回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転職でプログラマーになりたいと考えていたため入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後当時は問題と思わなかったのですが、...続きを読む(全178文字)
株式会社ユアブレインズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユアブレインズの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユアブレインズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
転職でプログラマーになりたいと考えていたため入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後当時は問題と思わなかったのですが、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人情味がある。学歴重視ではない。
素直で謙虚な態度があれば、根気強く指導・フォローしてくれる風土だと感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
給与や家賃補助が出たのは良かったかな、と思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本客先に行くことになります。
案件によっては、遠隔地...続きを読む(全345文字)
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人間関係は本当に良い。しかし、やはり職業柄残業は当たり前で、勤務時間にばらつきはある。また、顧客先で仕事を行うので腰を据えて働きたい人にはオススメできな...続きを読む(全172文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月26日【良い点】
比較的休みは取りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
前残業が常態化している
自分が勤務していた店舗は30分の前残業が前提だった...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2019年9月1日【良い点】
有給は前もって申請していれば、取りやすい環境。
職場との雰囲気と自分がマッチすれば、働きやすい環境で、長年勤めている従業員も多い。
頑張りは認...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月19日【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーから話があるからと言われ夜に帰りたいと言ったら、軽い気持ちでいいじゃんと言われ連れ回されます
帰...続きを読む(全437文字)
【良い点】
年齢の近い中途社員は比較的親身に色々と教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員はほぼいません。社員のほとんどが中途採...続きを読む(全142文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月13日【良い点】
営業の人は自分で時間をコントロールしやすい事
【気になること・改善したほうがいい点】
職種柄仕方がない事だと思いますが、手配が進んでないときま...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
比較的自由に新規事業の発案などをでき、採用されやすかった。いろいろな言語を勉強する事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料は別に高くはなかったです。普通のシステムエンジニアの給料って感じでした。ボーナスはあんまり出なかった印象。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
当時は、女性社長だった事もあり、とても働きやすいです。男性社長に変わってからも男女差別を感じた事はありません。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
活気があってみんなで勉強していこうと言う雰囲気がありました。人によるかもしれませんが、わたしは楽しく働いていました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
良い点は特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の企業に合わせて休みを取ることになります。派遣先によっては残業が非常に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
改善しようと努力しているようには思う。
社内システムも少しずつだか改善しているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々考え...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
古くから付き合いがある会社があるので継続して仕事はあると思う。
しかし、大口の顧客としても、もっとこうして欲しいという声が上がっていたので油...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年一定料基本給があがっていきますが、額は大きくありません。
ボーナスも3年目までは満足する額は出ていない印象で...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的に人売と言われる世界で、2次受け以降の作業が大半です。
派遣に限りなく近い(現在は準委任という言われ方をされます)形で別企業さんの元で...続きを読む(全415文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長性、将来性はないと感じます。改善しようとしている箇所が時代背景と合ってなさすぎること、管理職員がコンプライア...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
人事はもちろん、職場の人は皆人柄が良かった。特に人事との距離が近く、フォローが手厚いことに驚いた。
同期や先輩とコミュニケーションを取る機会...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外資系クライアントの案件ということで、スマートで風通しの良い職場環境を想像して入社しましたが、実際は「昭和の工場...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
案件数は多く、現在も拡大中とのこと。クラウドやインフラ、web系周りも持っているため、SIerとして良い点だなと思いました。
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月必ず辞めていく人がたくさんいる。公共事業を請け負っているし、時給は高いので毎月新規採用は...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結論配属される場所によります。研修が終わり配属直後に、経験がなく沖縄や栃木に飛ばされる人もいれば、経験があり即戦...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分のプロジェクトなどではパワハラなどもなく人間関係的な意味では心地よく働けた会社ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、いきなり一人でプロジェクトに配属させられた。
前任者が逃げるようにプロジェクトから抜け代わりに配属された。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
面接官の雰囲気がとても良かった。人柄を見ていただけるのでとても話しやすかった。入社後も気軽に相談できる窓口として何度かお世話になった。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークと出社が半々、もしくは、出社が多いと聞いていましたが、入社当時がコロナ禍ということもあり、ほとんど...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
リモートワークがしたかったのでIT系で就職を考え、入社しました。
始めはリモートワークはありませんでしたが、入社1年目後以降から徐々に増え、...続きを読む(全250文字)
| 会社名 | 株式会社ユアブレインズ |
|---|---|
| フリガナ | ユアブレインズ |
| 設立日 | 1994年12月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 130人 |
| 代表者 | 松谷充 |
| 本社所在地 | 〒530-0022 大阪府大阪市北区浪花町13番38号千代田ビル北館 |
| 電話番号 | 06-6304-6688 |
| URL | https://www.yourbrains.co.jp/ |
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