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【良い点】
入社後に研修があります。あまりその後の業務で役に立つ知見は得られませんが、同期と過ごせる貴重な期間なのでとても楽しかった記憶しかありません。...続きを読む(全270文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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奥村組のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社奥村組のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社奥村組で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
奥村組の 社員・元社員による会社の評価
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奥村組の 学生による会社の評価
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奥村組の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
先輩にパソコンの使い方などゆっくり教えてもらえることがあったのが良かった。
スキルアップとまではいかないが、新しく知ることがあり、今後に活か...続きを読む(全84文字)
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建築業では、一級建築士を目指しながら現場経験を積むことができ、多くの方が一級建築士の資格を取得すると伺った。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
基本OJT、資格も取るように要請があるが勉強は主体的に取り組む必要あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の業務効率化も踏まえて...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
一級建築士や一級建築施工管理技士等の資格を取得するのに、現場の仕事をしていることは大変役に立つと思います。続きを読む(全59文字)
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【本・サイトで調べた】入社後の研修が充実しており、その後は実務を通して技術を身に着けていくため、早いキャリアアップが見込めると思います。続きを読む(全68文字)
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- 気になること
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【良い点】
BIM推進室への配属でした。
BIMやITツールを活用しての設計の効率化や、施工への不具合を減らすなど、設計施工への業務効率アップに積極的に...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
為になる研修は多い。本社で図面チェックの研修を行うこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に配属してしまえば、配属前に行っ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新入社員研修、年次研修、階層別研修などさまざまな研修がありました。資格取得のための自主参加の勉強会もありました。自主参加ですが行かないと上か...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
奥村組の正規社員は、比較的良い人物が多いため、仕事は非常にやりやすい。 また、一緒に働く職人に関しては、昔ながらの職人といった人はごくまれで...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
OJT,offJTなど仕事をしながら学ぶことが多いです。サポートもあるが、結局は個々で考えながら仕事をすることにつきる。責任を問われることは...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与面では良いと思う。
建築・施工管理を本当にやりたい人にとってはすばらしい会社だと思う。
【気になること・改善した方がいい点】
業...続きを読む(全158文字)
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入社後、基本は指導員(直属の上司)が付くが、実際に仕事を教えるのは年の近い先輩もしくは、ほったらかし。社内の教育体制は2ヶ月に一度、年次別に集まり集合研...続きを読む(全165文字)
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社内研修制度、資格取得制度も充実している。また経験年次にあわせた教育に対する取り組みもある。自分しだいで能力をあげる環境は十分に整理されている。業界に必...続きを読む(全162文字)
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奥村組の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
店内部門は有給消化率もフレックスも取りやすい環境ではあるが、店外部門はそうではないと思う。ただ前向きに改善する傾向はある。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店内勤務であると異動が多く、どのフェーズ、カテゴリーになろうとあると認識しておいたほうがいい。ただ手当は良く、同...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
堅実経営で業績を非常に大事にしている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン経営となっており、新規事業にに挑戦するのも他...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
奥村組の年収水準は、建設業界の中でも安定感があり、年功序列を基本としながらも実績に応じた昇給制度が整備されています。特に、社会人としてのキャ...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
時給は派遣会社によるが、良くもなく悪くもなくという感じ。
残業もほぼなく定時で帰れる。
難しいことは基本なし。続きを読む(全61文字)
メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
研修や先輩や上長のサポートがしっかりしていて、未経験でも安心してスタートできました。社内ツールやアプリなども充実しており、自主的に勉強できる...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
eラーニングや資格取得支援制度があったと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に関しては、熱心な部門もあるが、ない部門...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
専門性が高いので、スペシャリストを目指すのであればいい企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性が高すぎるが故に、他...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
中途だと、手厚い研修はそこまでなく、ojtによって進められる。ただ、教える側も多くの業務があるため聞きにくい状況にあります。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
マニュアルがしっかりあって営業でも提案図面を作成できるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
今あるかわからないが当時は入社前...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お世話役制度があるとはいえ、人によってちゃんと見てくれる人もいれば、そうでない人もいるため、一概にちゃんとある制...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ある程度の研修制度は作られています。取れたら受験料負担してくれるのでありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、自分から取り...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
自分で勉強した分だけ自分の能力になる。
でも、それって、この会社では何も育ててもらえないということと同義。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
機械が少なくてスキルアップもくそもない！
資格を取りたいと言っても後で後でと流されて結果的に取らしてもらえなかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
1年ごとに度々研修はあります。
英語プログラムや資格についてのフォローもありました。最初の1年は研修所で鉄筋を組んでみたりと、ためになる研修...続きを読む(全83文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
奥村組の 会社情報
| 会社名 | 株式会社奥村組 |
|---|---|
| フリガナ | オクムラグミ |
| 設立日 | 1938年3月 |
| 資本金 | 198億3800万円 |
| 従業員数 | 2,638人 |
| 売上高 | 2982億2200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 奥村 太加典 |
| 本社所在地 | 〒545-0053 大阪府大阪市阿倍野区松崎町2丁目2番2号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 973万円 |
| 電話番号 | 06-6621-1101 |
| URL | https://www.okumuragumi.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1132752
