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株式会社BREXA CrossBorder(旧:株式会社ORJ)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

BREXA CrossBorderの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社BREXA CrossBorderの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社BREXA CrossBorderで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

BREXA CrossBorderの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.5
年収・評価
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4.3
入社後のギャップ
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1.4
退職理由
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2.4

BREXA CrossBorderの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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BREXA CrossBorderの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社BREXA CrossBorderの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニケーションは取りやすい。続きを読む(全22文字)

株式会社BREXA CrossBorderの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年10月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の機械関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職するときスムーズだった。
引き止めがない。
やめる時は不安があったが、
こちらとしては望まない引き止めがなく、気持ちよく次の会社に行くと...続きを読む(全204文字)

株式会社BREXA CrossBorderの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年2月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
課長クラスは残業代、ボーナス、退職金は一切なし。年棒制。
【気になること・改善したほうがいい点】
愛知より東のエリアはズタボロ。管理できてい...続きを読む(全299文字)

株式会社BREXA CrossBorderの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年1月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 派遣コーディネーター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親会社のアウトソーシング社の採用課を使って人材を採用するのに、派遣先を競合させたりする事があるのが意味がわからなかった。結局、管理委託や紹介予定派遣がメ...続きを読む(全212文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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BREXA CrossBorderを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2025年頃

投稿日:2026年2月25日
回答者:

【良い点】
派遣先に若い人材が少ないからか、かなり可愛がられたように感じます。一つ一つ丁寧に教えていただけましたし、仕事環境についても定期的にヒアリングし...
続きを読む(全364文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月19日
回答者:

【良い点】
給料は同じ業種では良い方だと思います。賞与も年2回、日本の平均よりも良い方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は本を読んだペー...
続きを読む(全179文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2025年8月5日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは入社時の理論値を満たすことはなく、売り上げの悪い部署は低い係数がかけられる。そして評価基準は直属の上司の...
続きを読む(全144文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2020年3月18日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
私が入社した時には、3年後には上場企業になれると言っていたが、離職率が多すぎてなかなかなれていない。みんな携帯販売...
続きを読む(全172文字)

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BREXA CrossBorderの 他のカテゴリの口コミ

株式会社BREXA CrossBorderの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
真面目に積極的に取り組めば、主任への昇格は早くて1年後には可能だと思うし実際に昇格した人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全188文字)

株式会社BREXA CrossBorderの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与面ではあまり良い印象はない。休日に管理している従業員や同僚、上司から連絡が来ることがあり、休みが休み...続きを読む(全106文字)

株式会社BREXA CrossBorderの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年7月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも連絡が来るので休みが休みではない。仕事柄仕方がないのでその点を我慢できるかがこの仕事を続けられるかど...続きを読む(全85文字)

株式会社BREXA CrossBorderの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の業務調整次第で有休は取りやすい。直前でも取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも担当案件で何かトラブル等が発生...続きを読む(全89文字)

株式会社BREXA CrossBorderの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが技能実習生や特定技能人材に直接関わる機会は多いため、面倒みが良く、臨機応変な対応が苦にならなければやりがいは感じやすい。
【気に...続きを読む(全124文字)

株式会社BREXA CrossBorderの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近人事評価制度の立て直しが行われており、結果だけでなく経過もきちんと評価されていく見込み。
やる気があれば昇進機会は多く、マネージャー、課...続きを読む(全140文字)

株式会社BREXA CrossBorderの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
労働人口の減少が悪化していく中、外国人材の存在は必要不可欠であることは変わりない。国籍によるが将来性は問題ない見込み。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)

株式会社BREXA CrossBorderの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性躍進には力を入れている。やる気があれば昇進しやすい。産休育休も実績あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、サポート...続きを読む(全99文字)

株式会社BREXA CrossBorderの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年3月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の機械関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職はすんなりできた。
担当者の対応が速かった。
退職するときは勤め先企業と派遣先の会社両方に自分から話をしました。
双方の企業からすんなり...続きを読む(全233文字)

株式会社BREXA CrossBorderの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年2月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレワークの導入で、事務所にあまり顔を出さなくても問題なく仕事はできる。やることをやっていれば、働き方や時間の使い方は自由。インセンティブの...続きを読む(全423文字)

サービス(その他)の社員、管理職の魅力の口コミ

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業やキャリアカウンセラーなどはいるが頼りになると思ったことはない。人が多くて大変なのかもしれないが、1人にさけ...続きを読む(全112文字)

株式会社アルプス技研の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社方針が長く分かりづらいが、大事なことを言っているのはわかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何のための社員交流なのか。
手段が...続きを読む(全89文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一緒に働いていて嫌な人は1人もいなかった。全員、ただ毎日の仕事をこなし、同僚同士楽しく、和気あいあいとしていた。何かのトラブルがあっても多少...続きを読む(全110文字)

フジアルテ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
かんりしょくにあがれたからといって大幅にしゅうにゅうがあがるわけでもなくモチベーションがあがりずらい。
いちばん...続きを読む(全96文字)

株式会社西武ホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な部署と関わる機会が多いので、知り合いが増える。
増えた分だけ知り合いが増えるので、困った時とかに相談できる人が増える。続きを読む(全68文字)

アデコ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就業していると定期的に面談をしてくれて、不満や不安な部分がないか確認してくれる。また、配属されてる派遣先を辞める時、次の仕事を探すサポートが...続きを読む(全170文字)

ネクセラファーマジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 その他職種 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オフィスが東京ミッドタウンにあり、満足度が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は能力にかなりばらつきがあり心配。特に年配の方々。続きを読む(全79文字)

株式会社アクセルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
委託先の人とは年齢がかなり離れていたので、少し気まずい雰囲気があった。会話のネタがあまりない。ただ、委託先の人はよく気にかけてくれてお菓子な...続きを読む(全492文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に社員の人格は良い。採用が人格採用なのかわからないが人に優しく、面倒見も良かったりする。
私はよく営業やエリアマネージャーの方々とよく...続きを読む(全140文字)

堀口エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 生産技術(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内は以前はアットホーム感があったのですが、ここ何年かはそんなこともないように見えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが...続きを読む(全268文字)

BREXA CrossBorderの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社BREXA CrossBorder
フリガナ ブレクサクロスボーダー
設立日 2008年10月
資本金 5000万円
従業員数 60人
決算月 12月
代表者 小野悠矢
本社所在地 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目14番8号
電話番号 06-6292-7540
URL https://www.orj.co.jp/
NOKIZAL ID: 1585606

BREXA CrossBorderの 選考対策

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