フタバ産業のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

今回のこのインターンシップでは、フタバ産業での開発者としての仕事の内容を午後の時間をかけてグループワークで実体験することによって、仕事の内容を理解することができ、開発者としての仕事の楽しさを学ぶことが出来ました。さらにこの会社での働き方も理解できたの志望度は上がりました。

インターンシップ参加者に対する早期選考がある。ただESで普通に落とされることもあるので通常の選考と変わらないと考えておいた方がよい。選考時期が若干早くなるだけ。

このインターンシップに参加してみて、まず知識の面でいうと参加するだけで、実際の新規開発のやり方について学べるのでそれを面接でいうのもプラス、知識として蓄えておくだけでもプラスだと思います。

皆で案を出す段階でもっと多くのアイデアを出すべきとの指摘を頂いた。非現実的でもいいから構想の段階でもっと案をだせば違った視点で物事が見れるようになるし、いいアイデアも生まれやすいとご指導を頂いた。この日からグループワークに対する取り組み方、考え方が少し変化したのでいいきっかけだった。

午後に行った新規事業の開発では、開発を行った後に、開発をするうえで大切なことは基本的な考え方としては、自社の製品の技術を用いてそれにさらに付加価値をつけることであるという話が印象的でした。