この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間は多いものの、残業代はタイムカードベースですべて支給されていました。
また、社員には相談しやすい雰囲気の方が多く、人間関係は良好であっ...続きを読む(全221文字)
株式会社ヴィンクス 報酬UP
社員・元社員による株式会社ヴィンクスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ヴィンクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
残業時間は多いものの、残業代はタイムカードベースですべて支給されていました。
また、社員には相談しやすい雰囲気の方が多く、人間関係は良好であっ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
要件定義や基本設計など上流工程を中心に仕事ができるので、顧客折衝や協力会社を取りまとめるスキルは身につけることができる。
規模が大きい案件も多...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
各チームのスキル、作業量の差が激しい。
チーム内での優劣評価方法をとっている為、たとえ1人物が優秀であっても、チー...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
長期的に会社の低迷があり、給与テーブルの改定などもあり、この先経済的に厳しくなる事が予想されたため。退職を決意しました。先行きに希望を持ってい...続きを読む(全112文字)
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目先の利益のみしか考えていない点、明確なルールを決めず不透明なまま安請負するありさま。
他部署の赤字をなぜか被ることになり、何の説明も無く事後報告も無いま...続きを読む(全120文字)
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合併前はよき中小企業というイメージでした。
兆候は合併前からありましたが、企業の方向性が頻繁に変わったり、
行き当たりばったりのプロジェクトの火消しやテ...続きを読む(全237文字)
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以下理由で退職しました。
・業績不安
・顧客先常駐案件や転勤が増えた
>>頻繁に勤務地が変わる
>>顧客先の場合、有休消化がしにくい
・福利厚生が...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
社員や外部協力会社関係なく、わからないことがあれば気軽に教えてくれるところが非常にいい。私は契約社員だったけれども皆さん優しく仕事を教えてく...続きを読む(全161文字)
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年々下がる業績と、年々下がる年収といきなり増える仕事量が大きな理由です。
私はお給料が少なくともワークライフバランスが保てていれば充分という考え方だった...続きを読む(全203文字)
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パッケージアプリケーションの保守・運用業務に携わっていますが、
保守・運用業務と並行で開発業務も行っています。
ですので、通常業務時間内は保守・運用業...続きを読む(全348文字)
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労働環境について:工数や生産性にこだわり、ギスギスしている状態。
待遇:昨年合併した影響もあり、年収は良いとはいえない。
人間関係:新卒で入社した場合...続きを読む(全190文字)
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会社が合併した後、親会社やもう1方の合併会社の影響が強くなり、社風が変わってしまった。変に細かく、スピード感もなく、堅苦しくなってきた。もう1方の合併会社...続きを読む(全152文字)
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新しく今の時代にあったプロダクトの投資を行っているが、あるものは、子会社と同じようなプロダクトで結果として、二重投資。あるもには、途中で頓挫。あるものは、...続きを読む(全187文字)
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会社が合併し、大規模になったが、どんどん給与が減る。賞与は1か月分まで減った。目標管理もあるが、売上目標を課されても仕事を取ってくる立場ではないので、目標...続きを読む(全158文字)
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人間関係が原因になってしまいました。
後から考えると何てことないことでしたが、パワハラというレベルではなく、直接の上司と波長が会わないことを私が気にしすぎ...続きを読む(全160文字)
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ヴィクサス社と合併後、報告事が増え、資料作成に割く時間が多くなった。
営業面でもフットワークを阻害されており、全体的に士気が下がっている。見積書の押捺フ...続きを読む(全163文字)
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ボーナスは年かんで2ヶ月程度にさがり社員の士気はさがっている。
職位はsaceの順あがっていくが、sはひら、aは主任、課長、部長と。
それぞれ10段階...続きを読む(全161文字)
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約10年間在籍しましたが、当時の社長があまりにも偏屈な人だったので嫌気がさして転職しました。JASDAQ上場で一部の経営層がIPOで儲けた金に舞い上がる経...続きを読む(全181文字)
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一番大きな理由は、会社の業績悪化である。今後の見通しも非常に厳しい中、社内には緊張感があまり無い状態が続いている。
また優秀なメンバーから順番に退職して...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内スマホを持たされると、休日問わず客から電話がくる。
プライベートと業務の線引きが難しい。
ただし、電話がくるお...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
基本的にある程度までは昇給される。
昇格するには、面接やテストが必要だが、上司からアドバイスがもらえるため、比較的昇格しやすい。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
時短勤務やリモートワークの制度も充実しており、かなり働きやすい。
有給も取りやすいので、急な子供の熱でも休めたりする。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術は基本的に協力会社頼み。社員に対して技術的な教育が必要と事業部としての方針が出るが、教育された覚えがない。とい...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
女性だからといって、強くあたられるようなシーンはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性と男性の扱い方が人によっては異なる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
基本的な制度は採用されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
画期的な制度がないため、それがあると魅力に繋がると思う。基本的には満足。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
リモートワークを推進しているため、働き安い環境ずくりはしっかりとなされている.
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にやっては残業が多...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
温厚な方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長代理などが存在し、若手からすると少し分かりづらいなと感じる。役職についても、それ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
現在も業績は伸び、賞与も上昇傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の上昇はあるが、基本給に関しても大幅にベースアップがある...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
産休育休が取りやすく空気であり、復帰する人も多い。IT企業にしては女性社員の比率が高く、女性部長や課長もいる。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開発スケジュールが非常に短いため炎上している案件が多い。
また、人手不足で一人当たりに割り振られる業務が多い。
深...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
社員が多く、相談できる人はいる。ただ中間層40代への負担がおおきく、大変そうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金なしに等し...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アウトバウンドがきつくて私はここを辞めました。
ただひたすら不動産会社やオーナーさんに電話かける業務でしたのでやり...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は未経験からIT業界にチャレンジさせてもらえるため、努力次第で仕事もできるようになり、成長できると期待してい...続きを読む(全456文字)
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【良い点】
ベンチャー感があってみんな元気。部署によっては完全未経験でも育てて貰えそうだと思った。他部署でも入社時は声をかけてもらえるなど、基本的にみんな...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
車載業務はまだまだ伸びていくと思う。今後も業績が良い状態が続いていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
1.慢性的に業務量が多く...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
退職する際手続き等を迅速に進めて頂いたのは助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐での仕事のため、基本的に相談してもう...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
トップダウンのプロジェクトが多く、依頼元の要件がコロコロ変わるが、納期も伸びないため、エンジニアが頑張って巻き返すことが多いです。
【気になる...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間関係が嫌になったために退職しました。いわゆる昭和の文化・雰囲気があふれる会社で、そうい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
色んな人がいるので尊敬できる人も、優しい方もいたので少し残念でした。ただ、仕事内容は向いてのなかったとおもいます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全226文字)
会社名 | 株式会社ヴィンクス |
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フリガナ | ヴィンクス |
設立日 | 1991年2月 |
資本金 | 5億9600万円 |
従業員数 | 1,232人 |
売上高 | 336億8300万円 |
代表者 | 渋谷正樹 |
本社所在地 | 〒530-0004 大阪府大阪市北区堂島浜2丁目2番8号 |
平均年齢 | 38.5歳 |
平均給与 | 580万円 |
電話番号 | 06-6348-8951 |
URL | https://www.vinx.co.jp/ |
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