この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
期初に設定した目標に対してしっかりと考課面談を行った上で適正な評価をしてもらえる。営業では数字の達成が評価の基準になるのは当然だが、プロセス...続きを読む(全230文字)
タカラベルモント株式会社 報酬UP
タカラベルモント株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜950万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タカラベルモント株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にタカラベルモント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
期初に設定した目標に対してしっかりと考課面談を行った上で適正な評価をしてもらえる。営業では数字の達成が評価の基準になるのは当然だが、プロセス...続きを読む(全230文字)
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中途採用の場合、殆ど契約社員からのスタートとなる。営業所長によって異なると思われるが、結局、上司のお気に入りの人が社員採用となり、一般社員の中で評判の良...続きを読む(全206文字)
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内装・店舗業界としては高収入です。
拘束時間等も自主判断で決められますが、自分がやろうとしている事をやりきるには
かなりの労力が必要だと思います。
...続きを読む(全191文字)
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すべて売上の達成のみ。担当エリア次第で売上がものすごく上がるところもあれば苦労するところもある。また担当エリア制だが正直チャネル情報が入ったもの勝ちで他...続きを読む(全211文字)
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・給与は多くもなく、少なくもなくといった額だと思います。
・残業手当はありますが、申請できるかどうかは部署次第、さらには上司次第です。
・評価制度がつい...続きを読む(全180文字)
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普通に働いているだけで、ある程度の評価がもらえる。仕事に対してやりがいを最重要項目にしない人であれば、かなり良い会社と言える。ただ、やりがいを求めている...続きを読む(全175文字)
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■目標管理制度:上司と面談の上、半期ごとに目標を設定する。数値目標と行動目標について設定。ただし、達成が困難な数値目標を上から与えられることもある。結果...続きを読む(全389文字)
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半年に1回の人事面接の実施。
評価に関しても、結果・プロセスそれぞれ評価を行う。
現状としては、年功序列がまだまだ強く、若手が適正な評価を
受けにくい...続きを読む(全161文字)
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ここ2、3年は給料があがってません。契約社員は非組合員なので、経営状況、ボーナスの情報が入ってきません。契約社員は年に一度、契約条件を交渉できるというよ...続きを読む(全220文字)
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不景気の影響もあるかもしれませんが、社員採用はされていません。
いろいろ担当業務はあったのですが・・・・仕方ない事だと思っております。
評価制度は派...続きを読む(全157文字)
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賞与ですかね。この景気状況のなかで、年2回、賞与が支払われるのは、ありがたいことです。営業職ですが、目標達成イコール数字達成という、わかりやすい指標があ...続きを読む(全162文字)
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このご時世なので、毎回きちんとボーナスが出るだけでもありがたいとは思っていますが、年々支給額は下がっています。管理職は更なるカットの通達が出ています。
...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
年間のカレンダーがあり、飛びの祝日は出勤となり、そのかわりGWや夏季休暇、年末年始の休暇にそれを当てる為、年に数回大型連休がしっかりある。自...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
上司・先輩含め、特に付き合いづらいということはない。ただ、営業に関しては個人での動きがメインとなる為、チームとしての動きがほとんどない。中途...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
業界で会社の名前を知らない人はいないので、そこは営業しやすかった。業務用設備機器になるので、安心のブランドというイメージは強い。100年以上...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
新人研修に力を入れているため同期間の結束は事業部への配属後も強いイメージ。
理美容系の部門を希望し入社する社員が新卒社員ではほとんどのため、...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
結婚などのライフキャリアに沿った部門異動をさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に結婚などの大きなイベントがない限りは配...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年功序列のため経験を積んでいけば年収はアップしていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな成果を出しても急な出世はできない。常に...続きを読む(全91文字)
お客様の理想を引き出しニーズに応えられた瞬間が1番やりがいに感じたとお話があった。続きを読む(全41文字)
理美容機器シェアナンバー1であり、将来性は問題ない。続きを読む(全26文字)
単身寮や社宅など、福利厚生が充実している。続きを読む(全21文字)
完全週休二日制であり休日も多いためプライベートも充実させることが出来る。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
年俸の12等分が毎月払われます。また、業績等を反映したインセンティブが別途年1回支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
運が良ければ夏冬以外に春頃に決算賞与がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定的に賞与を出したいため過度な増減はない。つまりどん...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
1年目からでも比較的収入は多く見込める。
今の給与設定がどうなってるかはわからないが、自分が入社した1年目の年収は300万強(高専卒)で、比...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
成績が良ければ年収は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何か問題のある社員は昇給が少ない。直属の上司との関係性も大事。評価も真...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
昇進の基準については、特に明治されていませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
実装方法に関する指針、考え方、実装のプロセスに...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
年収。優しい人が多い。トップダウンで動きが速い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時差出勤やフレックスタイムがない。社風としては昭和...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
私は派遣社員でしたが、残業はほぼゼロで、自らこの書類だけは片付けたいと要望したら多少は残らせて貰えますが、基本は社員の方が引き継ぎをして下さ...続きを読む(全450文字)
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【良い点】
全国展開されている会社で知名度もあり、商品である機械一つ一つの値段もそれ相応にするので動くお金も大きい。そのため業績がいいとボーナスもそれに...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
希望した仕事ができる部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大学院を卒業した理系学生等は就職すべき場所ではないと感じる。給料が...続きを読む(全480文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業績が悪くてもボーナスを支給している点
開発者は特許出願に応じて報奨金を多くもらえること
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者のワ...続きを読む(全182文字)
会社名 | タカラベルモント株式会社 |
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フリガナ | タカラベルモント |
設立日 | 1951年7月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 1,413人 |
売上高 | 639億6500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉川秀隆 |
本社所在地 | 〒542-0083 大阪府大阪市中央区東心斎橋2丁目1番1号 |
電話番号 | 06-6211-2831 |
URL | https://www.takarabelmont.com/ |
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