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株式会社アクシージア

【輝く一日を提供】【23卒】 アクシージア 総合職の通過ES(エントリーシート) No.95350(非公開/非公開)(2022/7/14公開)

株式会社アクシージアの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年7月14日

23卒 本選考ES

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開

Q.
学校で、主に学んだことについて教えてください。(ゼミ、専攻コースなど)

A.
大学では〇〇についてまなんでいます。特に授業での〇〇によって「〇〇」が作られていることに面白さを感じたことで〇〇に興味を持ち、現在、〇〇教授の〇〇研究室に所属しています。 続きを読む

Q.
学業以外で学生時代に力を入れたこと何ですか。またそこから学んだことを教えてください。(クラブ活動、アルバイトなど)

A.
私は大学では学園祭実行委員として広報局を担当していました。学園祭開催前は人数が少なく1人の仕事量も多いだけでなく、チームをまとめる委員長の負担も大きいため、役割分担が上手く機能していませんでした。そこでチームの進捗状況を把握し、躓いている人の仕事は積極的に助けに行くようにコミュニケーションを取りました。すると、作業が円滑に進み、ミスがほとんどなく終わらせることができました。学園祭当日でも急遽予定が入ってしまったり、時間のずれがあったとしてもチームに頼ることができたため、納得のいく学園祭になったと思います。 続きを読む

Q.
過去のご経験でもっとも困難だった出来事はなんですか。その事柄について詳しく教えてください。

A.
【大学での初めてのグループ発表で成績最下位を取ったこと】です。原因としては、お互いのことよりも課題に目が行ってしまい、個々での話し合いが多く、連携がうまく取れていなかったことでした。そこで私は悔しさから、二度目は絶対失敗したくないと思い、改善策を立て、次のグループ発表で活かすと決めました。結果、本番で余裕を持つことができ成績一位をとることができました。入社後も失敗を成功に繋げ、チームの土台を支えられるよう日々精進していきたいです。 続きを読む

Q.
上記事柄に対して、どのように考え、行動をしたか教えてください。

A.
私は悔しさから、二度目は絶対失敗したくないと思い、改善策を立て、次のグループ発表で活かすと決めました。具体的には1.まずは親睦を深めること2.チーム全体で納得するまで話し合う事3.全員の目標を一致させること、でした。そのため2回目のグループ発表では、1によって緊張感を解くことができ、役割で人を見るのではなく、仲間として足並みを揃えて作業を進めることができました。また、2と3によって士気が上がり、沢山のアイデアが出ることによって発表内容の完成度も高くなりました。 続きを読む

Q.
あなたの長所を教えてください。

A.
【探究心・向上心を持ち、粘り強くやり抜く】特に印象深い経験は塾講師として複数の生徒の成績をあげたことです。私が受け持つ生徒のほとんどは、勉強嫌いで宿題も忘れてくる生徒ばかりです。そこで1. 一人一人に合わせた授業スピード、宿題の調整2.生徒と話し合い、互いに目標を決めること3.日頃から他の講師や保護者に生徒の進捗状況を報告するようにしました。成績が形として出るまでは、最善の方法なのか不安になることもありました。しかし日が経つにつれ、生徒の勉強に対する姿勢も改善されていき、結果、100点を取れた生徒や成績が20点アップした生徒も増えていきました。塾長に「〇〇先生のおかげです。」と言われた時は本当に嬉しかったのを覚えています。このことから困難が立ちはだかっても自ら考え、立ち向かっていけると考えています。 続きを読む

Q.
あなたの短所を教えてください。

A.
私の弱みは「負けず嫌い」であることです。そのため、自分の目標が高くなり、気負いをしてしまい、成功ではなく自分の失敗だけに目がいってしまうことがあります。しかし、一方で失敗をバネにすることもできます。例えば、塾講師のアルバイトでは最初のうちは授業を進めるのにも苦労しました。同期はこなせているのに自分は満足にできておらず、とても悔しい思いをしました。しかし、そこから教室長や他の講師にアドバイスをもらい、今では複数の生徒の成績を上げられるようになりました。失敗を成功に覆せる負けず嫌いという性格は、悪いところもありますが自分が自信の持てる弱みだと思います。 続きを読む

Q.
当社に対してどのようなイメージを持っていましたか。

A.
最初は名前も知らず、リクナビで化粧品会社であることだけを知っていました。しかし、今では常に上を目指す姿勢、弱みの把握により、どこにも負けず成長し続ける会社というイメージを持っています。 続きを読む

Q.
説明会を受けて理解が深まったこと、また心に残っていたことについて教えてください。

A.
貴社の弱みについて質問されていた時に、「弱みは沢山ある」と言い、弱みについて詳しく話して頂いたことが印象に残っています。社員が会社の弱みを把握していることによって、アップデートをし続けていける会社という印象を受け、ここで働きたいという気持ちが強まりました。また、社員同士の仲の良さが印象的でした。縦社会が感じられず、距離が近く、社員の新卒入社時のエピソードと仕事の成果を覚えて褒めており、社員を大切にする会社という印象を受けました。加えて常に競合他社との比較をし、上を目指す姿勢も感じました。 続きを読む

Q.
他の化粧品メーカーではなく、AXXZIAを志望する理由を教えてください。

A.
私は「化粧品で人々の一日を輝かせたい」という思いで化粧品メーカーを志望しています。私は元々肌が弱く、肌荒れをしやすい肌でした。そのため、化粧をすると化粧のりが悪かったりムラになって悩んでいました。しかし、念入りなケアをすることにより肌質が良くなり、お化粧をするのが楽しくなりました。そのため、自分が輝いているような、そんな自信を持って一日を過ごして欲しいという思いがあります。貴社を志望する理由は3つあります。1つ目は「グローバル視点」です。貴社は中国での事業により、グローバル視点を持った主軸を持っています。加えて中国の社員も多いことから、日本にはない考え方、攻め方で他の企業が真似できないような商品を提案し続けられる環境があると感じました。2つ目は「お客様との近さ」です。御社はサロン専売品も販売していることから、お客様との距離が近く、お客様の潜在的な悩みを解決できるのではないかと考えました。3つ目は「人」です。説明会での社員の人柄に惹かれたというのも理由の一つです。この3つの環境がある御社でなら、ヒット商品を生み出したいという私の目標を達成できると考えました。 続きを読む

Q.
AXXZIAに入社後、したいこと、なりたい人物像、キャリアなど、目標がありましたら教えてください。

A.
私は入社後も「無理だと決めつけず、まずはやってみる」を大切にしたいです。きっかけは高校の文化祭や体育祭で三年間〇〇としてステージに立ったことでした。最初は今までに大勢の前に出る経験がなかったため、自信がなく失敗を恐れていました。しかし結果は大成功。自分はこんなこともできるんだと自分に驚かされたのを覚えています。その時から「勝手に決めつけてやらずに終わるのは勿体ない」と気づき、どんなことでもまずは挑戦するようにしています。この強みを活かし、ヒット商品を生み出したいという目標があります。具体的には貴社の目元ケアの商品に携わり、「目もと商品といえばアクシージア」と言われるような商品企画をすることが目標です。 続きを読む

Q.
質問

A.
1つの商品ができるまでどのくらいの日にちがかかるのか。 日本での売り上げを上げるために商品に施していることはなにか。 続きを読む
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ユニ・チャーム株式会社

営業職 2Daysワークショップ / 営業職
通過

Q.
Day ZEROに参加して、ユニ・チャームのどのような点に魅力を感じたのか、あなたの人生で大切にしたい想いを踏まえて教えてください。 500文字以下

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2025年12月16日

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ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社

5 Mission Challenges(後半戦 (Mission4~5))
通過

Q.
インターネット検索や、マイページ上の情報を参照し、ジョンソン・エンド・ジョンソンに関する動画や記事を1つ選択し、タイトル、URLを明記し、その情報から得た学びを記述してください。(200文字以上)

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2025年11月18日

問題を報告する

アクシージアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アクシージア
フリガナ アクシージア
設立日 2011年12月
資本金 21億5550万円
従業員数 248人
売上高 134億7800万円
決算月 7月
代表者 段 卓
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目6番1号新宿住友ビル35階
平均年齢 35.3歳
平均給与 616万円
電話番号 03-6304-5840
URL https://axxzia.co.jp/
NOKIZAL ID: 2056495

アクシージアの 選考対策

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