この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張れば評価される制度だとは思う。年功序列のようなものは一歳身受けられなく、実力がある人が上がっていくシステムだと思う。しかし教育制度としては...続きを読む(全158文字)
株式会社ネクストビジョン 報酬UP
株式会社ネクストビジョンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜580万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネクストビジョンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクストビジョンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
頑張れば評価される制度だとは思う。年功序列のようなものは一歳身受けられなく、実力がある人が上がっていくシステムだと思う。しかし教育制度としては...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
毎年昇給しやすい
年2回の賞与がある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法を刷新中のため、変更後に期待
細かい評価テーブルのため、...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
昇進などに用いられる評価制度は、コンピテンシーに近いもので、
自分が立てる年間の目標と、会社が定めている評価基準に対する達成度を、
自分の意見...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
面談があり、いろいろな角度で評価してもらえる。話を聞いてもらえるころはよいところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年1回の評価で最低評価なら給与下がりますが、最低評価になる事はまず有りません。
なので、給与が下がる事はないです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
広島に本社、東京に支社があり、東京の方が地域手当がつくが、給料面の違いはその点くらい。
基本的に給料は安いと感じる...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
常駐先で高評価を得れば、きちんと実績・成果として昇給額へ反映されるところ。
ただこれは常駐先ガチャみたいなもので、たとえば常駐先プロパーが理不...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
給与はそこそこ高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業、手当などのお金はすべて月給に含まれている。残業代は40時間以上超えな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年間目標や行動特性を自己アピールすることで評価が良くなる模様。
評価者は基本的に被評価者の味方であり、アピールを良いように受け取って
くれるこ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
評価基準については事前に評価項目が把握でき、割とはっきりとしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、各種手当...続きを読む(全185文字)
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評価は会社の方針通り動いた人のみで利益を上げるとか関係ない印象。
ほぼ派遣で外に出ている人がほとんんどで評価シートのみで評価されるため、何を評価されるのか...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
いいと思う福利厚生がなかった。退職金あり。他はアイデアを出せばボーナスに反映されるというようなユニークなものばかりはあった。
【気になること・...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性も男性も平等に扱ってもらっているとは思う。差別などは全くない会社だった。育児休暇についてなどはわからない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
プログラミングのスキルはおおよそは身につくと思う。どこの会社でもそうだが、プロジェクトによるものとは思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎるが、みなし残業代が多すぎてほぼ支給されなかった。求人には書いていなかった。入...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
あまりなかった。基本的な休日が多いのは良いが、休日出勤でなくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は忙しいときは通りにくいし、申...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
m&aをして、なんとかしようとしている形は見えるので、今後成長するかもしれない。優秀な人はいるので、そこを繋ぎ止めれるかが課題だと思う。
【気...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
管理職はみんな優秀なかただったので、年功序列ではなく、実力主義の中で働きたい人は向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
開発を任してもらえる点はいい点だと思う。SES案件が多いが自社開発もあるのでアピールしていればプロジェクトに入れてもらうことはできるとは思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
コミュニケーションをしっかりとり、社員の意見も傾聴する管理職が多い
管理職への興味を伝えると候補生として見られ、昇格への可能性が高くなる
【気...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
キャリアアップのため転職活動をしている旨を伝えると後押ししてくれた
給与が足りないことを伝えると親身になってくれる上司であった
【気になること...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
若手の間は年収は比較的良い方。
基本給は普通だが、ボーナスが多めにいただける。評価も順当にされていると思うが、上司との仲も多少は考慮されている...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
福岡の年収としては普通より少し高いと感じました。安定企業であるので安心して今後のキャリアの形成を行っていけると感じます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
残業代は必ず支給されます。見込み残業代はありませんでした。資格を取得した際の奨励金も付与され、資格免除手当などもあります。新卒の方は自宅手当が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若手の年収は高い方だと思います。業界内では高いわけではないので、途中から上がりづらくなるのだと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
給与は年俸制。
年2回、半年に1回にレビューを記載して、評価をされる。
普通に通常の業務をこなしていれば
問題はないが、インセンティブも昇給も...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
非常に満足していた
上司がしっかり評価してくれていた
不満を感じたことはない
強いて言えば、相対評価であるため、昇給のしにくさを感じることがあ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
同業種の会社と比較しても、給与は十分支払われているように感じます。ただし、賞与に関しては富士通本体の業績と連動するよう変更になり、昨年から支給...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収はひくい。
給与はそんなに多くない。
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないに等しい
契約社員になるのも評...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
他の会社と比較しても給料はいい方だと感じる。ボーナスも多いと感じる。福利厚生も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐...続きを読む(全97文字)
会社名 | 株式会社ネクストビジョン |
---|---|
フリガナ | ネクストビジョン |
設立日 | 1999年4月 |
資本金 | 2200万円 |
従業員数 | 89人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 有馬猛夫 |
本社所在地 | 〒730-0851 広島県広島市中区榎町2番15号 |
電話番号 | 082-235-1576 |
URL | https://www.nextvision.co.jp/ |
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