ＢＲＥＸＡ　ＣｒｏｓｓＢｏｒｄｅｒの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
真面目に積極的に取り組めば、主任への昇格は早くて1年後には可能だと思うし実際に昇格した人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与面ではあまり良い印象はない。休日に管理している従業員や同僚、上司から連絡が来ることがあり、休みが休み...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも連絡が来るので休みが休みではない。仕事柄仕方がないのでその点を我慢できるかがこの仕事を続けられるかど...続きを読む(全85文字)

【良い点】
女性躍進には力を入れている。やる気があれば昇進しやすい。産休育休も実績あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、サポート...続きを読む(全99文字)

【良い点】
自身の業務調整次第で有休は取りやすい。直前でも取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも担当案件で何かトラブル等が発生...続きを読む(全89文字)

【良い点】
部署によるが技能実習生や特定技能人材に直接関わる機会は多いため、面倒みが良く、臨機応変な対応が苦にならなければやりがいは感じやすい。
【気に...続きを読む(全124文字)

【良い点】
最近人事評価制度の立て直しが行われており、結果だけでなく経過もきちんと評価されていく見込み。
やる気があれば昇進機会は多く、マネージャー、課...続きを読む(全140文字)

【良い点】
労働人口の減少が悪化していく中、外国人材の存在は必要不可欠であることは変わりない。国籍によるが将来性は問題ない見込み。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)

【良い点】
コミュニケーションは取りやすい。続きを読む(全22文字)

【良い点】
退職するときスムーズだった。
引き止めがない。
やめる時は不安があったが、
こちらとしては望まない引き止めがなく、気持ちよく次の会社に行くと...続きを読む(全204文字)

【良い点】
基本的にありません。本田に出向して、自動車関連の業務が出来たので、入社前、入社後のギャップはありません。続きを読む(全58文字)

【良い点】
皆さんとても優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
どう考えても一人一人のサポートがいい加減だと思います。ほんとに改善した方が...続きを読む(全109文字)

【良い点】
【入社理由】
人材業界に興味があり、求職者と企業の双方に関わりながら、採用という重要な場面を支援できる点に魅力を感じ、ディップ株式会社に入社...続きを読む(全369文字)

【良い点】
研修制度は充実はしっかりしていて、２週間というそこは大丈夫だけど、その後に配属されなかったら、ずっと待機組の方に回されて、待機の時は給料が6...続きを読む(全201文字)

【良い点】
公正・公平にやってくれる。評価制度の部分でも記載したが、全てのことにおいて定量的に観測しようとする気概を感じた。そのため、何事にもフェアであ...続きを読む(全250文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面接のときは丁寧で親切そうな印象だったけど、就業してからは必要な連絡なのに返信がほとんど返ってこず、相談しても何...続きを読む(全112文字)

【良い点】
東急という、大きい会社のため安心感があったのが1番大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社ということもあり、配属先にもよるこ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
毎回異なる案件で、飽きることなく、新しいことを学べ、やりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社としての立場で、親...続きを読む(全118文字)

【良い点】
面接時から業務内容の説明があったため、入社後のギャップ等は見受けられなかった。説明通りの業務内容でした。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の仕事内容や職場環境だけでなく、正社員登用の実績や条件についても事前に詳しく確認することをおすすめします。...続きを読む(全137文字)