この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
志が高く、技術的にもレベルの高い人たちが多かった。しかし、その分他人にも厳しいので、上司との人間関係が難しいところもあった。技術職ということもあり、個性的...続きを読む(全161文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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エイベックスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全35件） 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エイベックス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にエイベックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エイベックスの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
2.6
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
2.3
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 退職理由
-
2.7
エイベックスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.8
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
2.8
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エイベックスの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
35
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
今は年俸制に変わったので、わかりませんが、当時はインセンティブやボーナスはちゃんと業績に応じて還元されていました。冬のボーナスで20カ月以上という人もいま...続きを読む(全157文字)
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社員同士は仲が良いほうだと思いますが、仕事優先でサバサバしている人も多い印象でした。ただ、古くからいる社員の雰囲気と、エンターテイメント以外の領域から転職...続きを読む(全150文字)
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個性あふれる社員、管理職が多かった。音楽業界だけでなく、いろんな業界の出身者がいたし、音楽好きは、もちろん、実際に音楽をやっていた、という方も多い。魅力は...続きを読む(全165文字)
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まず、管理職になるには、ごく少数の実力派、結果を残した人か、だれにゴマをするかで決まる。
平社員でうまくやるには、自分の上しか見ないで、おべっか、ゴマす...続きを読む(全175文字)
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特に問題も無く働いていたので社員・管理職間の問題は感じませんでしたが、古い社員同士での結束が強いのは感じました。部署間の連動したプロジェクトの方は、その後...続きを読む(全172文字)
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会議がとにかく長い会社です。
分析や反省会に一日かけるので退社をして
フリーランスになった方など内情を知る人と
仕事をする際は「報告に時間をかけるな...続きを読む(全182文字)
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ある意味ドライな部分とホットな部分が同期している
感じがあります。
上司はとても厳しい人でしたが、部下の事を真剣に考え
てくれる人でもありました。
...続きを読む(全178文字)
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正社員も契約社員も派遣社員も同等に扱う良い会社だった。
たとえ失敗をしても何度でも挑戦させてくれる度量がある。
世間の評判は悪いが、とってもクレバーで...続きを読む(全187文字)
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中途入社の管理職が多く、特に管理部門については、経営陣が管理系に強くないため、各管理職に一貫した会社としての方針についての指導が行き届いていない。そのため...続きを読む(全166文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エイベックスの 他のカテゴリの口コミ
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内のイベントはとにかく気合いが入っていてエンタメ力が高いです。
忘年会、納会、社長のバースデーパーティー等他の会社には無いクオリティで記念に...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界最前線の仕事に関わることが出来たこと。アーティストの成長を仕事を身近に感じて様々な業務携われる点。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全99文字)
サービス(専門サービス)の社員、管理職の魅力の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には人の良さについては非常に良い環境だと感じました。仕事内容を円滑に進められる。気になる点に挙げている通り、部署によっては厳しい点もある...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
とにかく実力主義で、若いうちから管理職に挑戦しやすい環境。
年齢は一切関係ないので、入社直後上司だった先輩の役職を抜かすこともあるし、上司部下...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本的にコールセンター業界はオペレーターの人員が不足しているところばかりだと思います。正社員以外の雇用形態の人たちに対して、辞めて欲しくないか...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
月に1度、周りの店舗の社員が集まるエリア会議がある。そこで他の社員と交流できるので、顔なじみが増える。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
社員間のコミュニケーションは非常に良好である。1部合わない人同士もいたりするが基本的に過ごしやすい環境であると感じる。管理職はあまり部活のこと...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
正社員の給与や福利厚生等の条件は良いと思う。性別はもちろん年齢や雇用形態関係なくスタッフが気持ちよく過ごせるように管理者への教育がなされている...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
いい人が多いです。
オフィス内でも雑談でもいあがることが多く、アットホームで温かい会社です
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
風通しはかなり良いと感じる。社員同士の仲も良く優秀な社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会や部活など社員同士の交流の場に...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本的に仕事への意欲が高く、能力の高い社員が多いため、仕事を進めやすいように思います。
転職して、期待されるレベルのQCDを守れない人もいるこ...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の疲れからぎっくり腰になり、上司に休みの電話を入れた際、嘘をついているような対応をされた。ハラスメント研修をし...続きを読む(全97文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
エイベックスの 会社情報
| 会社名 | エイベックス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エイベックス |
| 設立日 | 1988年4月 |
| 資本金 | 43億3300万円 |
| 従業員数 | 1,538人 |
| 売上高 | 1333億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 黒岩克巳 |
| 本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田1丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 846万円 |
| 電話番号 | 0570-020-050 |
| URL | https://avex.com/jp/ja/ |
| 採用URL | https://recruit.avex.co.jp/2022recruit/ |
NOKIZAL ID: 1131458
