回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休暇制度は、取引先のメーカーに合わせて、長期休暇できることが満足。
福利厚生は住宅補助だけで、家賃は1万円くらいで住めるものの、ほかがないので、特に満...続きを読む(全163文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社BREXA CrossBorder(旧:株式会社ORJ)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社BREXA CrossBorderの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社BREXA CrossBorderで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休暇制度は、取引先のメーカーに合わせて、長期休暇できることが満足。
福利厚生は住宅補助だけで、家賃は1万円くらいで住めるものの、ほかがないので、特に満...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月19日【良い点】
単純作業なので変化を求めない人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらエクセルで作業する毎日でシステム化をする余裕も...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月16日【良い点】
場所によると思う。配属先ガチャ。僕の配属先は人に恵まれた。そこだけが救い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない。希望通りは全く...続きを読む(全84文字)
【良い点】
開発の仕事をしていましたが、個人の裁量が大きく、とてもやりがいがありました。特許を出願したり、試験を繰り返して試行錯誤しながら新たなものを開発...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年8月20日【良い点】
落ち着いた雰囲気で、担当の方が丁寧に仕事内容を説明してくださり安心感を持てました。研究姿勢の真剣さを感じました。
面談では会社の取り組みや今後...続きを読む(全191文字)
【良い点】
博士後期課程を修了した人材を多く雇用しており、物理系や情報系だけではなく生物分野からも雇うなど、幅広いです。色々な専門を学んできた同僚と切磋琢...続きを読む(全563文字)
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【良い点】
真面目に積極的に取り組めば、主任への昇格は早くて1年後には可能だと思うし実際に昇格した人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与面ではあまり良い印象はない。休日に管理している従業員や同僚、上司から連絡が来ることがあり、休みが休み...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも連絡が来るので休みが休みではない。仕事柄仕方がないのでその点を我慢できるかがこの仕事を続けられるかど...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性躍進には力を入れている。やる気があれば昇進しやすい。産休育休も実績あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、サポート...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
自身の業務調整次第で有休は取りやすい。直前でも取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも担当案件で何かトラブル等が発生...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
部署によるが技能実習生や特定技能人材に直接関わる機会は多いため、面倒みが良く、臨機応変な対応が苦にならなければやりがいは感じやすい。
【気に...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
最近人事評価制度の立て直しが行われており、結果だけでなく経過もきちんと評価されていく見込み。
やる気があれば昇進機会は多く、マネージャー、課...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
労働人口の減少が悪化していく中、外国人材の存在は必要不可欠であることは変わりない。国籍によるが将来性は問題ない見込み。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすい。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
退職するときスムーズだった。
引き止めがない。
やめる時は不安があったが、
こちらとしては望まない引き止めがなく、気持ちよく次の会社に行くと...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
給与いい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みも取れる。自分次第。
給料は若くで稼げるが、伸び代がない。
年齢を重ねても年功序列が少...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
社内に食堂があり、昼食が安く食べられました。味も美味しかったです。3年以上勤務すると退職金も出ました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年齢制限はあるものの、住宅補助はある。研修費用も会社から出ます。確定拠出年金の制度など、福利厚生面は充実してます。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給はほとんど消化できませんでした。休日出勤が当たり前で、時代遅れの働き方でした。残業手当は上限があり、実労時間...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
派遣社員にも研修制度がしっかりと用意されていること。法令に則したかたちではあるが、毎年決まった時期になると、オンラインの研修を受講出来て、給...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
健康診断受けなくても何も言ってこない腸ルーズな会社
健保がしてあることは会社は関係がないという回答
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
最大で2万円弱の住宅手当が出る。
それ以外は他と比べて特徴のある部分はない。
リロクラブという福利厚生サービスが使えるが、あまり得をした感じ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
半期に一度6連休、もしくは1年に一度12連休取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランス休暇、有給休暇をそこで消化...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないです。コロナ明けにオフィスが縮小され、基本的に在宅で仕事をするようになったが、在宅ワーク支度金...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
契約社員なのでよく把握はできてませんが、退職金制度はありますし、保養所などもあったかと思います。転勤等も正社員の方はあるかと思いますが、しっ...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 株式会社BREXA CrossBorder |
|---|---|
| フリガナ | ブレクサクロスボーダー |
| 設立日 | 2008年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山﨑高之 |
| 本社所在地 | 〒541-0046 大阪府大阪市中央区平野町4丁目2番3号 |
| 電話番号 | 06-6292-7540 |
| URL | https://www.orj.co.jp/ |
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