この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
世間の平均的な年収水準からすると、まあまあな年収であったかと思います。
通勤手当てや家族手当てなども一応は未だ制度として残っていました。
【気...続きを読む(全207文字)
損害保険ジャパン株式会社 報酬UP
損害保険ジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、損害保険ジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に損害保険ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
世間の平均的な年収水準からすると、まあまあな年収であったかと思います。
通勤手当てや家族手当てなども一応は未だ制度として残っていました。
【気...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
普通のOLと比較してそこそこ給料は高い水準で貰えること。また休みが取りやすい。月一回は有給を取れる職場が多数。職場によっては多忙で取れていない...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
エリア職員は10年ほど勤続しなければなかなか昇給しません。5年目の給与を計算しましたが、月額の給与初任と数万円しか変わりません。また、昇格のペ...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
内勤であれば十分すぎる額だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を36協定最大までしての額です。
保険金サービス課だと正直...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ボーナスは多く貰えたように思う。夏冬合わせたら10ヵ月分は貰えたのではないか。この会社に限らず、金融業界全般に言えることだと思う。また、残業代...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
大手ということもあり、給与水準は極めて高い。
高校の友達と会った時に賞与の話になり、あまりにも多すぎて鯖読みしたくらいです。
住宅手当も独身の...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
給与水準はかなり高いが、付き合い経費(保険加入、車購入など)が多くてかしょぶんしょとくが少ないことが大きな問題点でした。しかし、私は組合専従と...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
やはり年齢の割には給料が良かったです。仕事上のストレスは、上司および担当する代理店次第といったところですが、適当に流せる正確なら、問題ないと思...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
同年代に比較して高い。主任レベル(副長)までは昔は上がりやすかったが今はそうでもないため同期の中で差がでてくる。その上の課長代理も弾づまり状態...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業代はきちんと出ます。ボーナスも4ヶ月分は普通に出るのでたすかります。以前は住宅補助が4割は出ていましたが日本興亜との合併で一律一万円になり...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ボーナスが他の会社よりも多くもらえるので、その時にはやってて良かったとは思う。
年に3回ほど上司との面談があって評価や自分の希望を伝える機会が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給料に不満をもったことはありません。
残業代もきちんと出ます。勤務時間はデジタルで管理されているのでサービス残業もありません。毎年ベースアップ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
給与は申し分なかった。
30歳で年収900万円をもらうことができる会社など、ほんと一握りだと思う。
在籍する部署によるが、現在はほとんどの部署...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
月給は驚くほど低いです。ボーナスは他社と比べて、比較的良いのでそこで追いついていくといった感じになります。男性職員とは30歳ごろ、倍以上異なっ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
時間管理は自分のペース。どこを廻ろうが昼寝しようがいい。保険商品の研修はしっかりしている。職場の仲間に悪いひとはいない。ノルマに対しての圧力は...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ハイレベルな社員が揃っているので入社後も勉強していかないと追い抜かれる。いい面でもあるが気を抜けない会社。福利厚生はとてもよい。
【気になるこ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
給与や福利厚生は比較的恵まれていたと思う。組合活動があり、定期的に給与体系や福利厚生について説明を受けていた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
損害保険会社全体に言えることだが、仕事の質、量、責任に比べて給与は高く、福利厚生は充実している。特に40歳以上は出世の有無に関わらず、ある意味...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
年収自体は同業他社と比べても非常に高く、生活水準は高めを設定できます。企業がらコンプライアンスにも熱心です。
評価については一方的に決められる...続きを読む(全409文字)
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【良い点】
年功序列制なので安定性はある。しかし、モチベーションの維持につながらない点は考慮しなければならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
仕事はストレスフルであるが、割り切る事が出来れば、給料も良く良い仕事である。しかし、この業界でしか役に立たない知識と経験だけしか身に付かないた...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ボーナスが良いため月給は低くても年収は高くなる。最初は良いがなかなか給料は上がらない。まとまったボーナスがもらえるとやる気につながった。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
給料は本当にいいと思う。福利厚生とか社宅とかも充実している。いいことはここだけだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だと結果...続きを読む(全385文字)
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【良い点】
ボーナスが他所と比べると大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準については世間一般と比べれば高いことは事実である。ただし実際の...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
一般的に思われているように給料は高い。賞与も6,7カ月は当たり前。このクラスの大企業になると待遇面では文句はあまり聞かない。ただ、内部での格差...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
保険の無形証罪を担当し、投資信託、生命保険、損害保険などを取り扱っていた。
・顧客は個人・法人のお客を相手にし、既存顧客が7割、新規顧客が3割...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
部署間のコミュニケーションを円滑にするために、常に気遣いやお聞き配りを心掛けていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特にない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
スキルアップできる環境は非常に揃っている印象でした。学び方で自身のキャリアをつくっていけるので、おすすめできます。自分から学びにいく姿勢が大切...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
やりたいことにチャレンジできる環境はとてもいいと思った。キャリアチケットやジョブチャレンジ制度も使って行った方がいい。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じ事を毎日淡々と繰り返すので、やりがいはあまり見出しづらいかなと感じました。処理件数目標があるので、件数を達成す...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は申込書もイメージなどにしてペーパーレス化が進んでいる中、すべて紙での取扱だったため、アナログだなと感じました。...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
残業がなく就業時間も9時から17時と他の企業に比べて短いのでライフワークバランスは取りやすいなと感じました。続きを読む(全60文字)
部署によってかなり異なると思う。仕事内容ももちろんだが、専門性がある部署もあるので、希望のところに入れたら良いと思った続きを読む(全59文字)
先輩社員のお話しを聞く機会があった。地方配属に最初はなる。10-15年してジョブチャレンジ希望を提出して東京に戻ってくる人がほとんどだった。続きを読む(全70文字)
意欲的に活動し、友好的な人が多いイメージであった。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で出るので、しっかり働いた分だけ給料がもらえる点が良かった。残業代も合わせるとダイレクト損保の中では多めの給料がもらえていると...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
限度までは毎年時給が上がる。扶養内で働きたい場合は退職金として積立可能。
覚えることが多く、仕事内容は難しいが努力すれば評価してくれる。高い評...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
家賃補助の手当が大きく、新入社員の転勤ありコースであれば普通のマンションに5500円で住めます。
また月給はそこまで高くないですが、ボーナスが...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
評価項目が明確となっており、やればやるだけ評価してもらえるのは良いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
還元率が低すぎる。会社の利...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が著しく低いため、一人暮らしを行う方が困難
しかしながら、全国型の場合は給与はある程度...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
評価制度が変更され、損害サービス部門の人手不足が落ち着くまでは新規で受けた案件数・解決件数を主に評価されるので、クオリティにまで手が回らない現...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年年度初めに自身の目標を決め、期中と期末に上司と振り返りの面談を実施するものであった。企業として当たり前のことで...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
年収は同年代に比べると高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、大手同業と比べると比較にならないほど低く、仕事量に見合っ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
給与水準は高い。6-7万で1,000万円を超え、10年目で1,400万円程度。14年目で管理職(同年次の20-30%程度がこのタイミングで昇給...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
年収は同業他社に比べて高い方
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が上がらない
評価の基準が分からない
マネジャーの評価によって全て決まる続きを読む(全79文字)
会社名 | 損害保険ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ソンガイホケンジャパン |
設立日 | 1888年10月 |
資本金 | 700億円 |
従業員数 | 20,767人 |
売上高 | 4兆3119億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石川耕治 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 646万8000円 |
電話番号 | 03-3349-3111 |
URL | https://www.sompo-japan-saiyo.com/ |
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