22卒 | 富山大学 | 女性
【選考形式】適性検査【選考の具体的な内容】多くの企業が使っている適性検査ではなく、企業独自の適性検査であった。結果は、面接時に面接官が持参していた。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】なし
【21卒】アイティーエックスのモバイル・ライフ・コンサルタントの独自の選考・イベント詳細 体験記No.8708（専修大学/女性）（2020/7/3公開）
2021卒の専修大学の先輩がアイティーエックスモバイル・ライフ・コンサルタントの本選考で受けた独自の選考・イベントの詳細です。アイティーエックス独自の選考形式・内容や先輩が対策の参考にした書籍・WEBサイトなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
2021卒アイティーエックス株式会社のレポート
公開日：2020年7月3日
選考概要
- 年度
-
- 2021年度
- 結果
-
- 1次面接
- 職種
-
- モバイル・ライフ・コンサルタント
投稿者
- 大学
-
- 専修大学
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- システムリサーチ
- 入社予定
-
- システムリサーチ
選考フロー
独自の選考 通過
- 実施時期
- 2020年05月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
選考形式
個人ワーク
選考の具体的な内容
公平と公正の違いとは何かなど、説明会で言われた内容をしっかりメモできているか、覚えているかといった能力を問われるものであった。
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
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アイティーエックス株式会社の選考体験記
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【選考形式】グループディスカッション、筆記試験【選考の具体的な内容】グループディスカッションを先に行い、そのあとに筆記試験が行われた。グループによっては、その順番が逆だった学生もいる。
【選考形式】グループワーク【選考の具体的な内容】グループで会社の良いところや疑問点などを考え、人事の方に質問していき、最後に結果を学んだことを発表する。
【選考形式】逆求人【選考の具体的な内容】営業ロールプレイングを人事の社員へ行った。相手に商品の特徴を的確に伝えられるかが求められていたと考えています。
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【選考形式】筆記選考【選考の具体的な内容】２時間で２課題を与えられた。１つ目は３つのテーマから１つを選び、８００字で述べる。２つ目は「ハンガー会社の社員になったとして新商品を１つ以上提案してください」というもの。絵、文章など説明の様式は問われなかった。論理的説明能...
アイティーエックスの 会社情報
| 会社名 | アイティーエックス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイティーエックス |
| 設立日 | 1945年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 売上高 | 37億6272万8000円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 市川雅夫 |
| 本社所在地 | 〒852-8105 長崎県長崎市目覚町7番14号 |
| 電話番号 | 095-843-1100 |
| URL | https://www.itx-nagasaki.co.jp/ |
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