【社員から聞いた】若手のうちから何をしたいか周囲にアピールすることでその仕事が回ってくるとお話しされていた。実際にそれで海外駐在に行くことが決まっている方...続きを読む(全81文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
みずほフィナンシャルグループの評判・口コミ一覧(全572件) 4ページ目
株式会社みずほフィナンシャルグループの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
みずほフィナンシャルグループの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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みずほフィナンシャルグループの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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みずほフィナンシャルグループの 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
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【社員から聞いた】規模を活かしたビジネスというのを売りにしていた。たしかに金融においては大事なことだが、その分新規ビジネスの創造というところは力を入れてい...続きを読む(全86文字)
【社員から聞いた】予想していたよりもバリバリ働くのだと思ったと言われていた。不動産の会社と違って体育会系ではないものの、仕事量は多いらしい。続きを読む(全70文字)
【社員から聞いた】エンティティをまたいだ転職というのが売りになっている。自分は信託志望だったが、銀行や証券のほうにも移れるので、会社内転職のようなことをし...続きを読む(全96文字)
【社員から聞いた】新卒給与が低いという話をしていた。たとえば一人暮らしをするとなったときに、かなり大変だと言われていた。
話を聞いた後に、自分の代からは...続きを読む(全193文字)
【イベントや選考を通して感じた】女性社員が選考を担当していたところもあり、男女で差別されるなどということはなさそう。
いっぽうで、女性自身のキャリア意識...続きを読む(全111文字)
【社員から聞いた】自宅から通うことができない人は寮となります。一般的な大企業以上の福利厚生は整っていますが、ここ最近は改悪に近い変更が行われているようです。続きを読む(全78文字)
【社員から聞いた】初任給が上がり260,000円スタートになりました。しかし、人事制度が変わり年功序列型となったので先は不透明です。
ただ、ベースは年功...続きを読む(全205文字)
【社員から聞いた】不動産の市場価値が高まっているので、現在は好調ですが波は必ず来るのでそれに向けた対策が必要です。また最近は、競合他社に案件で負けているこ...続きを読む(全158文字)
【社員から聞いた】お客様に近いところで課題解決のご提案をするので、契約に結び付いたときは非常に嬉しいらしいです。それと同時にお客様から感謝されることもあり...続きを読む(全124文字)
【社員から聞いた】お客様のニーズにお応えする必要があるので、忙しい時は休日返上で業務につきっきりになることもあるそうです。しかしながら、有給消化は全社で意...続きを読む(全141文字)
【イベントや選考を通して感じた】銀行特有の年功序列感が根強く残っているイメージ。意思決定のスピードも遅く、業務の非効率性が目立つ印象を受けた。社風としては...続きを読む(全95文字)
【イベントや選考を通して感じた】WLBは一般的な就活生が考えている以上に高水準と考えられる。部署によって忙しさは変わるようだが、有給も取りやすく、仕事とプ...続きを読む(全105文字)
【社員から聞いた】金融志望の人にとって、給与も高水準で様々な金融スキルを磨けるため入行したと伺うことが多かった。ギャップとしてはやはり出世についてが懸念で...続きを読む(全110文字)
【社員から聞いた】強み:グループ全体での連携体制が強いと伺った。他行に比べ、銀行にありがちな動きにくい企業風土のイメージの中でも、戦略実現には進めやすさは...続きを読む(全83文字)
【イベントや選考を通して感じた】ブランドを確立しており、さまざまな顧客を相手にしていることから、金融以外のビジネスについても精通することができるのは魅力で...続きを読む(全91文字)
【社員から聞いた】女性の管理職数を増やしたいらしいです。育休産休も取りやすいとのことでした。最近は女性の後輩行員に対して男性上司のパワハラ、モラハラに敏感...続きを読む(全114文字)
【社員から聞いた】やはり大企業なのでさまざまな制度があるそうです。部署にもよりますが、本社での事務的な作業の職種であれば周3テレワークで、ランチ代が一日5...続きを読む(全87文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
みずほフィナンシャルグループの 会社情報
会社名 | 株式会社みずほフィナンシャルグループ |
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フリガナ | ミズホフィナンシャルグループ |
設立日 | 2003年1月 |
資本金 | 2兆2567億7000万円 |
従業員数 | 52,116人 |
売上高 | 5兆7787億7200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木原正裕 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番5号 |
平均年齢 | 39.5歳 |
平均給与 | 793万円 |
電話番号 | 03-5224-1111 |
URL | https://www.mizuho-fg.co.jp/index.html |
採用URL | https://www.mizuho-fg.co.jp/saiyou/index.html |