ＢＲＥＸＡ　ＣｒｏｓｓＢｏｒｄｅｒのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
真面目に積極的に取り組めば、主任への昇格は早くて1年後には可能だと思うし実際に昇格した人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与面ではあまり良い印象はない。休日に管理している従業員や同僚、上司から連絡が来ることがあり、休みが休み...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも連絡が来るので休みが休みではない。仕事柄仕方がないのでその点を我慢できるかがこの仕事を続けられるかど...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自身の業務調整次第で有休は取りやすい。直前でも取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも担当案件で何かトラブル等が発生...続きを読む(全89文字)

【良い点】
部署によるが技能実習生や特定技能人材に直接関わる機会は多いため、面倒みが良く、臨機応変な対応が苦にならなければやりがいは感じやすい。
【気に...続きを読む(全124文字)

【良い点】
最近人事評価制度の立て直しが行われており、結果だけでなく経過もきちんと評価されていく見込み。
やる気があれば昇進機会は多く、マネージャー、課...続きを読む(全140文字)

【良い点】
労働人口の減少が悪化していく中、外国人材の存在は必要不可欠であることは変わりない。国籍によるが将来性は問題ない見込み。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)

【良い点】
コミュニケーションは取りやすい。続きを読む(全22文字)

【良い点】
女性躍進には力を入れている。やる気があれば昇進しやすい。産休育休も実績あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、サポート...続きを読む(全99文字)

【良い点】
退職するときスムーズだった。
引き止めがない。
やめる時は不安があったが、
こちらとしては望まない引き止めがなく、気持ちよく次の会社に行くと...続きを読む(全204文字)

【良い点】
自ら新しいことをどんどん吸収できる方であれば向いていると思います。
その場で、体で覚えることでどんどん新しい仕事を依頼されるようになり、すぐ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
OJTで覚えていくスタイルが多い。実践あるのみだと思うので、打席に立たせてもらえる点は有り難い。
【気になること・改善したほうがいい点】
市...続きを読む(全200文字)

【良い点】
教育体制もそこそこはいいけど、めちゃくちゃいいとも限らない。
いろんな資格は取れるけど、結局やるかやらないかは自分次第。
資格をどんどん取っ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
実際に手を動かざるを得ない環境に置かれるのでスキルは身に付くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が低いのと、やたら...続きを読む(全153文字)

【良い点】
いろいろな研修はあるが、研修後のフィードバックがなかったこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修に出ないと、上長からお達しがくる続きを読む(全79文字)

【良い点】
最初は現場で点検マニュアルや先輩からのマンツーマンの指導があったのでやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
日常業務はルー...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材系では大手だが、SES部門はまだできて10年も経っておらず、SES部門に力を入れている人材会社には劣る。
案...続きを読む(全301文字)

【良い点】
配属された店舗にいる先輩によってかなり変わるが、基本ついて教えてくれる。Zoomでのオンライン研修もある。続きを読む(全59文字)

【良い点】
上司も色々教えてくれた
同行もしてくれる
研修もあったし、ロープレも付き合ってくださった
あとは個人プレーが大切な部分もあるが営業なので仕方...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当者との連絡がつきにくいと感じる場面があり、相談したいことがあってもすぐに確認できないことがありました。また、...続きを読む(全218文字)