 指定なし
参加人数 : 6人
参加学生の大学 :
東京や東海地方、関西など、さまざまな大学の学生が参加していた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : いいえ
24卒 夏インターン
リテール営業のおいて必要となる能力/東海東京フィナンシャル・ホールディングスが他社と提携して考えられる新サービス
選考フロー :
- エントリーシート
実施時期 : 2022年8月開催 / 期間 : 2日間 / コース : 総合職
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
大学について自己紹介のときに言わなくてもよいという指示があったので不明である。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
25卒 夏インターン
金融のプラットフォームを超えた異業種との協業による新規事業の立案
選考フロー :
- エントリーシート
- WEBテスト
実施時期 : 2023年8月開催 / 期間 : 2日間 / コース : 2daysインターンシップ
参加人数 : 25人
参加学生の大学 :
自己紹介の場で大学名は控えるよう案内があったため、大学群は不明。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
25卒 夏インターン
東海東京FHと他企業で連携してできる新サービス、新事業の立案
選考フロー :
- 応募
- エントリーシート
- WEBテスト
実施時期 : 2023年8月開催 / 期間 : 2日間 / コース : 営業コース
参加人数 : 5人
参加学生の大学 :
東海東京とのことで東海と関東の学生が多かった。東京本社の見学もあり、東京付近の学生が多かった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : いいえ
インターンES
25卒 インターンES
総合職
25卒 | 非公開 | 男性
- Q. 大切にしている価値観
- A.
25卒 インターンES
総合職
25卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 自己PR(200)
- A.
24卒 インターンES
総合職
24卒 | 青山学院大学 | 女性
- Q. ご自身の長所を一つ挙げ、簡単な自己PR
- A.
22卒 インターンES
総合職
22卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 当社インターンシップを志望される理由を、インターンシップで学びたいことを交えて200字以内でお書きください
-
A.
私が貴社を志望している理由は、「貯蓄から投資へという流れを加速させ、人々の生活の豊かさや企業の成長を支えたい」と考えているからです。貴社は、地域に密着した戦略を行い、かつ顧客によってアプローチの仕方を変えるなど、お客様に寄り添い役に立つことができると感じました。そんな貴社のインターンシップを通して、証券業界について深く知ると同時にやりがいや苦難を体験し、今後の自分の成長に繋げたいと考えております。 続きを読む
22卒 インターンES
総合職
22卒 | 和歌山大学 | 女性
- Q. 当社インターンシップを志望する理由をインターンシップで学びたいことも含めて書いて下さい。 200字以内
-
A.
私が証券会社の中でも貴社を選んだ理由は地域・人を大切にする信念を持っているところに魅力を感じたからだ。お客様一人一人に寄り添いニーズを汲み取り最適なソリューションを提供することで、お客様との信頼を築いている貴社の一員として仕事をしたいと考えており、同時に自己成長出来る場だと感じた。インターンシップではお客様に最適なソリューションを提供するまでの一連の流れを学び、充実した教育を体感したく志望した。 続きを読む
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウカイトウキョウフィナンシャルホールディングス |
| 設立日 | 1929年6月 |
| 資本金 | 360億円 |
| 従業員数 | 2,752人 |
| 売上高 | 733億8300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 合田一朗 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目5番1号 |
| 電話番号 | 03-3517-8100 |
| URL | https://www.tokaitokyo-fh.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130670
東海東京フィナンシャル・ホールディングスの 選考対策
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