回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
労働人口の減少が悪化していく中、外国人材の存在は必要不可欠であることは変わりない。国籍によるが将来性は問題ない見込み。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社BREXA CrossBorder(旧:株式会社ORJ)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社BREXA CrossBorderの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社BREXA CrossBorderで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
労働人口の減少が悪化していく中、外国人材の存在は必要不可欠であることは変わりない。国籍によるが将来性は問題ない見込み。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
将来性は人材業自体が成熟しているので、景気の良し悪しはありますが人材派遣の仕事がなくなることはなく、そのパイの奪い合いではこの先も生き残れる...続きを読む(全218文字)
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人材業界も節目を迎え、景気はかなり下降傾向にある。今の時代、人が仕事を選べる時代の中で、人を収集し企業にしぃうかいするのはかなり難しい。改めていうが、こ...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月19日【良い点】
単純作業なので変化を求めない人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらエクセルで作業する毎日でシステム化をする余裕も...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月16日【良い点】
場所によると思う。配属先ガチャ。僕の配属先は人に恵まれた。そこだけが救い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない。希望通りは全く...続きを読む(全84文字)
【良い点】
開発の仕事をしていましたが、個人の裁量が大きく、とてもやりがいがありました。特許を出願したり、試験を繰り返して試行錯誤しながら新たなものを開発...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年8月20日【良い点】
落ち着いた雰囲気で、担当の方が丁寧に仕事内容を説明してくださり安心感を持てました。研究姿勢の真剣さを感じました。
面談では会社の取り組みや今後...続きを読む(全191文字)
【良い点】
博士後期課程を修了した人材を多く雇用しており、物理系や情報系だけではなく生物分野からも雇うなど、幅広いです。色々な専門を学んできた同僚と切磋琢...続きを読む(全563文字)
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【良い点】
真面目に積極的に取り組めば、主任への昇格は早くて1年後には可能だと思うし実際に昇格した人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与面ではあまり良い印象はない。休日に管理している従業員や同僚、上司から連絡が来ることがあり、休みが休み...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも連絡が来るので休みが休みではない。仕事柄仕方がないのでその点を我慢できるかがこの仕事を続けられるかど...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性躍進には力を入れている。やる気があれば昇進しやすい。産休育休も実績あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、サポート...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
自身の業務調整次第で有休は取りやすい。直前でも取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも担当案件で何かトラブル等が発生...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
部署によるが技能実習生や特定技能人材に直接関わる機会は多いため、面倒みが良く、臨機応変な対応が苦にならなければやりがいは感じやすい。
【気に...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
最近人事評価制度の立て直しが行われており、結果だけでなく経過もきちんと評価されていく見込み。
やる気があれば昇進機会は多く、マネージャー、課...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすい。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
退職するときスムーズだった。
引き止めがない。
やめる時は不安があったが、
こちらとしては望まない引き止めがなく、気持ちよく次の会社に行くと...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
退職はすんなりできた。
担当者の対応が速かった。
退職するときは勤め先企業と派遣先の会社両方に自分から話をしました。
双方の企業からすんなり...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
競合が少ない業界なので、業界全体が生きている限りは生き残ることができる会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体が...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
施設の受託が続いており、事業は拡大基調。収益面でも右肩上がりの状況にはある。商業に軸足を置きながら、オフィスなどにも手を伸ばしており、ここか...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん人を入れるけどどんどん辞めていきます。皆各々の仕事で忙しく人を育てる雰囲気もないので仕方ないと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
大手企業の案件が多い。それだけ、大手企業との取引をしているのだろうから、派遣という有期雇用であっても、次の仕事の心配も少ないのかも。
【気に...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
安くで雇って高くマージンを取っているから潰れはしないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
今の経営方針で入社したいと思える人がいる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
大きくは成長しないと思うが、それなりに続いていく事業だとは思える。入社年年数で言うことが違うので、どれを信用して良いのかわかりにくい。
【気...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
キャリアプランニングは、岡山ではけっこう知名度があって、地元に根付いている会社という印象があります。派遣だけじゃなくて、仕事の紹介や人材育成...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
成長しなくていいです。釣り募集するばかりするところはいらないと思います。ただでさえ人が少ないの...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
個人的には安定して働ける良い環境なのではと思っていますが、給与面が仕事内容の多さに対して見合っていないという理由で退職される方も一定数いたの...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
鍵の解錠・修理・交換という本業に加え、金庫の販売・設置や防犯カメラ・監視カメラの設置、セキュリティシステムの構築まで一貫して提供できる体制が...続きを読む(全134文字)
| 会社名 | 株式会社BREXA CrossBorder |
|---|---|
| フリガナ | ブレクサクロスボーダー |
| 設立日 | 2008年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山﨑高之 |
| 本社所在地 | 〒541-0046 大阪府大阪市中央区平野町4丁目2番3号 |
| 電話番号 | 06-6292-7540 |
| URL | https://www.orj.co.jp/ |
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