この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
扶養手当てが多いです。嫁は1万円、子供は2万円
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はよくないです。
仕事は上司と一緒ではないの...続きを読む(全240文字)
日本SE株式会社 報酬UP
日本SE株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は210〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本SE株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日本SE株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
扶養手当てが多いです。嫁は1万円、子供は2万円
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はよくないです。
仕事は上司と一緒ではないの...続きを読む(全240文字)
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同業他社と比較して低い。賞与は1~2月分、年1の昇級は数千円程度。
残業代は全付です。基本給が低いため、忙しいと残業代が基本給を上回ることも。
情報処理技...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
中途採用を積極的に行っており、入社後の1か月間のしっかりした研修がありました。
業界未経験の人材でも採用してくれる点は良かったです。
【...続きを読む(全165文字)
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半年に一回評価され、目標とその評価、普段の評価で行われます。その評価が良くても中々給料に反映されたと感じられません。さらには親会社と同じ現場で仕事をする事...続きを読む(全209文字)
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基本給は同業他社に比べ低い。私がいたころは景気も悪くボーナスも少なかったので、余計年収が伸びなかった。
ただし残業代が制限なしで働いた分だけしっかり出る...続きを読む(全159文字)
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給与については新入社員で入社してからあまり増えてないくらいの微増で残業がなくては結構苦しいレベル。
賞与は同じ業界と比べてもかなり低い。
仲間内でボー...続きを読む(全171文字)
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賞与は10万円とかそんな感じだったと思います。リーマンショック前はそれなりによく出たこともありました。ただしそれでも1月分とかだったと思います。評価制度は...続きを読む(全152文字)
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私が在籍していた頃は正直いって冷遇でした。満足しているものはありません。キャリアパスについても真面目に取り組まれているようには思えませんでした。入社当時の...続きを読む(全171文字)
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1980年に設立され、30年にわたって、あらゆる産業の情報を支援してきました。
もともとグループ企業を多くもち、全国各地のお客様のニーズにこたえるなかで...続きを読む(全154文字)
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情報処理技術者試験の資格手当が、
一時金ではなく毎月の給料に反映するため給与に直結します。
民間資格については、合格時に試験料のみが返金されます。
残業...続きを読む(全168文字)
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年に2回人事考課があるが、賞与がまともに出ていないので何に活かされているのか謎でした。
賞与は一時は全く無い時もあったので、それに比べたら今は多少ましで...続きを読む(全164文字)
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半年に一回の上司面談と自己目標シートの達成によって評価されます。その為、
目標シートの達成で評価されるます、状況によっては残業で稼ぐしかないと思います。...続きを読む(全249文字)
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基本給以外に職能給があり、それぞれが低い。
また、資格手当もあり、基本情報技術者で月5000円、上位の資格で月10000円が支給された。
評価は現場の...続きを読む(全177文字)
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評価制度は明文化されて、設定した目標に対して公正な評価がされる。また評価者は必ず研修を受けるため、人的にも公平な評価を目指している。しかしながら、本制度に...続きを読む(全176文字)
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給料がとにかく安い、ボーナスも業績不振でカット。
昇格はしやすいが、昇給は雀の涙程度であり、
課長クラスでも、年収400万程度であり、業界最安値と言っ...続きを読む(全186文字)
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給与全体でみるとある程度の残業手当を含めれば標準かと思われますが、基本給が低いため、これを基準にしてか賞与も低いです。一方で家族手当、資格手当等は充実して...続きを読む(全155文字)
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在職時、業績悪化のためにボーナスが大幅カットとなりました。
元々かなりの薄給な上にボーナスカットで、大ダメージ!
その状態が数年続き、さすがにどうかと...続きを読む(全176文字)
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安い。とにかく安い。30歳だと、420~450万くらいが、IT業界の平均値だが、大幅に低く、その金額に到達するのは、順調にいってさらに10年は必要になる。...続きを読む(全170文字)
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賞与は同業他社に比べるとかなり低いイメージがありましたし、
客先常駐がほとんどのため自身が思い描くキャリアパス通りにいかないことが
ほとんどだと思いま...続きを読む(全155文字)
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基本給は少なく、各種手当てが多かったです。
賞与については0.5~1ヶ月程度のでした。
月収は残業だのみになりますが、残業単価は低かったです。
資格...続きを読む(全161文字)
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給与、賞与に満足していない。評価制度として目標管理を行っているが評価が公平に行われていると思えない。
仕事はユーザー先に派遣社員として行き、周りに上司は...続きを読む(全166文字)
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他社に出向しているのに、自社にいる自分の上長は仕事の状況について何も聞かずに評価をしていた。どうやって評価しているのか全く分からない状況でした。
キャリ...続きを読む(全176文字)
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給与は低い部類に入ると思います。昇給額もいいとは言えない額の為、残業代で稼ぐしかないかもしれません。残業代休日出勤手当等はしっかり支給されます。賞与は出れ...続きを読む(全180文字)
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典型的なSEの会社だと思います。
他に特筆すべき点は無く、あるとしたならば他社より年収が低いことでしょうか。
転職の活動で現在の年収を聞かれると笑われ...続きを読む(全176文字)
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給与に関しては各種手当ての廃止、給与のベースダウンと上がるどころか下がる一方です。
昇進に関しては一応は社内規定がありますが条件を満たしていないのに役職...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ものづくりが好きな人にとっては、日々クリエイティブな領域に関われるためやりがいがあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
任されるポ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
人事の人柄。とても魅力的な人ばかりで、新卒にとっては安心感がある。また、プロパーを育てることに重きをおいているため、新人研修は3ヶ月あり、基礎...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
常駐先による部分もあるが、概ね規則正しく勤務できていた。とはいえ繁忙期は存在するため、特に製品の納期間際や緊急的なバグ修正が発生した際には連日...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
とにかく給料が安かったので。
また当時は業績もあまり上がっておらず、将来性にも不安を感じたため。
(ただし、そこから何年も普通に存続しているっ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
私の場合は、入った現場が非常に良い現場だったため、ほとんど残業もなく、有休も比較的簡単に取れて、WLBは非常に取りやすかった。ありがたかった。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社理由は、人事の人や面接してくれた方の雰囲気が合うと思ったから
入社後もその印象は同じで、社員の方は皆優しくて真面目な方が多いと思う
【気に...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
定期的に研修があり、その他にも研修を自主的に受ける機会がある
資格に対しても受験料くれるため受験しやすい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよるが、休みは取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては、残業が沢山あり大変そうな印象続きを読む(全79文字)
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【良い点】
相談する気持ちがあれば上司には気楽に相談することが出来る環境だと考える
上司の方は基本的に気さくで優しい方たちばかりの印象続きを読む(全67文字)
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【良い点】
性別問わずに働くことが出来ると思う
育休取得して復帰している方もいるし、生理休暇も一応整備されている
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
マネージャ陣が全員技術職からの叩き上げのため、実務に対する評価が適切に行われている
実力次第で高給の獲得が可能
自分は世間一般における同年代...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は給料が現金支給、振込が良ければゆうちょのみ対応だった。給料は低く賞与も出ない。ただでさえ他でパートやアルバイ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
楽だったし在宅ワークもあったから就業開始5分前とかに起きてお昼休憩の前にお昼食べ終わってた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
誰でも上がれる(と思われる)職級での給料は業界標準か若干低めといたっところか。生活は十分していけると思われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
若手のうちは業界内でもその他の職種と比べても給与水準は高めだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進で役職を付けることで給与の差...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
事前に記入したシートをもとに所長との面談を行います。
目標や達成度などを設定して丁寧に話し合いをしてくれますので、ありがたかったです。
中途で...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社員口コミ投票みたいなもので、プロジェクトで評価されるとボーナスとは別に表彰され賞金が頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給与テーブルが明確になっており、職位があがればそれなりに貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によると思いますが、残業が少な...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年収は十分にもらえます。ただ、仕事が少し忙しくなることもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによって、仕事が忙し...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年収は比較的高いと思われる。年二回の評価があり基本的には上がっていくので成果が認められればそれなりの昇給が見込まれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
会社名 | 日本SE株式会社 |
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フリガナ | ニホンエスイー |
設立日 | 2005年2月 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 538人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大久保茂雄 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目7番1号 |
電話番号 | 03-5970-6565 |
URL | https://jse.co.jp/ |
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