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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

近鉄グループホールディングスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、近鉄グループホールディングス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に近鉄グループホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

近鉄グループホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.8
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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2.6
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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2.2

近鉄グループホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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近鉄グループホールディングスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 15

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

コロナ禍が開けたことで復活はしてきたが、将来的には今力を入れている海外事業が更なる成長の鍵になる。続きを読む(全49文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年11月26日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

社長自ら、「今後は利益重視の経営で鉄道・不動産・国際物流の3つに重点を置く」と仰っており、単体では収益性の低い観光列車は今後拡大の余地が少ないかもしれませ...続きを読む(全162文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年06月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【イベントや選考を通して感じた】鉄道・レジャー・不動産・国際物流・流通など鉄道以外の事業に対しても強みを持っている。弱みは、コロナ禍で本業である鉄道事業が...続きを読む(全84文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年06月20日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【本・サイトで調べた】ホテル・レジャー・業が収益に占める割合が他の鉄道と比べ高めなので、コロナの影響は大きく受けた。今後どうやって事業を展開し、立て直して...続きを読む(全143文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年05月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【イベントや選考を通して感じた】火の鳥などの観光特急は強みです。大阪名古屋間を支える最大規模の私鉄ということもあり、規模の面で強みがあります。続きを読む(全71文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いくつもの事業を展開しており、各グループ会社への出向などもあるので、人員整理などで解雇されるようなことはないのではないかと思います。成長をして...続きを読む(全186文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近鉄エクスプレスを買収したため、ホールディングスとしては収益性に問題ないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
これまでの主軸で...続きを読む(全195文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年01月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
母体が鉄道会社なので、保有資産が圧倒的に多く、コロナで減収減益となっても結局潰れはしないし、給料もボーナス以外で減ってはいない。
転職・退職者...続きを読む(全192文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
強みとしては、私鉄最長の路線距離を誇る沿線に有する豊富な観光資源のほか、近鉄エクスプレスや近畿車輌など、各業界で第一線に立つBto B企業グル...続きを読む(全186文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在はコロナで大打撃を受けています。しかし、今後、日本を代表する製造業などは衰退の一途を辿る中、鉄道や旅行などリアルの娯楽は強いと思います。イ...続きを読む(全186文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定していると思います。人口が減少しているとは言え、公共性の高い鉄道業をメインとしているので業績が安定しています。リストラも基本的には聞いたこ...続きを読む(全193文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年02月22日

回答者:
社員・元社員
0代後半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知名度もあり、人の生活に沿った事業展開をして暮らしを豊かにしようという基本的な理念が根底にある会社といえる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全218文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年07月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
運輸関連
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インバウンドが増え出してきたのでグループ会社の中でもホテル事業などはこれからも好調がある程度は続くと思います。鉄道事業は年々日本の人口減少の影...続きを読む(全198文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現在、店舗の拡大が急速に進められていが、人材育成が追いついおおらず社員の負担増につながっている。企業としての戦略上...続きを読む(全120文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
その他の経営管理系関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

沿線人口の減少が避けられない中にあって、ハルカスやしまかぜ等の大型開発を積極的に行ってきた。
それもひと段落したため、次の開発を探す必要があると感じる。...続きを読む(全152文字)

15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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近鉄グループホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何もしなくても、成果を上げなくても、おとなしくしておけば問題ない点。
【気になること・改善したほうがいい点】
何もしなくてもおとなしくしていれ...続きを読む(全121文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事に重要性が乏しく、誰がやっても何とかなるレベルのものが多いので、休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークの方の充...続きを読む(全94文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合職の人数が少ないため、必然的に若いうちからそれなりの責任のある仕事を任されることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のな...続きを読む(全131文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも男性と同じタイミングで昇格できる。育休で休んでいても遅れない
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそ年功序列で勤務年数によって...続きを読む(全126文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

保守的で堅実な社風だと仰っていたが、社員同士は非常に和やかに話していた。続きを読む(全36文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

事業の多様性があるぶん、様々な分野の専門性を高められるため、ジェネラリストになりたい自分の希望とマッチするためと仰っていた。続きを読む(全62文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

先月は月に20h程度と一人の社員の例ではあるが、仰っていた。仕事とプライベートメリハリがしっかりしてる社員が多いとのことだった。続きを読む(全64文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

幅広い事業に取り組んでいて、それを通じて地域の活性化に貢献できる点が魅力。それぞれの事業が社会に与えるインパクトも大きくてやりがいにつながる。続きを読む(全71文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年11月26日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

様々な事業に携わることができる分、1つ1つの事業の研修制度は整えられており、手厚く指導してもらえると伺いました。続きを読む(全56文字)

近鉄グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年11月26日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

1番の魅力はジョブローテーションがあり、幅広い業務を体験できることだと思います。1つの事業に平均3~5年勤めた後に別の事業に携わる、という形らしいですが、...続きを読む(全106文字)

サービス(専門サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力もある為、色々な事業がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品の品質管理と顧客サービスの向上が必要
持続可能性への取り組みも...続きを読む(全82文字)

株式会社ケセラセラの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経営不振や給料未払いになる前に
社員への情報共有や対応をすべきです。
今も会社として営業を継続されているようですが...続きを読む(全124文字)

株式会社マーキュリーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業に関しては人手の足りないところに派遣するという形のためzゅ用がなくなることはないと思うから安定しているのではないかと思う。続きを読む(全69文字)

株式会社EPLGAの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・常に情報収集をして新しいことを取り入れる姿勢がある
・未だ世の中にでていない事に積極的に取り組んでいる
・世の中の本質的な課題に貢献する事業...続きを読む(全129文字)

ディップ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非正規雇用の求人市場では大きくシェアを取得してるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
DXに広げてはいるが、絵に描いた餅に...続きを読む(全129文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同期では3年目で係長クラスの役職についてる人もいます
年次よりも実力を重視する環境の為上がっていきたい人は
どんどん成長します

早期でキャリ...続きを読む(全94文字)

さが美グループホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しく仕事を教えてくれるので 少しづつ成長することはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
呉服屋なので押し売りがすごい。 お得意...続きを読む(全148文字)

第一生命ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
名が通った大手なところ。大きな会社との取引がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネット保険が出てきて、安いところには勝てない。身内...続きを読む(全91文字)

株式会社シーアールイーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
【事業の成長性】
アウトソーシングの会社なので、自社で保有する技術や製品はありません。
そのため社員が財産となりますが、社員への対応は不満足で...続きを読む(全457文字)

株式会社アースホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
美容室は競合他社も多く、将来性の面で考えると他社との差別化は必要になると思う。ただ、200店舗以上展開していて美容室チェーンでは大規模。代表が...続きを読む(全137文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

近鉄グループホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 近鉄グループホールディングス株式会社
フリガナ キンテツグループホールディングス
設立日 1944年6月
資本金 1264億7600万円
従業員数 44,637人
売上高 1兆5610億200万円
決算月 3月
代表者 都司尚
本社所在地 〒543-0001 大阪府大阪市天王寺区上本町6丁目1番55号
平均年齢 45.4歳
平均給与 712万円
電話番号 06-6775-3531
URL https://www.kintetsu-g-hd.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137153

近鉄グループホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。