積水ハウスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全207件） 6ページ目

管理職の方は、部下に対して非常に厳しく当たります。
なぜなら、自分の出世しか考えていないからです。
展示場に勤務するときは、毎日罵声を浴びせられていま...続きを読む(全156文字)

管理職としては、他社と比べると業務量が多いのではないだろうか。
大手企業であり、各支店ごとに配属される営業の人員割合が非常に多く、
その反面、管理職の...続きを読む(全170文字)

社員同士の交流は盛んであたたかな雰囲気の会社であると感じました。
お給料もそれなりに高いですが、仕事の量は多いので日中はいそがしいです。
ただ事務の人...続きを読む(全154文字)

基本、営業の成績優秀者が管理職につきます。数字を上げていれば自由に活動できますが、数字が上がらない状況下では、活動管理や提出書類が増えるなど、管理が厳しく...続きを読む(全156文字)

なんだかんだで営業の場合は一般社員が1番仕事がやりやすい。中堅ぐらいになるとある程度時間管理などが個人の采配になる。一方管理職とくに店長は営業本部→支店長...続きを読む(全150文字)

管理職とも席が近いので話しやすい雰囲気はあります。
かなりそのときの上司に社員は左右されるので、運もある程度あると思います。
仕事はすごくできる人とそ...続きを読む(全157文字)

営業マンとして魅力のある人は多いが得てしてそういう人はマネージャーとして尊敬できるかというとそういうわけでもない。自分を基準に考えてしまうので厳しくなるし...続きを読む(全212文字)

素晴らしい会社で、もっともっとがんばりたかったのですが、都合で退職しました。
営業との仕事でしたが、設計を希望していたため、やむなく退職しました。
大...続きを読む(全156文字)

私の配属されたお店の課長はとても厳しい方でしたが、積極的に若い社員の意見を受け入れてくれるような方でとても仕事をしやすい環境をつくっていました。また支店全...続きを読む(全157文字)

課長以上が管理職とみなされますが、営業は基本的にプレイングマネージャーの為、部下の面倒を見て結果を出させながら、自分の実績も上げなければなりません。
店...続きを読む(全173文字)

大企業なので、福利厚生はしっかりしていたかと思います。
配属先によって(営業利益)有給休暇などの取りやすさは左右されます。むしろ営業社員が有給消化する文...続きを読む(全190文字)

管理職は部下を大事にする部署でした。色々な経験を与えてくださるのですが、いざとなると責任をもって対応する、皆、お客様というよりも人を大事にする会社でした。...続きを読む(全160文字)

社員の雰囲気は部署によってバラバラだと思われるが、一流企業なだけあり、全体的には良い方だと思われる。
管理職とも同じ空間で仕事を行っているため、相談や提...続きを読む(全156文字)

社員管理はずさんだと思います。作業が肉体労働が多く体を壊してしまう社員も多くいました。傷病手当等も出ますがしぶしぶという感じ、そのほか社内でのストーカー被...続きを読む(全175文字)

会社ではどこの部署でも嫌な人が一人くらいいるという話を聞きますが、積水ハウスでは嫌だと思う人が本当に少なく感じました。それはおそらく、営業店ごとのチームで...続きを読む(全191文字)

・営業所によってまったく人の質は異なります。プライベートを充実させようと仕事を効率良く終わらせようとする上司もいれば、ダラダラ仕事して部下に対しても残業を...続きを読む(全162文字)

部長職や課長職などの営業で、かなり年齢の高い方のほとんどが自分でやる作業を同じ営業チームの部下や、設計・現場監督などに丸投げし、自分は知らんぷり。問題にな...続きを読む(全179文字)

社員と管理職の関係はとても良好だと思います。(私がいた支店では…他の支店の支店ではやはり合う合わないがあるみたいですが…)ただ管理職になると給料が下がる(...続きを読む(全153文字)

私は中途採用で入社しましたが、社員間の関係は悪くなかったように感じています。よく言われるように足の引っ張り合いみたいな事は、少なくとも私の居た部署では感じ...続きを読む(全163文字)

案件に同行してくれる上司が多かったような気がします。チームとしての数字があったからだと思いますが、大抵の場合、おいしい案件は部下から奪い自分の数字にする上...続きを読む(全167文字)

・配属部署により管理職との関係はかわりますが満足している点は行動力がある事です。
ただ上の一言で社員の意見は聞かずすすんでいく事が多いです。
・頭の...続きを読む(全211文字)

基本的には自己申告した成果目標に対しての上からプレッシャーは尋常ではない。
その成果さえクリアしていれば誰にも文句は言われず、自由に仕事ができる。
但...続きを読む(全152文字)

社員と管理職の関係はある意味良いと思います。なぜかというと、管理職はその意識を持って仕事をしていないからです。本当に悲しいくらいマネジメントできない社員が...続きを読む(全157文字)

基本的にいい人が多い。学歴も高い人が多いためか、あまり変な人はいない。行き詰ったらきちんと助けてもらえる環境でした。私は恵まれていたのかもしれません
働...続きを読む(全169文字)

支店やチーム(課、展示場)によって違うので一概には言えませんが…
私の場合は良好な関係を築けていました。チームでミーティングする機会が定期的にあったり、...続きを読む(全167文字)