積水ハウスのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

住宅業界の今後と、会社概要、会社が今現在力を入れていることなどについての講義があった。その後、ある家族のモデルがあり、その家族にふさわしい家の内装を考えるグループワークを行った。ワーク終了後は人事社員への発表があり、フィードバックをいただく。次の日も、同じグループでワークがあるということから、最後に交流会を行い、親睦を深めて終了。内装や、近隣の様子が提示された家をもとに、この家族はどのような構成かを予想するグループワークを行った。これも、ワーク終了後に発表があり、優勝グループも決められた。最後に人事社員との座談会を行い終了。

住宅営業のロールプレイング。お客様役の社員の方にヒアリングを行い、お客様の要望に添った間取りを考え提案する流れ。２組の班で勝負をし、お客様役の社員の方がどちらの間取りにするかを選ぶというもの。間取りからその住宅を注文した家族の家族構成、ライフスタイル、要望などを読み解くワーク。最終的にそれをインターン事務局に提出し、100点満点で点数化する。1番点数の高いチームはMVPとして全員の前で紹介される。社員座談会などのインプット系がメイン。また、オンラインではあるものの実際に住宅展示場から中継で内覧会も行われた。2日間住宅営業のワークを行う中で浮かんだ疑問点などを実際に住宅営業に従事する社員の方にぶつけて消化することが出来た。