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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間を削減しようとする動きがあるためや、残業は月に5時間もない。毎日ほぼ定時で帰宅できるため平日もアフター5をエンジョイできる。有給も自...続きを読む(全178文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
小野薬品工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、小野薬品工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に小野薬品工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間を削減しようとする動きがあるためや、残業は月に5時間もない。毎日ほぼ定時で帰宅できるため平日もアフター5をエンジョイできる。有給も自...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ちょうど大型新薬の上市前だったため、残業は多めであった。週40時間までという制限があったため、当時の社員で重要なプロジェクトを行っている方は...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
近年新たに、定時退社デー、フレックスタイム制度、在宅勤務制度等が導入されたことにより、各自の裁量でワークライフバランスを整える環境が充実して...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
最近はフレックスや在宅勤務の導入により、働き方もかなり変わって来ていると感じる。ただ、営業職にはあまり関係のない話である。上司によっても休暇...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
以前は本社は残業が非常に多く50時間/月を超えることもあったが、近年は働き方の見直しが進み、残業は著しく減った。部署にもよるし申請前などはど...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
営業所によって様々。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の流れを受けて、働き方改革の名の下組合を中心に有給を取ろうという流れにはあ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
管理部門では比較的有休は取りやすいと聞いている。
中には100パーセント消化している人がいると聞いている。
それでも、それは一部の人たちであ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
派遣として働く限りではほぼ残業もなく、無理な要求をされることもなくて働きやすかったと思います。またトイレの改修工事が行われ、かなりきれいで使...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
会社としてはワークライフバランスを向上させる為、様々な試みがなされたいる。ノー残業デーもある。数年前と比べるとITシステムも改善してきており...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
最近は直行直帰で、プライベートも充実させるような取り組みをしてきている。女性社員も増えてきており、女性に対して特に福利厚生等を充実させようと...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
講演会、研究会は営業所によって予算や回数が違うが、ばかな営業所長によって悲惨な休日出勤が発生する。給料稼ぎたい人はどうぞ。
【気になること・...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
私が勤務していた営業所では、内勤は正社員も派遣社員も週に一度のノー残業デーが徹底されていたので、就業時間になったら即退社を促されていました。...続きを読む(全199文字)
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朝は早い。夜は遅い。自分の時間はほぼない。MRになったのだから仕方がないと思うこと。女性は退職する人が多いように思える。しかし、女性に対して甘い会社なの...続きを読む(全157文字)
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営業所、支店によって方針が全く違い、別会社のような状態である。有給休暇が取得しやすく、社員のプライベートを考慮してくれるようなところもあるが、多くは有給...続きを読む(全151文字)
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3年前はDPP-4阻害薬が上市され社内は活気に溢れていたが現在は導入品の併売及びコプロが相次いだのと、それらがあまり売り上げに繋がらないというコストパフ...続きを読む(全187文字)
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土日完全休みと言いながら年に数回土曜日出勤の日がある。ただ、かなりの割合で有休を使用している。土曜日講演会の手伝いやゴルフコンペなどの院内行事が無ければ...続きを読む(全211文字)
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部署にもよるが、有給は取りにくい雰囲気がある。有給消化率は全体で、20パーセント程度と聞いたことがある。新婚旅行ですら言い出しにくい。入社5年目、10年...続きを読む(全152文字)
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満足している点はございません。一日の拘束時間も長く、休日出勤も多いためメリハリをつけた生活を希望する方には厳しい会社かもしれません。しかし、仕事に生きる...続きを読む(全167文字)
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仕事柄、休みはあってないようなものである。仕事と休みの境目が取りにくいので、はっきりとした境界線を引くことが出来ない人には、ずっと仕事をしているような気...続きを読む(全155文字)
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会社は同じでも支店によって雰囲気が全くことなるといっていい
かなりやはり差があるのは間違いないはず
やはり評価制度は透明性があまりなく、かなり把握が...続きを読む(全161文字)
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職業柄しょうがないこととは思うがどうしても仕事が土日を含め多いと感じる
働けば働くほどに仕事は増えていく印象である。これは業界を通して特異的とは感じな...続きを読む(全155文字)
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基本週休2日制であり、年に5回程度土曜出勤がある。
担当市場にもよるが、土日はゴルフコンペや接待ゴルフが入ることが多い。
また、開業医を担当していた...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
自社開発品としてオプジーボを世にだしたこと。臨床開発には優秀な人が多くいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発パイプラインの充実続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年収は高いと思います。評価制度は当時は、明確な基準ではなく感覚的なものが大きかったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
上場大手ですし、かなり充実していた印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になること、改善したほうがいい点は特に思い浮かびません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
まわりの社員はみな親切であたたかかったです。いい人が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
下からみて、管理職のプレッシャー...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男女分け隔てなく平等です。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はかなり少ない印象で、男勝りな人じゃないと継続していけない感じでした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
新薬を世に出して病気の人に喜んでもらえるんだから、とても有意義ですよね。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいも高いですが、とて...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
実力がある会社であったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を終わってからの、いわゆる飲みニュケーションが特にきつかった。今は...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価体制、配属、福利厚生、パイプラインの簡単から転職を検討しております。
評価体制については、良くも悪くも給料が...続きを読む(全541文字)
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【良い点】
上司に退職の旨を伝えた所、スムーズに引き継ぎや退職の手続きが進んだ。マニュアルもきちんとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
育休産休取られる女性社員は多い。復帰後に再度担当持って働く人は多い。制度的にはかなり働きやすそうではある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
比較的有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にギリギリの人数でPJを回しているため、バックアップ要因などがいない。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
MR特休が4日あったので、大型連休に付けて、長めに休みは取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
講演会があると、土日も出勤になるの...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよるが残業や休日出勤はあまり無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部門に業務が偏っていることや、自己学習の実質的な強...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
連続して有給を取ることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で上がれることはほとんどなく、毎日のように遅くまで残業する...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
事務職は基本的に残業がないので、定時になると終業できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しても部署によって、その所属長判断で残...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
年間休日も120日以上あり、土日出勤した際は振替休暇を取ることが原則になっている。親会社の明治HDの煽りもあり、年間時間外も年々減少傾向。
...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
営業なのでどうにでもなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、真面目に仕事をするとなると医薬系代理店から夜の訪問まで。
...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
、ワークライフバランスはかなり良いと感じています。部署にもよりますが残業は多くなく、定時で帰れる日も多いです。有給休暇も比較的取りやすく、事...続きを読む(全515文字)
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【良い点】
急な休みにも対応してくれます。
有給も使いやすく、急な体調不良や看護休暇にも対応しているため、子育て世代には非常にいいと思いますよ。
有給消...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本的に個人ごとに担当施設や担当エリアが決まっているので、休みたい日には顧客との予定を入れなければ休めます。また出社をする必要がないので、保...続きを読む(全175文字)
| 会社名 | 小野薬品工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オノヤクヒンコウギョウ |
| 設立日 | 1947年7月 |
| 資本金 | 173億5800万円 |
| 従業員数 | 4,276人 |
| 売上高 | 4868億7100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 滝野 十一 |
| 本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町2丁目1番5号 |
| 平均年齢 | 44.2歳 |
| 平均給与 | 1017万円 |
| 電話番号 | 06-6263-5670 |
| URL | https://www.ono-pharma.com/ja |
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