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株式会社エイコー

【輝く瞬間を共に創造】【23卒】 エイコー 総合職の通過ES(エントリーシート) No.83519(非公開/女性)(2022/6/9公開)

株式会社エイコーの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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公開日:2022年6月9日

23卒 本選考ES

総合職
23卒 | 非公開 | 女性

Q.
大学生活、クラブ、サークル、アルバイト等であなたが大切にしていることがあれば書いてください。(800字以内)

A.
私が大切にしていることは、「視野を広げること」です。この考えを大切にしようと思ったきっかけは、高校時代に所属していたバレーボール部で自分がスランプに陥った出来事です。当時は基礎的な練習を毎日重ねても思うようなプレーができず、悶々としていました。しかし、チームメイトに相談したり、自分で撮った動画を見返したりし練習に反映させました。その結果、しばらくできなかったプレーが再びできるようになり、得点に貢献することができました。この経験から、課題を解決する際は広い視点で捉えることが重要であると気付きました。大学生活では、プレゼン発表をする際に班員5人の意見が食い違ったことがありました。どの意見も尊重すべき意見であり、まとめることに苦戦しました。そこで、客観視し「まとめる」ということを根本的に考え直しました。違う意見を無理にまとめようとせずに、場合分けで結論を固めるという方針に決めました。その結果、教授からは「難しいテーマでしたが、よく結論が出せましたね。」と班としてよい評価を頂くことができました。アルバイトでは、多忙日の業務の振り分けを行いました。私は寿司屋でアルバイトしており、節分は店で恵方巻を販売するため非常に多忙になります。開店後、私はレジ打ちに必死で周囲をあまり見られていませんでした。お客様の行列が長くなってきたところで店を見渡すと、節分のみ店舗で働くヘルプ従業員の方が何をすべきか困っていることに気付きました。そこで、自分の業務だけに集中するのではなく、すべての従業員が行うべき仕事をしている状態にするために、周囲を見て業務の指示や手助けをするようにしました。開店してから2時間経つと従業員がそれぞれやるべき仕事が分かり、円滑にお客様対応を進めることができていました。このように私は、物事を考える時の視野の広さと、業務を行うときの視野の広さを大切にしています。 続きを読む

Q.
自分が一番輝いている瞬間はどんな時ですか?また、なぜそれを挙げたのか理由を教えてください。(800字以内)

A.
私が一番輝いている瞬間は、自分の目の前にいる人を笑顔にさせた瞬間です。理由は、相手が笑えば自分が人の役に立てたと感じるからです。私は「輝く瞬間」を「他の人が簡単にできないことをすることにより、自分の存在意義が高まる瞬間」であると考えました。例えば、身近な人の悩みを解決する際に輝いたと感じました。相談者は進路に悩んでおり、私は悩み始めたきっかけや現在の困りごとを聞いて、寄り添う形で相手の話に耳を傾けました。ここではアドバイスをせずに、話を聴くことに集中し、理解しようと尽力しました。すると、相談者は「元気が出たから、もう少し頑張ってみる。」と笑顔を見せてくれました。また、アルバイト先の寿司屋では、接客の際に輝いたと感じました。よくご来店されるお客様が帰宅後旦那様と召し上がっているということをおっしゃっていたため、それ以降お手拭きとお箸を2つずつ付けるようにしました。何度かそのお客様がご来店されたときに「あなたはいつもお手拭きとお箸を2つずつくれるね。ありがとう。」と笑顔で言われました。これらのことは、私の強みである人と温かい関係を築く力を発揮した出来事です。自分の行いで目の前にいる人が笑顔になる瞬間が、私にとってはこれからもそのような自分でありたいという向上心を支えていると考えています。特に、他者からもらう評価として「あなたがいてくれてよかった」と言われた瞬間が最も輝いている瞬間であると考えています。今後も人の役に立つ行動を重ね、輝き続けたいです。 続きを読む

Q.
あなたは社会人になって、どのような仕事ができれば最高だと思いますか?(800字以内)

A.
私は社会人になり①お客様の課題を共に解決していく仕事、②多くの人と関わる仕事、③自分の業績が目に見える仕事ができれば最高であると考えています。①の理由は、私がこれまで培ってきた対人関係力を活かし、お客様に寄り添って課題を解決させていく過程を楽しみたいと考えたからです。思い通りにいかないことや、想像以上に困難な課題があるかもしれませんが、その苦労を乗り越えたときに社会人としてのやりがい・楽しみを感じられると考えました。②の理由は、人と関わる機会が多ければ、人の役に立てる機会も多いからです。一つ前の質問項目でも記述しました通り、私が輝く瞬間であり生きるモチベーションは人の役に立つことです。仕事をする上でこれからも頑張ろうと思い続けるために、多くの人と関わり、多くの人の役に立ちたいと考えています。③の理由は、自分の携わった仕事の欠片があちらこちらにあれば嬉しいと感じるからです。中学校の頃に、自分が描いた絵が市役所に飾られたことがありました。おそらく家族や友人しか見ないような小さなことですが、嬉しく思いました。また高校生の頃に、委員会で私の考えた標語が採用され廊下の至るところにポスターになり貼り出されました。これは学校の人ほとんどが目にするものであったため、さらに嬉しかったです。このように、お客様の課題を共に解決していく仕事、多くの人と関わる仕事、自分の業績が目に見える仕事の3つができる仕事ができれば、長く健康的に働くことができ、最高であると考えました。 続きを読む
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エイコーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エイコー
フリガナ エイコー
設立日 1974年1月
資本金 9000万円
従業員数 370人
代表者 山田一太朗
本社所在地 〒538-0032 大阪府大阪市鶴見区安田1丁目9番3号
URL https://www.eicoh.com/
NOKIZAL ID: 1337432

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