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株式会社ユアブレインズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユアブレインズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員による株式会社ユアブレインズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユアブレインズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ユアブレインズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.8
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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3.2

ユアブレインズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ユアブレインズの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ユアブレインズの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年5月29日

回答者: 社員・元社員 男性 18年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計からパッケージ作成、リリースまで、ひととおりの経験ができたため、次はもう少しユーザーに近いところで仕事をしてみたいと考え転職しました。
...続きを読む(全200文字)

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    株式会社ユアブレインズの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チーム毎に客先に常駐しているので、チームの仲は良くなりやすい。
    チームにもよりますが、私の所属していたチームでは残業がほとんどありませんでし...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ユアブレインズの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社風が良いという話で入社しました。
    結局、良い会社だったのか、悪い会社だったのかわからず、転職した形です。
    チームによって仕事の内容が異なりますが、...続きを読む(全187文字)

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    ユアブレインズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2019年9月1日
    回答者:

    【良い点】
    人間関係で嫌な思いをしたことは、基本的にない。
    派遣先での作業が主だが、同じ派遣先の社員からは充分なフォローがある。
    先輩や上司からも高圧的な...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年2月23日
    回答者:

    【良い点】
    何も考えなければ「まあこんなもんか」と受け入れられるレベル。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が安く付加給は各種費目に細分化され...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月18日
    回答者:

    【良い点】
    「業界水準に沿った給与体系で、基本給や手当が安定しており、評価基準も一定の透明性があります。」
    【気になること・改善したほうがいい点】
    「昇給...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年1月26日
    回答者:

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この会社が出してる本がAmazonで売られているが、そのレビューを書きなさいという上からのお...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年12月15日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    IT業界の中では高い方ではない...
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    ユアブレインズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ユアブレインズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2024年4月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的自由に新規事業の発案などをでき、採用されやすかった。いろいろな言語を勉強する事ができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    反面...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ユアブレインズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2023年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料は別に高くはなかったです。普通のシステムエンジニアの給料って感じでした。ボーナスはあんまり出なかった印象。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ユアブレインズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2023年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時は、女性社長だった事もあり、とても働きやすいです。男性社長に変わってからも男女差別を感じた事はありません。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ユアブレインズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2023年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    活気があってみんなで勉強していこうと言う雰囲気がありました。人によるかもしれませんが、わたしは楽しく働いていました。続きを読む(全64文字)

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    株式会社ユアブレインズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点は特にないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先の企業に合わせて休みを取ることになります。派遣先によっては残業が非常に...続きを読む(全194文字)

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    株式会社ユアブレインズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年10月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    改善しようと努力しているようには思う。
    社内システムも少しずつだか改善しているように思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    色々考え...続きを読む(全225文字)

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    株式会社ユアブレインズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    古くから付き合いがある会社があるので継続して仕事はあると思う。
    しかし、大口の顧客としても、もっとこうして欲しいという声が上がっていたので油...続きを読む(全216文字)

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    株式会社ユアブレインズの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年一定料基本給があがっていきますが、額は大きくありません。
    ボーナスも3年目までは満足する額は出ていない印象で...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ユアブレインズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に人売と言われる世界で、2次受け以降の作業が大半です。
    派遣に限りなく近い(現在は準委任という言われ方をされます)形で別企業さんの元で...続きを読む(全415文字)

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    株式会社ユアブレインズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    成長性、将来性はないと感じます。改善しようとしている箇所が時代背景と合ってなさすぎること、管理職員がコンプライア...続きを読む(全217文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

    株式会社イルグルムの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与水準が想定よりも低く、業務量や求められる責任に対して十分に見合っていないと感じるようになりました。また、評価...続きを読む(全215文字)

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    株式会社インターナルの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与が良いので転職する時に退職するかすごく迷った
    【気になること・改善したほうがいい点】
    販売していたストリーミングソフトの影響で、会社のイ...続きを読む(全84文字)

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    シアルシステム株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    豊富な客先常駐先があったため、色々なスキルを学ぶことが出来た。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シアルシステムが人材サービス(派遣・...続きを読む(全146文字)

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    テクマトリックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    キャリアアップを目指していたため、会社に不満は特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署間の異動は基本的にないため、キャリアの...続きを読む(全116文字)

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    株式会社アイ・エル・シーの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事のやりがいはあったが常に忙しく余裕のない状況であった。技術至上主義なのでスキルのない人間は淘汰されていく
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が所属していた部署が体育会系であり、飲み会や上下関係が厳しかった。お気に入りのメンバーだけを呼んで、派閥での飲...続きを読む(全88文字)

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    DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によると思うが、風通しがよく、同僚は親切だった。職場での困りごとなどは上司に言えば真剣に向き合ってくれ、対応も迅速なので非常に助かった。続きを読む(全76文字)

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    日本IBM株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    優秀な人が多いので学ぶ機会を多いと思う。Udemyなどの受講も自由にできるし、社内研修も充実しているのでやりたいことを明確にすれば色々、成長...続きを読む(全260文字)

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    株式会社大和システムクリエートの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事自体への不満はありませんでしたが、家庭の事情で地元に戻る必要があり退職することになりました。IT業界は繁忙期の負荷が重く、サポートを受け...続きを読む(全155文字)

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    株式会社キャブの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営陣の危機意識の無さ。人がどんどん辞めていっているのに、採用するのは未経験の若手ばかり。特定の人に仕事が集中し...続きを読む(全97文字)

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    ユアブレインズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ユアブレインズ
    フリガナ ユアブレインズ
    設立日 1994年12月
    資本金 2000万円
    従業員数 130人
    代表者 松谷充
    本社所在地 〒530-0022 大阪府大阪市北区浪花町13番38号千代田ビル北館
    電話番号 06-6304-6688
    URL https://www.yourbrains.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1400713

    ユアブレインズの 選考対策

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    (証券コード:7047)
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