回答者:
HPにもあるように、挑戦を受け入れてくれてむしろ推奨するような企業なので、キャリアアップや成長につながると思う。続きを読む(全56文字)
小野薬品工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、小野薬品工業株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に小野薬品工業株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
HPにもあるように、挑戦を受け入れてくれてむしろ推奨するような企業なので、キャリアアップや成長につながると思う。続きを読む(全56文字)
結果を出した方が上に上がる、内資系だが結果にこだわるところがあります。続きを読む(全35文字)
自分から挑戦する意識があれば様々な経験ができるため、キャリアアップにもつながると思う。続きを読む(全43文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自己啓発、社内講座等、仕組みとして充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては流動性がなく、本人の希望に添えるかど...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
やる気があれば、スキルアップのための教育体制や資材等は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外に挑戦したい人にとっては、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
医師やメディカルスタッフへアプローチするので、幅広い相手に商談をするので、その観点ではかなり勉強になる。続きを読む(全58文字)
研修体制は部門横断的に経営基盤を支える「横断人材」の育成に力を入れており、グローバル人財や次世代経営人材などの育成プログラムがあります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
研修はeラーニング含めて多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、興味がないものがほとんどなので有意義ではない。もう少し社員が選...続きを読む(全114文字)
年に1度のキャリア相談を踏まえ、主体的にキャリアを選択していくことができる。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
自己啓発に7万円ほどの補助がでたかと思います。現在の業務と関係のない資格でも、種類によってはお金をだしてくれます。また、興味のある方は参加可...続きを読む(全203文字)
グローバル人材育成制度などの充実したキャリア支援制度があり、成長できる環境であると社員の方から伺った。続きを読む(全51文字)
自分がインターンで参加した職種に限定されているかもしれないが,社員によって熱量や向いている方向がバラバラだと感じた.グループワークのフィードバックの内容や...続きを読む(全148文字)
しっかりとしていて。法の遵守の制度が揃っている続きを読む(全23文字)
海外事業への参加も将来的に考えられるような仕組みになっておりので、海外に行きたい人はいい企業なのかなと感じる。続きを読む(全55文字)
電気電子科や機械科でなくても数か月の教育期間があり、心配ないと聞いた。続きを読む(全35文字)
採用人数が多く、同期の数が多いため出世競走が激しいと言った話をOB訪問で聞いた。研修制度は充実している。続きを読む(全52文字)
若手のうちは、メンター制度で先輩社員が面倒を見てくれ、教育体制は整っていると思います。続きを読む(全43文字)
キャリアプランを考えるきっかけ、それを支援する機会が充実している。
スキル埋めたりする研修機会の提供:自主参加型研修(自発的なしえ超意識の高い社員がロジ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
スキルアップのための支援はある。キャリア開発は最近導入されたので今後に期待。
研修は定期的に行われている。若手育成という意味では手厚く研修が...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
優秀かつストイックに働く先輩社員が多く、ロールモデルになるようなMRから学ぶことが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は外部...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
近年力を入れているようで、自由選択できる研修の数が増えている。
語学研修等の補助金があり、自己啓発を支援している。
社員一人一人がキャリア形...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
継続教育等は数年前はあったが、現在は皆無。毎月継続教育があるような会社では無い事は間違いない。楽ではあるが、制度改定等の情報が無く、世離れし...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
MRとしての基礎知識は蓄えられる。しかし、今後のパイプラインのことを考えるとプライマリー領域は伸び代が少ないため考えた方が良い。営業から他部...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
最近は特に教育制度に力を入れており、英会話や資格取得に対する補助は増えつつある。本社側でも定期的に自己啓発セミナーを開催しており、様々なセミ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自己学習に対する補助金制度が社員全員に適応される。その他、指名された者は、英語やビジネス研修が提供される。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
フレックスタイム制度や有給休暇を活用しやすい環境が整っており、仕事とプライベートの両立がしやすいと感じました。繁忙期はあるものの、計画的に業...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
小野薬品は「病気と苦痛に対する人間の闘いのために」という理念が社内に根付いており、社員一人ひとりが患者さんへの貢献を意識して仕事に取り組んで...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
現職では多くの経験を積み、専門知識や業務遂行能力を高めることができました。一方で、今後のキャリアを考えた際に、より幅広い業務領域に挑戦し、自...続きを読む(全153文字)
人の命を薬を通じて、支える仕事でありやりがいがある続きを読む(全25文字)
誰もが使う医薬品の会社なので安定している続きを読む(全20文字)
医薬品業界なだけあって給料は高いと感じた続きを読む(全20文字)
休みも多く、福利厚生の質も高いと感じた。続きを読む(全20文字)
年間休日が多いのでワークライフバランスは良い続きを読む(全22文字)
女性が多い印象はないが、育休産休はとれる続きを読む(全20文字)
がんに興味があるので、この領域に強い企業で働けるというのはかなりやりがいを感じると思う。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
会社としてはキャリア支援があったが、風土としてはあまり定着しているように感じられなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に影...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
やりたいと思ったことはやれることが多いと思います。そのために特別ポジションが公開されているという形ではないですが、その部署でできることならや...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
入社時の教育は手厚いが、業務を行いながら、ネット環境でじゅこうするため、受講する時間が足りない。入社時は、書類提出等とにかく、時間がない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
研修制度はあります。入社時には全員が共通の内容の研修を受講し、その後それぞれの配属先へ配属される流れでした。会社全体として基本的な知識やルー...続きを読む(全263文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格勉強等の社外の知識をつけることに関して評価される雰囲気ではなく、部署ごとの専門性はあまりない。教育は基本的に...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
放任なので特別な資格取得なども求められない
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から学びにいかないと資格取得などはできない。教育体制...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
eラーニングが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信教育の制度があるが、TOEICなど人気の講座は自己負担額が大きく、...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社内異動も相談すれば乗ってくれる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍していたころは、キャリアアップのための研修のようなものは...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
最近は社内研修が増えてきているように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
この研修を受けてほしいと言うより、自分で受けたいものを...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
教育環境が非常に整っています。
6ヶ月の研修で、同期ととても仲良くなれますし、手厚い指導をしてくれます。
配属先にもよりますが、私の部署は先...続きを読む(全279文字)
| 会社名 | 小野薬品工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オノヤクヒンコウギョウ |
| 設立日 | 1947年7月 |
| 資本金 | 173億5800万円 |
| 従業員数 | 4,206人 |
| 売上高 | 5157億8500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 滝野 十一 |
| 本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町2丁目1番5号 |
| 平均年齢 | 43.7歳 |
| 平均給与 | 1093万円 |
| 電話番号 | 06-6263-5670 |
| URL | https://www.ono-pharma.com/ja |
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