2023卒の先輩がコスモス薬品総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社コスモス薬品のレポート
公開日:2022年6月14日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインだった。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年03月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 人事課長、人事部長
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
音声確認から始まり、その後面接開始。
最後は選考結果の連絡の期限。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
笑顔で明るく自分の言葉で伝えるようにした。
入社後自分の強みをどのように活かせるのか、キャリアプラン、コスモス薬品に対する熱意を伝えた。
面接の雰囲気
少し堅い雰囲気だったが、自身の語るエピソードや考えを発信する際に頷きや笑顔が時折見られたので、安心して面接に臨めた。
面接後のフィードバック
部活動のエピソードの中で自分の役割を全うし、培ってきた能力が長けていると感じた。
入社後の活躍している姿が想像できた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
最終面接で聞かれた質問と回答
就職活動の軸となぜドラッグストア業界を受けられたのか教えてください。
私の就職活動の軸は、2つあります。
1つ目は、地域に密着しているかどうかということです。その地域に在住しているお客様と近い距離で直接関わることができるということです。
2つ目は、若手が活躍できる環境です。
貴社は、2年目からエリア長になられている社員の方がいらっしゃるというお話を会社説明会にてお聴きしました。このことから、若手が活躍できる環境である貴社でこそ最も働きたいと思い、志望しました。
私が、ドラッグストア業界を志望する理由は、高齢化社会が進む中で、医療品を中心に販売するドラッグストアの存在価値は年々増していることから、小売業界の中でも特に社会的意義が大きい点に魅力を感じ、ドラッグストア業界を志望しました。
周りからどんな人と言われますか。
私は周りからは、どんな困難な状況でも粘り強い人と言われることが多いです。
個人的に印象に残ったエピソードを交えて説明させていただきますと、大学の〇〇部の経験で、自身の特徴が顕著に現れたと感じています。
当初は、〇〇大会で1年間努力し続けてきた大会であり、自身の強みやプレーが発揮できず悔しい想いをしました。
昨年は惜しくも残り1勝というところで〇〇部昇格を逃した経験があり、何としてでも勝ちたいという想いがありました。
この経験を活かして、その後はコーチや先輩、同期の部員から自身が気づくことのできなかった改善部分を知ることから始めた。また、先輩部員に自ら自主練習をお願いし、試合でどのように繋がるのか、自身の悪い所を改善し、練習への意識と取り組み方が変わりました。
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コスモス薬品の 会社情報
| 会社名 | 株式会社コスモス薬品 |
|---|---|
| フリガナ | コスモスヤクヒン |
| 設立日 | 1991年4月 |
| 資本金 | 41億7800万円 |
| 従業員数 | 5,709人 |
| 売上高 | 1兆113億9000万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 横山 英昭 |
| 本社所在地 | 〒812-0013 福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 31.7歳 |
| 平均給与 | 488万円 |
| 電話番号 | 092-433-0660 |
| URL | https://www.cosmospc.co.jp/ |
