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帝人フロンティア株式会社

帝人フロンティア株式会社の内定者による企業研究レポート(全1件)

帝人フロンティア株式会社に内定した先輩による企業研究レポートを1件掲載しています。先輩が応募する際に重視した軸や、選考前に企業研究として実際に調査した具体的な内容(事業、強み、社風、福利厚生、など)、それらをどのように理解し選考に挑んだかを公開しています。ぜひ、先輩のレポートを選考対策に役立ててください。

帝人フロンティアの 企業研究レポート一覧

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企業研究レポート

総合職
内定辞退
重視した軸

私が就職活動において重視した軸は、自らの専門性を土台としつつ、技術を実社会のニーズに即した価値へと変換できる環境であることです。大学院での研究を通じ、素材の持つ無限の可能性を実感しましたが、同時に優れた技術も社会に届かなければ意味がないという思いも抱きました。その...続きを読む(全289文字)

理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

帝人グループ全体の理念であるQuality of Lifeの向上と、帝人フロンティアが掲げる暮らしを、未来を、心地よく変えていくというビジョンについて研究しました。私はこれを、単に便利なものを作るだけでなく、環境負荷の低減や心身の健康といった、これからの時代に不可...続きを読む(全250文字)

事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

川上の素材開発から川下の最終製品までを一貫して手がけるビジネスモデルを詳しく調べました。繊維商社でありながら自社工場や研究所を持つことで、市場のトレンドを即座に研究開発へフィードバックできる強みをインプットしました。これに対し私は、研究職であっても現場の営業や顧客...続きを読む(全251文字)

業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

業績面では、衣料用繊維だけでなく、自動車資材やフィルターなどの産業資材分野が成長の柱となっている点に注目しました。同業他社との最大の違いは「メーカー機能の厚み」にあり、商社としての提案力に加えて、自社でスペックをコントロールできる技術力がある点が差別化ポイントです...続きを読む(全254文字)

社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

説明会やインターンを通じて、社員の方々の、温厚でありながら、内側に商社マンらしい熱量を持っているという社風を感じ取りました。若手のうちから大きな裁量が与えられ、技術職であっても自由に意見を発信できる風土があることを理解しました。私はこれを、失敗を恐れずに挑戦するこ...続きを読む(全245文字)

働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

帝人グループ共通の充実した福利厚生に加え、商社らしい柔軟な働き方が推奨されている点を確認しました。キャリア形成についても、技術的な専門性を深めるだけでなく、海外駐在やプロジェクトリーダーへの登用など、多様なパスがあることをインプットしました。私は、この環境が、安定...続きを読む(全231文字)

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帝人フロンティアの 会社情報

基本データ
会社名 帝人フロンティア株式会社
フリガナ テイジンフロンティア
資本金 20億円
従業員数 878人
売上高 2097億600万円
決算月 3月
代表者 平田恭成
本社所在地 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3丁目2番4号
電話番号 06-6233-2600
URL https://www2.teijin-frontier.com/

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