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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるが技能実習生や特定技能人材に直接関わる機会は多いため、面倒みが良く、臨機応変な対応が苦にならなければやりがいは感じやすい。
【気に...続きを読む(全124文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社BREXA CrossBorder(旧:株式会社ORJ)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社BREXA CrossBorderの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社BREXA CrossBorderで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるが技能実習生や特定技能人材に直接関わる機会は多いため、面倒みが良く、臨機応変な対応が苦にならなければやりがいは感じやすい。
【気に...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
テレワークの導入で、事務所にあまり顔を出さなくても問題なく仕事はできる。やることをやっていれば、働き方や時間の使い方は自由。インセンティブの...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
大きい有名な企業さんと働く機会があること
若い人でも主任 所長になれる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内情報の共有
事務所内の会...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
周りの人達が優しく、わからない事を聞きやすい。
空調やスポットクーラーがあり夏過ごしやすく仕事し易い環境でした。
残業して稼ぎたかったが、配...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ビジネスモデルは面白いと思います。仕事も個人の裁量なので自由度は高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当エリアによっては残業...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
組織が比較的小規模なので、チームとしての行動というよりは個人の考えが反映されることが多く、そのような環境が好みの人には良い会社だと思う。離職...続きを読む(全170文字)
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基本的にお客様メーカー様の契約社員様の、採用→入社→労務管理→退社までのお世話を一貫して行うので、さまざまな人と関われて楽しく感じれるときがある。世話好...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
真面目に積極的に取り組めば、主任への昇格は早くて1年後には可能だと思うし実際に昇格した人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与面ではあまり良い印象はない。休日に管理している従業員や同僚、上司から連絡が来ることがあり、休みが休み...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも連絡が来るので休みが休みではない。仕事柄仕方がないのでその点を我慢できるかがこの仕事を続けられるかど...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすい。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
女性躍進には力を入れている。やる気があれば昇進しやすい。産休育休も実績あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、サポート...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
自身の業務調整次第で有休は取りやすい。直前でも取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも担当案件で何かトラブル等が発生...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
最近人事評価制度の立て直しが行われており、結果だけでなく経過もきちんと評価されていく見込み。
やる気があれば昇進機会は多く、マネージャー、課...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
労働人口の減少が悪化していく中、外国人材の存在は必要不可欠であることは変わりない。国籍によるが将来性は問題ない見込み。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
退職するときスムーズだった。
引き止めがない。
やめる時は不安があったが、
こちらとしては望まない引き止めがなく、気持ちよく次の会社に行くと...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
退職はすんなりできた。
担当者の対応が速かった。
退職するときは勤め先企業と派遣先の会社両方に自分から話をしました。
双方の企業からすんなり...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
様々な人材と関わることができる職種です。
それは同時に自分自身も成長できる環境であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
最初は携帯販売の仕事に飛ばされると思うが、接客が好きな人にはオススメできると思う、携帯は今や誰でも使うものなので、幅広い年齢層の方に接客が出...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
お客様の不安を解消し、感謝の声を直接もらえる達成感の高い仕事。
② 会話だけで信頼関係を築き、相手の気持ちを動かせる面白さがある仕事。
③ ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
人材営業のやりがいは、企業と求職者双方の未来に直接貢献できる点にあります。企業の課題を深く理解し、最適な人材を提案することで事業成長を支援で...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
働くことのやりがいは、多様な人材と企業の双方をつなぎ、最適なマッチングを実現できる点にあります。求職者一人ひとりの経歴や希望を丁寧に把握し、...続きを読む(全463文字)
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【良い点】
就業先によりますが、私は大手メーカーだったので頼られる場面も多く面白い経験ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思い当...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
在宅で仕事ができるので通勤時間を節約できました
やりがいは、あまりない単調な業務内容でした
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したらまずは派遣されるので特にその仕事に対して思い入れもないしやりたいと思ったものでも...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
医療に関する知識が増えるだけではなく、普段関わる機会の少ない医師と信頼関係を築いていけるのがこの仕事の醍醐味です。
最初は緊張する場面もある...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
コピーライターとして、とにかく実戦経験を積める環境が非常に多くあります。
業務を通して多様な案件のコピーを継続的に書き続けることができるた...続きを読む(全283文字)
| 会社名 | 株式会社BREXA CrossBorder |
|---|---|
| フリガナ | ブレクサクロスボーダー |
| 設立日 | 2008年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小野悠矢 |
| 本社所在地 | 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目14番8号 |
| 電話番号 | 06-6292-7540 |
| URL | https://www.orj.co.jp/ |
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