みずほフィナンシャルグループのその他の事務関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
PCスキルが低い人が多いため、データ抽出、還元など本部はPCスキルがあると重宝される。VBAやAccessが少し使えると、単純作業はかなり自動...続きを読む(全490文字)

【良い点】
年収は他の会社よりはいいと思われる。残業が多いのが気になるが、残業代はしっかりと請求できるため問題はない。金融の中でも高い方なのではないかと思...続きを読む(全195文字)

【良い点】
コロナウイルス感染症防止の観点から、消毒液、アクリル板等は支店のありとあらゆる場所に置いてあり徹底されている。お客様にもマスクの着用を義務化す...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性役職者は支店内でも徐々に増えている印象。支店長が女性というのは今のところ聞いたことがないため未だ若干の男性優位が残ると感じるところもある。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
5日間連休のA連休。2日間連続のB連休の取得が義務付けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
A連休っていっても、夏季休暇ではな...続きを読む(全319文字)

【良い点】
さすがに昔のようにはパワハラ体質ではなくなったようだし、大企業なので節度があり、パワハラ、セクハラという言葉には一定の危機感を持っているように...続きを読む(全225文字)

【良い点】
面接官は熱っぽく語り、面接も大手町の新しいビルで、丸の内の風景をバックにテンションが上がります。面接官もライフワークバランスが取れ、穏やかな社...続きを読む(全201文字)

【良い点】
仕事時間内にしっかり終わらせて定時退社を促していたため、仕事後プライベートの時間を楽しむことが出来た。また毎週水曜日は早帰り日であったためアフ...続きを読む(全258文字)

【良い点】
資格は嫌でも取らされます。就業後に講座があり、勉強会に参加できることもあります。
自分の能力を伸ばしたり、専門的な知識を学ぶ点ではよいと思いま...続きを読む(全185文字)

労働環境は、とにかく忙しかった。
走り回っていたような記憶がある。
人間関係は、女性社員が強い人がいた。昔からの年功序列の会社だと思う。
働きやすさ...続きを読む(全154文字)

給与、賞与については、年々上がっていくので、安定性があり、長く勤めればそれなりに給与はもらえる。
賞与については、事務職は全然ない。私のいた頃は、営業に...続きを読む(全159文字)

社風はお堅い感じ。先輩後輩関係がしっかりしており、新入社員は徹底的に社員教育、仕事を覚えさせられる。
結構厳しいとことがあり、今後転職してもどこの業界で...続きを読む(全172文字)

出産、育児をする女性社員はたくさんいた。
福利厚生もしっかりしていたので、働きやすいと思う。
また、資格制度などもありキャリアアップする体制も整ってい...続きを読む(全155文字)

朝も早く残業が多いため家事育児との両立が難しい。人間関係は良好で、仕事もやりがいがあるが、忙しくて昼食を食べられないことも頻繁にある。サービス残業はあたり...続きを読む(全150文字)

研修や資格支援の制度はある程度充実しています。独自に研修サイトも持ち、無料で使用できます。また、各種視覚の受験費用等の負担もあり、基本的な学習項目のライン...続きを読む(全186文字)

最近はダイバーシティ活動にもようやく積極的になってきて、社内でも女性にリーダー的なポストが与えられるようになってきました。人事部にもダイバーシティ推進の部...続きを読む(全186文字)

住宅補助:(独身は3万円程度、既婚なら最大7万円の家賃補助が受取れます)
食事補助:(食堂があり、さらに食堂で使用した金額の半額が補給されます。食堂がな...続きを読む(全156文字)

休暇取得、早帰りの意識が強い。お昼のときには「いつ休暇とるの?」「今度はどこに行くの?」「まだ休んでないよね?早く取らなきゃ!」といった会話が非常によく交...続きを読む(全163文字)

基本的にどこでもお昼は社食がついているようです。昼食補助もあるので、外で食べるよりかなり安上がりで助かります。休暇は銀行特有の、年に一度連続した5営業日を...続きを読む(全162文字)

銀行は人材が資本なので、研修は数たくさん揃えられています。年次によって定期的に必須の研修(中には泊りがけも)あります。中途であっても最初はしっかりとした研...続きを読む(全166文字)

部署にもよるかもしれませんが、育児休暇はとりやすい雰囲気です。周りでは100%復帰されてます。特定職や総合職(専門)なら出産・育児がしやすい環境だと思いま...続きを読む(全208文字)