この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
建物がきれいで社員食堂や飲み物が充実している。全体的にふんわりとしたいい人が多い印象。派遣社員も多い。案件ごとに個人でプレーすることが多いため...続きを読む(全184文字)
株式会社博報堂プロダクツ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社博報堂プロダクツの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社博報堂プロダクツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
建物がきれいで社員食堂や飲み物が充実している。全体的にふんわりとしたいい人が多い印象。派遣社員も多い。案件ごとに個人でプレーすることが多いため...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
労働時間は多い方なので残業も普通にありますし、忙しい時とそうでないときの差が激しいです。子供のできた女性にはとても福利厚生が厚い方だと思います...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
風通しのいい社風です。上司ともコミニケーションが密に取れます。大企業にはなってしまいましたが、自分次第ですがやりたいことを伝えれば検討は最低で...続きを読む(全258文字)
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部署や担当によりますが、決して働きやすいとは言い難いです。
管理職の管理能力はなく、仕事を丸投げし自分は先に帰宅し、フォローも一度もありませんでした。
パ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
配属部署によって、女性の活躍の仕方や忙しさなどぜんぜん異なります。ただ、会社の空気として、女性も男性も同等に能力があればバリバリ活躍できる環...続きを読む(全265文字)
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出産後に仕事に復帰しているひとは、けっこういたように思います。女性の働きやすさとしては、比較的男性が多い職場なので少し体育会系なところはありますが、それほ...続きを読む(全168文字)
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女性も産休をとることは容易であり、男性も取る人はいる。
そのまま仕事に復帰する人もいるが多くは幼少期の子供教育に専念するために戻らない人が多い。
大手...続きを読む(全160文字)
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女性の働きやすさは、とくにない。男性と女性に働き方の違いは全くないので、ばりばりキャリアアップしたい女性にはちょうどよいと思う。ただ、体力の差で体調を崩し...続きを読む(全171文字)
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女性、男性と性別関係なく、ある程度責任のある仕事は任せてもらえますが、やはり出世して役職につくのは男性です。
出産・育児に関しては、周りの女性では産後復...続きを読む(全172文字)
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育児休暇は取得できるが、復帰後はスタッフ部署に配属されることがある。
基本時短の人はいないし、そんな要望を通すのは難しそう。
現場にこだわりたい人には...続きを読む(全161文字)
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どこの部署でも出産、育児休暇を取得後、復帰している人たちはいました。
また復帰後も時短での勤務も可能で16時半ごろには会社を出れる感じでした。
社員数...続きを読む(全192文字)
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残業時間がとてもおおく、その日中に帰宅できないという方が多数いました。
体調も悪そうでしたが、仕事のためやり遂げる精神論の部分も多いと思います。
体力...続きを読む(全170文字)
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育休を取り、出産後に働いている方がいました。その方はきちんと仕事をしながらも、早めに切り上げておりました。周りもそれを理解しているので、サポートしているよ...続きを読む(全151文字)
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比較的若手の多い環境であり、プロモーションという柔軟な発想・コミュニケーション能力が求められる仕事のため、知力・気力・体力が充実しているならば女性でも充分...続きを読む(全170文字)
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育児休暇~時短勤務の流れは数年に渡り続く場合が多く、部署によってはかなり嫌がられる。表面的には出さないがそもそも人材不足のため社員に余裕がない。特にクリエ...続きを読む(全159文字)
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部署にもよるが、現場だと女性が結婚・出産して働いていくのは困難なように思う。たとえ出産して職場復帰しても、長時間勤務できないとこなせない仕事も多い。フレキ...続きを読む(全180文字)
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どの入社前に妊娠・出産について、人事に現状を質問し、大丈夫であるという回答はいただいていましたが、中途社員は1年間は契約社員という条件を利用され、表向きに...続きを読む(全164文字)
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会社が女性の労働環境を向上させる意思があるかは分からないが、良くも悪くも個人商店の集まりなので、自分の裁量によってある程度は労働環境を改善することはできた...続きを読む(全152文字)
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出産・育児に関する制度は整っており、出産後も職場復帰する社員がほとんどであることから、その点では女性にも働きやすい職場だと思う。ただし、そもそもの仕事量が...続きを読む(全166文字)
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じっさい女性社員の数は年々増えており、男性と女性の割合は年々半々位になっている。特にクリエイティブ職の女性社員は多く、退職する女性社員は少ない。その理由と...続きを読む(全161文字)
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育児休暇をとって戻ってきている人もいる。忙しい職場だが、ある程度のキャリアを積んでいれば復帰も可能。
女性の割合も高く、女性だからと言って差別されること...続きを読む(全156文字)
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制作会社ということもあり、仕事はハードですので、ワークバランスをとって働きたいという方には向いていません。女性も活躍できる環境ですが、仕事自体がハードなた...続きを読む(全170文字)
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私は、まだ結婚・出産はしていないが、
周りを見ると、育児休暇を取得する人は増えてきているように感じる。
会社も、それらに関しては推奨している。
また...続きを読む(全173文字)
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育児休暇はとりやすく、比較的女性が働きやすい環境です。
事務職はもちろんのこと、制作職でも出産し、育児休暇後に時短勤務で復帰しているひともいますので、比...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
個人では関わることのできない規模のクライアント広告案件に携わることができ、完成した時にはマスや非マス領域にたくさん流れるので、非常にやっていて...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
多種多様なセミナーやスキルアップのための講座が用意されていて、自分が受けたいものを受けられます。基本的なビジネススキル系から、広告業界っぽいの...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
基本的にはないと思った方が良いが、ほぼ担当する業務や上司に依存する。
ワークライフバランスが大切な人には向いておらず、優しくない職場だと思う。...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
仕事に見合った給与で満足していました。評価も社員、派遣社員ともに平等にしてもらい、やりがいも感じました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
みんな和気あいあいとしていて、何かわからないことがあったら何でも話せる雰囲気でした。上司からもよく話しかけてもらえ、コミュニケーションが良くと...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
分からない点はすぐ聞ける環境だったので、とてもよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことを常にするという仕事ではなかっ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ミスがあれば全体で共有し、原因・回避策などを話し合い、共有し、次に活かしていくという環境だったので、自分で気づかない問題点などにも気づけ、成長...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
自分の関わった広告が全国に出回り、それを目にすることはとてもやりがいのあることでした。納期が短いものもたくさんありましたが、みんなで協力し、完...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
それなりに充実させようとしている。フリーバカンスが年2回取得できるので、まとまった休みをとりながら働ける。
また部によってそれぞれ異なる施策を...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
配置転換の提案はあった事だけは評価したい
【気になること・改善したほうがいい点】
とてつもないパワハラがあった。もはや精神状態を健康に維持でき...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有給は取りやすい部署が多いため子どもの学校行事にも参加できる。産休育休を利用する社員が多くいて、同じく子供がいる人も多いため理解はあったと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性の活躍として役職のついた女性も多い。産休や育休をとって戻ってくる人も多い印象。全体的にサポート体制が整っている続きを読む(全63文字)
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【良い点】
サバサバしている女性が多く、女性だからチヤホヤされるということはない。産休や育休事例もみたことある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性が多く、役職がある方でも女性の方はいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てと両立ができるイメージはあまり持てな...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
バリバリ働きたいタイプの方は活躍しているイメージ。
性別によって不利なことなどはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が常態...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性はかなり働きやすい。
子供がいる人もたくさん働いている。
子供を持つ人は、出社要請なくフルリモートok。有給も自由、時間給(一時間単位)、...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
営業、制作共に半半くらいの男女比。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会も多かったので嫌な人は出世が遅れる。悪く言われたり、注意を受ける。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の管理職もちらほらいます。男女による差はあまりない印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職はロケがあったり案件によっては...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
女性だからダメみたいな風潮は全くない。良くも悪くも実力主義。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休制度などはあり、活用している人もいた...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
性別を問わず働きやすく女性も活躍できる会社です。産休育休も気にせずに取れると思います!また社員同士仲が良く非常に楽しく業務にあたれました。
【...続きを読む(全384文字)
会社名 | 株式会社博報堂プロダクツ |
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フリガナ | ハクホウドウプロダクツ |
設立日 | 2005年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,781人 ※2019年4月現在 |
売上高 | 1090億円 ※2018年3月期実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岸 直彦 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲5丁目6番15号 |
平均年齢 | 37.0歳 |
電話番号 | 03-5144-7200 |
URL | https://www.h-products.co.jp/recruit2023/ |
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