ダイキン工業の回路設計・実装設計の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
男性から見て、子供を持つ女性は働きやすいと思う。育休、勤務時間短縮、在宅勤務といった制度を活用している女性が多数を占めているので、気を使うこと...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が6000円しかもらえない。しかも、その住宅補助は、財形で銀行に貯蓄されるため、自由に取り出して使うことが...続きを読む(全175文字)

【良い点】
現状は空調市場が伸びているため、当面は空調事業一本で売り上げを伸ばしていくことが可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車業...続きを読む(全201文字)

【良い点】
５連休が取得できる。
定常退社の日は帰られます。
体調不良で長期的に休んでいる人に対して理解がある。また、その対象者が復帰後もしばらくは定時勤...続きを読む(全183文字)

【良い点】
人間関係はよい。昇進試験はないためとにかく人受けがよい人やメンタルがタフなほど出世する。若くても大きな仕事をまかされるので若いうちにいろいろ経...続きを読む(全226文字)

この一年、空調の開発の部署では20時退社を推奨しており、成長したい人間にとっては機会損失である。
また、アプリケーションとしてあまり種類がないため、技術...続きを読む(全152文字)

福利厚生については、ほとんど無いと言った感じです。
裁量労働制をとっているので、上限の範囲内でどんなに残業をしても、残業代は一定です。
ですので、上限...続きを読む(全155文字)

派遣社員、協力会社社員に技術的な仕事は丸投げで、社員は調整業務に終始しています。
ですので、仕事を通しての技術力のアップは期待できません。
ただし、技...続きを読む(全175文字)

給与は、同規模の会社と比較すると少ないと思います。
中小企業に比べると給与水準は高いのかもしれませんが、仕事の負荷やストレスを加味すると、割に合わない気...続きを読む(全157文字)

・効率化を目指した結果,一から開発をしなくても仕事として成立してしまう。
・上記理由から,スキルが身に付き難い。
・外注をよく使うので,自分で設計評価...続きを読む(全179文字)

・裁量労働制をとっているため,勤務時間の割りに給料は少ない。
・年一度の昇給では,日々の仕事への姿勢やアウトプットが重要視され,頑張った分だけ昇給する。...続きを読む(全174文字)

・グローバルNo.1空調メーカまでのし上がって,海外へのアンテナも強い印象を受けるが,実際は他業者に比べて保守的な考えが邪魔をして,いまいちスピードに乗れ...続きを読む(全177文字)