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株式会社Mizkan J plus Holdings

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Mizkan J plus Holdingsの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全28件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Mizkan J plus Holdingsの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Mizkan J plus Holdingsで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Mizkan J plus Holdingsの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.0
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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2.6
福利厚生
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4.6
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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3.9
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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3.2

Mizkan J plus Holdingsの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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おすすめ度
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3.6

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Mizkan J plus Holdingsの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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28件中26〜28件表示

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年11月20日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

非上場企業であり、上場は考えていないと説明会で話があった。成長性というのはあまりないのかなと感じた。続きを読む(全50文字)

この投稿でわかること
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    株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2023年6月29日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    【イベントや選考を通して感じた】自分自身や他の就活している友人などから聞いた話をまとめると、優しい人<真面目な人が多い会社なのではないかと感じた。続きを読む(全73文字)

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    株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2023年5月11日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    【社員から聞いた】とても優しい人が多いといっていました。そのため社員の中では、もう少し、上司らしく怒れる人がいる方が、より全体がまとまるのではないかとおっ...続きを読む(全85文字)

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    28件中26〜28件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    Mizkan J plus Holdingsの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    健康・食文化の発展に貢献できる実感が強く、社会的意義の高い仕事が多い続きを読む(全34文字)

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    株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    酢・納豆に加え、海外事業やプラントベース食品で成長が期待できる。続きを読む(全32文字)

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    株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    大手食品メーカー水準の福利厚生。住宅手当・休暇制度も整っている続きを読む(全31文字)

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    株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会

    残業は比較的少なく、家庭との両立支援制度も整備されている続きを読む(全28文字)

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    株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業者と比較して給与水準は高いと考えています。半期に一度査定があり、ランクに応じて昇給額および賞与の額が変動します。続きを読む(全64文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新たな顧客獲得のため、様々な領域へ事業を広げたいという意思は感じられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    老舗企業ならでは制約が多い...続きを読む(全94文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助等は強いので、転勤等が発生しても難なく生活できる。カフェテリアプランやその他サービスも充実しているので、生活の助けにもなっている。続きを読む(全75文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    醸造を活かした商品開発たげでなく、新たな領域に挑戦する姿勢が感じられる。現状に甘んじることなく、次の柱を建てる動きも見えるので、成長性はある。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    穏やかな社員が多いので、ハラスメント等は少ない印象。食品に対して熱意のある方が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    熱意がないと気...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休等は男性でも取っている方が多数いるので、概ね希望に添えると考えています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。女性社員も多...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社リンクアンドモチベーションの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    いわゆる熱血系が多い印象。モチベーションを高めるために、「将来成し遂げたいこと」などを考えさられるが、これに染まれる人にとっては非常に良い組織だと思う。続きを読む(全76文字)

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    アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    対面での懇親会に参加したが、柔らかい人が多い印象。続きを読む(全25文字)

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      社員から聞いたこと
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    アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    部門ごとの垣根が低く、横のつながりが深いため、わからないことを聞きやすい環境がある。続きを読む(全42文字)

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    ソーシング・ブラザーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    ミッション「スタートアップ支援拡大」
    ビジョン「デカい会社を創る」
    バリュー「ハッスル、勝ちに拘る、ダサいことはしない」
    を掲げ、活気ある会社作りに...続きを読む(全112文字)

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    アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    穏やかな人が多いが、外資からの転職組も一定数いるとのこと続きを読む(全28文字)

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    ワンスアラウンド株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    社員の方の雰囲気から自分らしく落ち着いた社風がある。続きを読む(全26文字)

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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    率直で建設的な会話を軸にしている社員が多いと聞いたことがある。また風通しの良い企業という意見がネット上にはあふれていた。続きを読む(全60文字)

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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    成長意欲の高い人が多く、スピード感のある社風だと聞きました。続きを読む(全30文字)

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    株式会社U‐NEXT HOLDINGSの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    平均年齢層が若いように感じる。ハッピーアワーなどイベントも華やか。明るく良い人が多い。続きを読む(全43文字)

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    PwCコンサルティング合同会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    やはり優しい、温かい人が多く、働きやすいと思います。続きを読む(全26文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    Mizkan J plus Holdingsの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社Mizkan J plus Holdings
    フリガナ ミツカンジェイプラスホールディングス
    設立日 1977年7月
    資本金 3000万円
    従業員数 3,700人
    売上高 58億3900万円
    決算月 2月
    代表者 中埜美和
    本社所在地 〒475-0873 愛知県半田市中村町2丁目6番地
    電話番号 0569-21-3331
    採用URL https://www.mizkan.co.jp/company/recruit/graduate/
    NOKIZAL ID: 1642638

    Mizkan J plus Holdingsの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。