フルサト工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
基本的にルート営業で、自分の受け持つ企業を何軒か回っていくという感じです。
電話での注文が多いので、一日中外とというわけでもなく、事務所にいる...続きを読む(全212文字)

【良い点】
重いものを持つこともあるので、どちらかというと男性向きだと思います。
ただ、本当に重いものはクレーンなどで上げるので、それほど辛いということは...続きを読む(全85文字)

【良い点】
退職に際しては諸々の手続きを完全にすませ退職しました。
手続きに関しては上司が連絡をとってスムーズに進めてくれ、私はメールなどで来たものに対応...続きを読む(全166文字)

【良い点】
プライベートと両立できる勤務時間だと思います。残業が申請しないとできないので基本的に定時を過ぎたら帰れます。
ただし、管理職になると残業がつか...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性をあまり感じませんでした。
建築資材や機械を扱っていますが、人口が減ることが確定している日本において、資材売...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社宅制度を使えば5000円ほどで住めます。住宅補助は合計で3万円ほどなので、十分だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習制...続きを読む(全126文字)

【良い点】
ワークライフバランスはいいと思います。有給が却下されたことは一度もなく、全社員取らなかった場合は取るよう促されるほどです。
【気になること・改...続きを読む(全141文字)

【良い点】
女性は総合職の営業マン、一般職の事務員どちらも、待遇が厚い
一般職でも業績によるが40〜60万程度賞与がもらえる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)

【良い点】
BtoBではあるが、個人のお客様もいる
話が好きなお客さんが多いため、話せたら可愛がってもらえる
話せなくても真面目であれば好まれることが多い...続きを読む(全133文字)

【良い点】
新卒は社宅制度がかなり充実しており、おそらく28歳未満は月5000円で住めたはずです。それ以降住宅手当に切り替わります。続きを読む(全66文字)

【良い点】
外部の研修やトレーニング等は積極的に取り入れており、社員教育にはかなり力を入れている印象がある。
特にマネジメント職への期待をされている社員は...続きを読む(全124文字)

【良い点】
通信教育等、大手の傘下なので一通り整っています。
ただ、業務の性格上実務経験にカウントされないことが多いので取れる資格には限りがあることを理解...続きを読む(全87文字)

【良い点】
スキルアップのための自己学習のプランが充実している。半額負担してくれるなど、手厚いと思う。
英会話などもできる。
社外のセミナーも参加させても...続きを読む(全134文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとは、個人が自己の技能や能力を向上させることを指すもので
スキルが向上することで、よ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
旭化成と同等のカリキュラムを受けられるので新人の教育体制は整っている。しかし、整っているのはカリキュラムであり、先輩社員は他人に仕事をおしえる...続きを読む(全162文字)

【良い点】
非正規社員でも検定や資格がとれる。工場内に練習するところがありそこで上司の人に教わることも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全106文字)

【良い点】
いい先輩、上司にあたるかどうか。
いい人にあたれば教育もしっかりされるが
そうでなければ残念。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本先...続きを読む(全132文字)

【良い点】
丸腰でテレアポを取り、面談に行く度胸が付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後工場研修、拠点での先輩社員による講習はあるが、その...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員一人に多くの負荷がかかるので、やらなければならない仕事は多く、業務以外の勉強を業務時間内に確保するのは不可でした。続きを読む(全79文字)