【エネルギーの未来を支える】【22卒】鈴与商事のGeneral Staff（G職）の志望動機詳細 体験記No.12029（早稲田大学/男性）（2021/5/10公開）

選考は最初から最後までオンライン。ただし、最終面接は役員2名＋社長がZoomの同じ画角に登場するため、各々マイクまでの距離が遠く声が聞き取れなかった。そういう意味であまり褒められたものではない。

東海地方は、日本屈指の工業が盛んな地方である。当然、エネルギーの需要も高い。昨今世界的に企業のSDGsへの取り組みに注目が集まる中、無論エネルギーの需要が高い東海地方の企業にはSDGs(主に温室効果ガス排出抑制)への配慮が求められる。その為、東海地方に顧客基盤を抱え、エネルギーの流通を強みにしている鈴与商事は、SDGsに対して背負う責任は大きいといえる。
これらのことは私自身の「社会の幅広いエリア或いはシーンに貢献したい」という思いに合致する為、志望するに至った。まずは、東海地方でのエネルギーの実態を知るという意味でもこの会社で働ければいいなと感じた。そしてその後、自分自身もSDGsに対して大きな責任を背負う仕事に取り組んでいきたいと感じた。