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株式会社光通信

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

光通信の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全921件) 7ページ目

株式会社光通信の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は1〜2688万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社光通信の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社光通信で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

光通信の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

光通信の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

光通信の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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光通信の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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光通信の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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921件中151〜175件表示

株式会社光通信の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年1月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
できる人はどんどん稼げるので、その点は素晴らしいと思います。
外資系の証券会社のようにインセンティブがかなり用意されているので、給与によって...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
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    株式会社光通信の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 個人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    固定給プラス歩合制
    当時は粗利から販管費を引いた部分で計算されていたので小型の店舗でも充分に歩合もらえてました。
    他にも予算に対しての達成金...続きを読む(全199文字)

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    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2020年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料面は全く問題なかった。とにかくインセンティブがすごい会社。稼ごうと思って正しい努力をすれば、相当稼ぐことができる。また、売上が作れる社員...続きを読む(全207文字)

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    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年11月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実力主義が強く、実績を上げると評価をされます。昇給の速度が速い事が特徴です。実績を出せない人は、逆に昇給せず、降給になり退職する事が多いです...続きを読む(全194文字)

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    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年11月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 統括本部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列は無く、完全に実力主義。
    四半期に一回昇格査定があり、キャリアアップははかれる。給与に関しては青天井でやればやるだけ貰えるのは大きい...続きを読む(全202文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 内勤営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    完全に実力主義なので、早くて3ヶ月でサブマネージャーになる方も何人かいました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コンプライアンス、C...続きを読む(全209文字)

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    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年10月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年齢や社歴関係なく評価してもらえるので頑張れば役職や給料をあげることはできると思います。
    ただ、管理系については明確な評価基準があまりないよ...続きを読む(全183文字)

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    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年10月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    所属部署は入社時できた新事業部で完全に結果至上主義だったためインセンティブについては評価されやすい環境だった。キャンペーン(ノルマ達成ボーナ...続きを読む(全178文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実力主義なので数字で評価される。やったらやった分だけ評価される。年齢問わず給料が上がるのは嬉しい。結果を残せば、タイミング次第で比較的若い年...続きを読む(全219文字)

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    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2020年9月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい意味で営業力は鍛えられる、稼いでいる先輩営業マンはやはり魅力的、見て聞いて盗み自分のスキルにできる。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全192文字)

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    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2020年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実力主義。
    いろんな仕事につけるしチャレンジもできる。身につけたスキルは他業界でも活躍できる。修業と決めて頑張ればかなりいい会社でした。待遇...続きを読む(全183文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年7月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業であれば結果をだせれば高い報酬等を得る事は容易だったと思います。
    また毎月評価する制度が在るので他社に比べれば管理職になりやすい環境の
    ...続きを読む(全199文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年7月21日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 新規事業・事業開発 統括本部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく実力主義です。稼げるものは官軍。稼げないものは賊軍です。キャンペーンやインセンティブ等基本給とは別に稼ぐ機会が用意されています。
    【...続きを読む(全191文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年6月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 経営企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    役職が上の人間に媚を売ること、気に入られることが得意な人には向いている会社。
    実力主義らいしものを掲げているが、実態は上司のお気に入りメンバ...続きを読む(全248文字)

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    5.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年5月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張っていればしっかり評価される。評価項目は明確にされているので分りやすいと思います。役職をあげることも容易になります。
    【気になること・改...続きを読む(全195文字)

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    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年5月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    誰でも売れる商品を取り扱っているため、向上心があり、ある程度頭の回転が良ければ年齢関係なく年収1000万は超える
    あとはどの部署に配属され、...続きを読む(全180文字)

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    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年5月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業成績が良ければ、給料は上限なく上がる。
    逆に目標達成ができなければ何年勤めていても給料は変わらない。
    シビアな環境である分、インセンティ...続きを読む(全174文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    営業目標を達成すれば同年代では高額な賞与が支給される。
    本当に実力重視の会社なので年齢は関係なく、実際に出した結果のみを見て評価される。
    【...続きを読む(全188文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年4月1日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 新規事業・事業開発 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    アップダウンが激しいいんしょうがある。例えば、一般社員から数ヶ月でマネージャー、2年で部長まで昇格するケースもある。実力があれば年収は高いと...続きを読む(全187文字)

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    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年3月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    皆さん記載されている様に成果を残してやればやっただけ評価をされる。
    若手だからといった風習は関係なく、手を挙げた人にチャンスが回ってくる。
    ...続きを読む(全189文字)

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    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    当時は20代で年収1000万超えをすることができる環境は十分あり、人事制度などにもよるが、コンスタンスに月収80〜150万を取る事はできる環...続きを読む(全183文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いわゆる営業会社なので、自分の営業成績次第では高収入を得ることができる。
    新卒、中途入社に関わらず営業で好成績を出した者は一年目で役職がつく...続きを読む(全211文字)

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    株式会社光通信の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人事制度が全員に見える形ではっきり決められており、歩合獲得や昇給を狙いやすい。人事制度の展開が遅れてもそれなりに配慮した形で損のないように予...続きを読む(全214文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    実力主義のゴリゴリの営業会社です。
    昇給も比較的ビジョンが見えやすく、コンプライアンスを大事にしていて良いかと思います。
    取り扱い商材も使い...続きを読む(全191文字)

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    株式会社光通信の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年1月31日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 16年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    最近の状況はわかりませんが、自身の在籍中には、年収1000万プレイヤーも多く、本当に頑張った人間が報われる状態が目に見えてわかりました。
    管...続きを読む(全162文字)

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    株式会社光通信の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 13年前 財務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    社内に活気がみなぎりなんでもチャレンジさせてくれる会社と思う。他者からスカウトされたので辞めてしまったがその会社が社内がぐちゃぐちゃでどうし...続きを読む(全176文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社光通信の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    スタッフ同士はとても仲がよく、同志という意識が根強い。数字に追われる辛さ、乗り越える喜びを分かち合えるので喜怒哀楽を共にでき結束力が自然と生...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社光通信の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    完全歩合性という点がいい人にはいいのかもしれないが、そこよりもデメリットの方が目立つ。人をだましてまでお給料欲しくないです。
    【気になること...続きを読む(全204文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社光通信の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 23年前 テレマーケティング 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    日本語が話すことが出来ればアルバイトでも社員でもどっちでも採用してもらうことが出来たと思う。
    当時と今でどのくらい採用レベルが変わったか分か...続きを読む(全269文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社光通信の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    私の配属先は東京・大阪・福岡の3拠点ありましたが、総務省の指導が入ったことによりいきなりの営業停止。お仕事ができ...続きを読む(全176文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社光通信の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他の事務関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ・営業成績を伸ばせば報酬やインセンティブで見返りがあり、「結果がそのまま返ってくる」という実感を得やすい。
    ・異なる部署や別事業に異動でき...続きを読む(全256文字)

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    株式会社光通信の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 品質管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    頑張りが正当に評価される環境なので、おのずと仕事中心になり、あましプライベートとのバランスを考える余裕はありませんでした。ただし、会社の方と...続きを読む(全127文字)

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    株式会社光通信の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 品質管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事内容や人間関係には概ね満足しており、感謝しています。特に個人営業についてはかなり力をつけることができました。今後にも活かせる貴重な経験で...続きを読む(全206文字)

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    株式会社光通信の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    多岐にわたり事業を展開しており、新しいものもすぐに取り入れる傾向にある。
    スピード感を重視しており、市場においていち早く取り組む姿勢は評価で...続きを読む(全189文字)

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    株式会社光通信の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    性別に囚われず実力主義の会社なので営業成績が良ければ問題なく昇格できます。ただ拘束時間が長いので子育てしながらはまず難しいでしょう。
    【気に...続きを読む(全222文字)

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    IT・通信(インターネット・Webサービス)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社出前館の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社全体でのKGIが存在しない為、部署毎に何となくでKGIとKPIを決めて動いている。
    評...続きを読む(全107文字)

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    株式会社リクルートの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    明確なようで不明瞭な部分も多く、上司の一存で如何様にでもなる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マネージャー層のマネージメントスキル...続きを読む(全105文字)

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    楽天グループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    楽天の年収制度には、多くの魅力的なメリットがある。まず第一に、成果主義に基づいた評価制度が整っている点が挙げられる。楽天では、個人の実績や貢...続きを読む(全548文字)

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    株式会社USENの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価は売上や受注件数など定量的な指標が中心で、成果を出せば年次に関係なく評価されやすい仕組みです。目標や基準も比較的明確で、結果に対するフィ...続きを読む(全140文字)

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    楽天グループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣社員で時給は良かった。正社員の年収や評価制度に関しては不明。正社員の中には部下をいじめて上司に媚び売っている人もいたので、そういう評価制...続きを読む(全116文字)

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    アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ①高卒、未経験からの転職だったが初年度から高年収を提示していただけたこと
    ②外資系企業のためボーナスの支給はありませんが、その分月々の給料が...続きを読む(全117文字)

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    株式会社リクルートの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 財務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全く不満はありません。
    公平できめ細かな評価があり、とても働きやすく最高でした
    圧倒的にいい会社だと思います続きを読む(全60文字)

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    株式会社ジンジブの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    営業部は成績が給与に反映される
    評価制度は2025年から見直しがあった
    少し前は成績によっては減給もある
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全92文字)

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    アマゾンジャパン合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他職種 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトとして比較的短期間の勤務であったが、時給は1,250円と、一般的な水準であり、特別高いわけでも低いわけでもない、妥当な金額であった...続きを読む(全197文字)

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    株式会社サイバーエージェントの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列ではないので、競争心の強い人には適していると思う。窓際族みたいな人は全くいない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の同業者...続きを読む(全164文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    光通信の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社光通信
    フリガナ ヒカリツウシン
    設立日 1988年2月
    資本金 542億5900万円
    従業員数 5,400人
    ※グループ計/2023年3月期
    売上高 6439億円
    ※グループ計/2023年3月期
    決算月 3月
    代表者 和田 英明
    本社所在地 〒171-0021 東京都豊島区西池袋1丁目4番10号
    平均年齢 36.7歳
    平均給与 2408万円
    URL https://www.hikari.co.jp/
    光通信は1988年2月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は5,400人で、売上高は6439億円になります。平均年収は2408万円で、就活会議に登録されている13,116件のIT・通信業界の企業の平均に比べて1783.1万円高いです。従業員の平均年齢は36.7歳です。
    NOKIZAL ID: 1130266

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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