阪神高速道路のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全19件）

回答者：

学生

2025卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

説明会

座談会

回答者：

社員・元社員

20代後半

男性

今年

技術開発・構造解析・特許・調査

社員クラス

正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者：

学生

2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

入社予定

参加イベント：

インターン

説明会

座談会

OB・OG訪問

選考

回答者：

学生

2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

インターン

説明会

座談会

選考

回答者：

学生

2025卒

社員と話す機会：

直接話す機会はなかった

理解度：

やや低い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

説明会

回答者：

学生

2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考不参加

参加イベント：

インターン

説明会

座談会

回答者：

学生

2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

インターン

説明会

座談会

選考

回答者：

社員・元社員

20代後半

男性

今年

その他営業関連職

社員クラス

正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者：

学生

2025卒

社員と話す機会：

30分以上は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

インターン

説明会

座談会

選考

回答者：

社員・元社員

20代前半

男性

14年前

新規事業・事業開発

主任クラス

正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者：

学生

2024卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

やや高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

説明会

選考

回答者：

学生

2024卒

社員と話す機会：

10分〜30分は話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

最終落選

参加イベント：

インターン

説明会

選考

回答者：

学生

2024卒

社員と話す機会：

10分以下だが話す機会があった

理解度：

高い

選考ステータス：

選考落選

参加イベント：

インターン

回答者：

社員・元社員

20代後半

男性

2年前

設計

社員クラス

正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者：

社員・元社員

40代後半

女性

7年前

一般事務

非正社員

契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者：

社員・元社員

30代後半

男性

15年前

法務

主任クラス

正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者：

社員・元社員

20代前半

女性

13年前

設計

正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者：

社員・元社員

20代後半

男性

9年前

その他の建築・土木関連職

正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

回答者：

社員・元社員

30代前半

男性

10年前

その他の事務関連職

非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。