この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員数に対する女性の割合はまだまだ低いが、役職者の女性割合は年々増えてきている。頑張って業務に取り組んでいる女性社員は、スポットライトが当たり...続きを読む(全81文字)
サイバーコム株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サイバーコム株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にサイバーコム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員数に対する女性の割合はまだまだ低いが、役職者の女性割合は年々増えてきている。頑張って業務に取り組んでいる女性社員は、スポットライトが当たり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性の管理職もいました。
少ないと感じるのは社員数が圧倒的に男性が多いからかとも思います。
新卒で入りましたが、気を使ってくださる方が多く、程...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
最近では、女性の方も積極的に働ける環境であったり会社が優秀な人材であればどんどん昇格させたりしっかりと評価されるので女性が働きやすい環境にはな...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
男女間の差別はこれといってあまりない。女性の管理職や役員になっている人もいる。上司からの評価が高ければ昇格もできる印象。業界がIT系ということ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性は少ないので女性というだけで評価されます
知識技術が無くても評価されます
特に美人だと表向きには言いませんが評価されます。
それいじょうで...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
当時は女性社員はまだあまり多くなかったですが、産休や育休を取得して復帰されている方もいました。また、女性の管理職の方も何人かいらっしゃってバリ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。プロジェクトにもよるが比較的どのプロジェクトでも承認されていたように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず女性...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
育児休業や産休もふつうに取っていたから、取るのに何も問題はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はいないし登用予定もなさそ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性だからといって不利となることは発生していなかった印象。
昇進も実力主義であった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純に女性社...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
技術力を重視されるので、女性でも実力があれば十分管理職に上がれる可能性はあります。
また、社内結婚の女性が多いためか育児を理由にした欠勤や早退...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に女性が少ない業界ではあるが、会社全体でみても女性の割合は1割にも満たない。
体育会...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性だから、といって仕事上で不利になることや有利になることは特になかったと思う。男性社員と同じくらい女性社員も残業をしたり、男女での扱いに差は...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
今から数年前の話なので、現在も同様かわかりませんが、私が働いていたときは以下のような環境でした。
出向先次第のため、忙しい時と提示で帰れる時で...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
産休等は分からないが、女性でも男性と同様に能力があればむしろ気に入られやすく、リーダーにすぐ上がれる可能性がある。結局のところ男性とあまり変...続きを読む(全161文字)
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女性への配慮は素晴らしいと思います。出産、育児に対するサポートは申し分なく働けるなら無理せずに働かせてくれます。女性だから、男性だからという差別化によって...続きを読む(全166文字)
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プログラマーとしては、男性、女性があまり意識されずに仕事をすることになると思う。
人事や事務等の女性は出産や育児休暇を取って復帰している人がいたが、プロ...続きを読む(全212文字)
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サイコムの案件は基本的に客先常駐なので、残業の増減は客先の仕事内容によってくると思います。私はサイコムの人とはあまり接点はありませんでしたが、仕事と育児を...続きを読む(全160文字)
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出産、育児休暇から復帰した後も、時短労働が可能なので、子供の面倒を見ながら働くことが可能です。また、女性だけでなく、男性も育児休暇を取りやすい環境です。
...続きを読む(全153文字)
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産休や育児制度が整っており、女性としてもそうですが、結婚後も働きやすい会社だと思います。また、男女間の評価差別のようなものもなく、実力があれば男性と同様に...続きを読む(全167文字)
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出産休暇、育児休暇など取得後、復帰が可能なため、労働環境はいいと思います。
しかし、数年もたたないうちにやめてしまう子もいるので、
自分の時間をある程...続きを読む(全160文字)
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どこにいっても同じように残業が多いから働きやすい環境とは言えない。
女性は割と入社してくるが、3年で半分やめて、5年で8割やめる。
産休などは取れるか...続きを読む(全154文字)
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私は独身なので、以下は周りの状況説明になります。
リーダー・主任の女性はいますが、少なかったです。課長職は1人だけでした。
しかし、社内で出産・育児休...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
親会社の充実した研修に参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修枠を埋めるために、特に必要と思われない研修に駆り出されることが...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の降格が多く、皆辛そうにみえる。
ここ数年で何人も管理職が退職しており、今後この会社でのキャリアを描けなくな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
予算達成や創立記念等の名目で、利益を社員に還元してくれている。
月収に対する手当の割合が低いため、残業が発生すると収入が多くなる。
【気になる...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
有休未取得者への牽制があり、会社としてしっかりと有休を取らせる姿勢が見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定以上の残業に申請が必...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければ到底終わらない仕事を任されたので身体を壊しました。
退職時に引き留めの圧をかける人もいれば、理解を示...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
昇給はほとんどありません。
主任以上の方と同じ配属先であれば、仕事ぶりをアピールして評価を上げられます。
評価が上がれば昇給という事はありませ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
採用面接は穏やかな雰囲気で、話しやすかったのを覚えています。面接の回数も少なかったです。
私が入社した年は人柄採用だと噂がありました。その前は...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
有給は取りやすいと思います。火曜や木曜が祝日の場合は、月曜や金曜が有給消化奨励日に設定され連休を積極的にとるよう働きかけがあります。
【気にな...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
入社後の新人教育はよかったです。行使を外注しているため、しっかりとしたカリキュラムで基礎を学ぶことができます。今までIT関係を勉強してこなかっ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
入社してから7年目まで社宅に住むことができます。福利厚生サービスとしてはベネフィット・ワンに加入しています。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休は法定制度まで
それ以外の付加はありません。
子どもの送り迎えとかそういう系の休...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
特に女性だから昇進しにくいということはないように思います。上に行く女性の方は気の強い方が多い気はします。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
産休、育休は制度が整っており。満足。最近では男性含め奨励されている。男性の取得率向上を会社側が目指している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
性別によって昇格に差異があるとは考えにくい。女性のマネージャークラスの社員も存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性には優しい会社だと思います。台風などの災害があったとかなど、女性だけ早上がりなど優遇されていました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
所属していた部署が、女性が多く管理者も女性が8割を占めていて男女問わない考えのようでした。
勤続年数が浅くても、優秀な人はどんどん上に引き上げ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
設立当初より女性の産休の取得と服飾については、他の企業と比べてかなり進んでいます。女性の職員数も多く、りそなグループとしての良さを受けていると...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
女性社員も多いと思います。色々な場所に女性社員はいたので、働きやすい環境ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、女...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
部署や業務内容にもよるが、全く有給休暇が取れないことはなかったと思う。
人事評価も偏りなく、評価されていた方だと思う。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
男女間で待遇に差はない。管理職に当たる女性も比率としては少ないがいる。実態は不明だが社長からも気遣いの言葉もあった続きを読む(全63文字)
会社名 | サイバーコム株式会社 |
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フリガナ | サイバーコム |
設立日 | 1978年12月 |
資本金 | 3億9900万円 |
従業員数 | 1,159人 |
売上高 | 166億2800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 渡邊 剛喜 |
本社所在地 | 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町2丁目7番17号朝日生命仙台一番町ビル |
平均年齢 | 35.3歳 |
平均給与 | 487万円 |
電話番号 | 045-681-6001 |
URL | https://www.cy-com.co.jp/ |
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