ＢＲＥＸＡ　ＣｒｏｓｓＢｏｒｄｅｒの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与面ではあまり良い印象はない。休日に管理している従業員や同僚、上司から連絡が来ることがあり、休みが休み...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも連絡が来るので休みが休みではない。仕事柄仕方がないのでその点を我慢できるかがこの仕事を続けられるかど...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性躍進には力を入れている。やる気があれば昇進しやすい。産休育休も実績あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、サポート...続きを読む(全99文字)

【良い点】
自身の業務調整次第で有休は取りやすい。直前でも取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも担当案件で何かトラブル等が発生...続きを読む(全89文字)

【良い点】
部署によるが技能実習生や特定技能人材に直接関わる機会は多いため、面倒みが良く、臨機応変な対応が苦にならなければやりがいは感じやすい。
【気に...続きを読む(全124文字)

【良い点】
労働人口の減少が悪化していく中、外国人材の存在は必要不可欠であることは変わりない。国籍によるが将来性は問題ない見込み。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)

【良い点】
コミュニケーションは取りやすい。続きを読む(全22文字)

【良い点】
退職するときスムーズだった。
引き止めがない。
やめる時は不安があったが、
こちらとしては望まない引き止めがなく、気持ちよく次の会社に行くと...続きを読む(全204文字)

【良い点】
退職はすんなりできた。
担当者の対応が速かった。
退職するときは勤め先企業と派遣先の会社両方に自分から話をしました。
双方の企業からすんなり...続きを読む(全233文字)

【良い点】
テレワークの導入で、事務所にあまり顔を出さなくても問題なく仕事はできる。やることをやっていれば、働き方や時間の使い方は自由。インセンティブの...続きを読む(全423文字)

【良い点】
年収は若くて稼げる。
700万円ほどを係長クラスで稼げる。
一部年功序列の部分もあり、主任クラスまでは、ほぼスライドでなれる。そこから係長、...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多いわりに基本給が安い。昇給のための評価シートがあるが不明瞭でどのように給与に反映されているか全くわか...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特に大きな理由がなければ毎年3000円〜昇給はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが、会社全体の業績でボーナス...続きを読む(全127文字)

【良い点】
数年連続でベースアップあり。若手含め役職手当等による底上げもあるなど給与に還元する意思を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全176文字)

【良い点】
時折、時給が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が上がったことについて、説明があると励みになるのだが、それが無かったりする。続きを読む(全77文字)

【良い点】
新卒で派遣先の仕事に関して知識がゼロでも月給25万もらえるのでありがたかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先で正社員にな...続きを読む(全229文字)

【良い点】
かなりきつめに文句言ったら給料が上がる機会を与えられる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は口ばっかりで挨拶に来ない
派遣先のレー...続きを読む(全136文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の低さに加えて毎年の昇給額が大変少なく、長く勤めても給与アップは望めない。
賞与も評...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度重労働のはずでしたが、給料はとても低いです。その代わり残業がないことと、朝早くに行かなければいけないなど...続きを読む(全83文字)

【良い点】
成果を出せば、高い年収を得られる。20代後半～30代前半で年収が1000万円をこえることもざらである。また、評価制度に関しては非常に透明性の...続きを読む(全176文字)