この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
段階的なセミナー制度があり、若手レベルでの最低限のスキルアップやキャリア開発はされている。
自己啓発は推奨されており補助もある程度は充実してい...続きを読む(全182文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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三菱鉛筆のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱鉛筆株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に三菱鉛筆株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三菱鉛筆の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
2.3
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
2.9
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
4.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
4.9
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 退職理由
-
2.6
三菱鉛筆の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.4
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三菱鉛筆の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
13
件
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【良い点】
ヤル気のある人には積極的に教育機会が与えられると思います。理由付けを明らかにしていきたいセミナーなどを言えば、生かしてくれる率は高いです。また...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
新人研修、キャリア制度、資格奨励制度など、とても充実している。各自で勉強できる制度が充実しており、また取り組んでいるいる社員も多いため、実際に...続きを読む(全179文字)
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新入社員の社員教育はしっかりしている。
外部から講師の方を招いて、細かなことまで、教育してくれた。
社会人としての初歩をここで学べたと思います。
転...続きを読む(全154文字)
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新入社員研修や入社前研修、配属後の定期的なフォローアップ研修など、充実した研修制度がそろっています。また、配属後の先輩社員へのOJTも、親切に位置から教え...続きを読む(全151文字)
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研修はほとんどないに等しい。商品知識、業界の知識等は自ら学んでいかなければ身に付かない。また、業界においては知名度も高く、お客さんの方が商品について詳しい...続きを読む(全187文字)
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業界柄、なかなか勉強会もなく、自分で気になった資格の取得をおこなっていました。
キャリアパスについては、順当に勤務していれば年功序列で昇進している印象で...続きを読む(全153文字)
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入社後の研修がしっかりとしており、営業経験がなくても、基礎からしっかり学ぶことができたため、安心して仕事に取り組むことができました。身につけたスキルは、プ...続きを読む(全153文字)
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私がいた会社では扱っているものが文具製品でしたので、他の業種に行くにあたり全く役に立つ能力は養えませんでした。しかし同業種でしたら引く手数多で、自社の文具...続きを読む(全152文字)
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私が働き始めた時に比べると今は格段に働きやすい環境が整っている会社です。
基本的に残業もなく、みんなが働きやすい環境を整えてくれていますので、気持ちよく...続きを読む(全154文字)
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やはり、製造業ということで忠実にミスなくモノをつくることが求められます。そのようなスキル(作業を正確に、確実に遂行するという能力)はどの会社に転職しても使...続きを読む(全153文字)
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研修がしっかりしていたので、研修後は高いモチベーションを維持しながら仕事に取り組むことが出来た。周りの先輩も気さくな方が多く、昼休みには良く相談に載っても...続きを読む(全160文字)
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正直、スキルアップを狙うなら他を狙ったほうが良いでしょう。逆に言えばある程度の技術を身につければある程度安定して仕事を続けていけます。そのある程度の技術と...続きを読む(全151文字)
全13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三菱鉛筆の 他のカテゴリの口コミ
社員さんは優しく温厚そうな方が多かった。また、BTOCであるため、自分が開発した製品が実際にお客さんの手に取っていただけるのは楽しそうだと感じた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
社長が変わってから積極的に新しいことを取り入れている。コロナ禍で世界的にアート需要が高まり海外での売上をかなり伸ばしている模様。
また、デジタ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
社屋は最近立て直したばかりのため働いていて気持ちのいい環境。
福利厚生も充実している方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
部署にもよると思うが比較的残業は少ない。土日も仕事を気にせず過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的おじさんが多いので昭和の...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
賞与は普通に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職はなかなか昇給しないので給料が全く変わらない。賞与がいいので年収で見るとそこ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
入社前と入社後のギャップは特にありません。やはり誰もが一度は使ったことがある文具のメーカーなので、周りにuniの名前を出すとすごいねと言っても...続きを読む(全82文字)
メーカー(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育や学習支援などは特になく、教育体制は整っていない。
スキルアップ、キャリア開発の機会もなく、確かに仕事ができる...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
学ぶ意欲がある人はスキルアップを図ることも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身が主体的に動かない限り、社内調整や専門知識が増...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ＯＪＴで、業務を指導してくれました。未経験で入社しましたがイチから業務内容を教えて頂きとても成長できる環境でした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
コンプライアンスや情報セキュリティなど会社を守るための研修はしっかりやっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキル研修は大して無...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
スキルは化粧品やGMP、医薬品等の知識は得られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々なことに挑戦はあまりさせてくれません。もう少...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
スキルアップできる環境ではありませんでしたが、自分なりに改善できることは改善していきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の情報...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
人事部が関わる研修に関しては、説明がしっかりしており得られるものは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署に関しては即戦力を求めら...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職する人がそこそこ多いので知見を蓄積できていない。
業務が常に忙しいので研修以降は勉強会を開くこともなく自主的に...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社員の成長速度が早いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば新卒への負担が高いような印象を受けました。いち早く成長して同...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修等は無く基本的にOJTにて対応という形でした。それを教えてくれる社員も通常業務が忙しく教育面ではあまり充実...続きを読む(全88文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三菱鉛筆の 会社情報
| 会社名 | 三菱鉛筆株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシエンピツ |
| 設立日 | 1925年4月 |
| 資本金 | 44億9700万円 |
| 従業員数 | 2,587人 |
| 売上高 | 748億100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 数原滋彦 |
| 本社所在地 | 〒140-0011 東京都品川区東大井5丁目23番37号 |
| 平均年齢 | 41.8歳 |
| 平均給与 | 790万円 |
| 電話番号 | 03-3458-6221 |
| URL | https://www.mpuni.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137421
