タワーパートナーズセミコンダクターのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
パナソニックセミコンダクターの時代に対して、ファウンドリ企業となり、海外企業との取引もあり、富山という立地の割にはワールドワイドな仕事ができ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
やる気がれば、ファウンドリ企業として国内外の顧客の企業と相対して働けます
【気になること・改善したほうがいい点】
ファウンドリ企業として自社...続きを読む(全108文字)

【良い点】
パナソニック時代からの福祉制度をほぼ引き継いでいます
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生施設は、健康保険がパナソニックの時代か...続きを読む(全103文字)

【良い点】
英語専門学校の授業を受けることができます
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニック時代に比べると社内研修の規模は小さくなっていま...続きを読む(全98文字)

【良い点】
タワーセミコンダクター社のSiフォトニクス事業の発展を支えている立場で、AIデータセンター投資が盛んな現在は、良い環境と思います
【気になる...続きを読む(全123文字)

【良い点】
男女同等に扱われ、産休等も取りやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ、女性管理職がほぼいないので、女性のキャリアアッ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
現状規模の企業としては高収入だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
パナソニック時代から引き継ぐ評価制度はあるが、具体的にどこまで...続きを読む(全92文字)

【良い点】
６０歳定年で一旦退職し、再雇用で仕事を継続しています
【気になること・改善したほうがいい点】
定年後の再雇用制度もあるが、給与等の待遇が変わる続きを読む(全77文字)

【良い点】
割と気さくな人が多いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は富山県の人や派遣の人も多いので、地域や職場での立場に気をつけた...続きを読む(全86文字)

【良い点】
残業時間を減らす方向（20時間以内）で動いている流れはあるが、見積依頼などは当日中に返すようにする方針もあるので、閑散期は15時間前後になる...続きを読む(全301文字)

【良い点】
部署によっては、フレックス制度を取り入れている為、仕事さえしていれば、問題ない為、割と自由である。上の人達も用事があって早く帰ることがある。...続きを読む(全140文字)

【良い点】
ワークライフバランスの良い点としては、仕事と私生活の切り替えがしやすく、比較的メリハリを持って働ける点だと思います。業務に集中する時間と、家...続きを読む(全588文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は土日に出勤がある場合がある。ただ、しっかり振替休日はとれ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
休暇の種類が豊富
休暇取得タイミングもとても融通がきく
休暇を有効活用出来れば週休3日も可能なレベル続きを読む(全56文字)

【良い点】
土日は基本的にしっかり休めました。ただ部署によっては、土日に稼働する必要が出たりはあったと思います。有給も比較的取りやすいです。
【気になる...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常にとりやすかった。私は当時結婚したてで、子供がうまれたばかりだったが、残業は当然、月末月初は3時間程度は発生したが...続きを読む(全527文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
前述の通り。この会社特有とは思わないが、半導体デバイス産業であることに起因して、業務内容が過酷な割に対して給与が...続きを読む(全98文字)

【良い点】
2交替制なんで残業は発生します。稼ぎたい人にとっては良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が平気な人をたくさん入社さ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
10年くらい前までは普通にあった休日出勤はほぼなくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが週１回になったが、部門に...続きを読む(全94文字)